Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Auslagerungen und IT-Dienstleistungen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Förderbank Rheinland-Pfalz mit einem offenen und innovativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Langfristige Sicherheit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse aktiv in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder IT und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.
Sie behalten gern den Überblick und bringen Struktur in komplexe Themen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns dreht sich alles um sicheres und transparentes Management von Auslagerungen und IT-/IKT-Dienstleistungen. Wenn Sie Freude daran haben, Risiken frühzeitig zu erkennen, Prozesse aktiv zu gestalten und Fachbereiche kompetent zu beraten, dann wartet bei uns Ihre nächste Herausforderung.
Aufgaben
- Sie sind die erste Adresse für alle Fragen rund um Auslagerungen und IT-/IKT-Dienstleistungen.
- Mit Ihrem Einsatz sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos funktioniert und die Prozesse ineinandergreifen.
- Risiken haben Sie im Blick! Sie führen Analysen durch, erstellen Kontrollpläne und stellen sicher, dass nichts dem Zufall überlassen wird.
- Sie begleiten die Steuerung und Überwachung ausgelagerter Dienstleistungen und achten darauf, dass gesetzliche Vorgaben wie Ma Risk, BAIT und DORA eingehalten werden.
- Verträge sind Ihr Spielfeld! Sie jonglieren geschickt mit Service-Level-Agreements, KPIs und vereinbarten Leistungen und sorgen dafür, dass alles wie Zahnräder ineinandergreift und transparent bleibt.
- Strategisches Denken ist Ihre Stärke. Sie entwickeln Ausstiegsstrategien und halten die Pläne so aktuell, dass wir jederzeit handlungsfähig bleiben.
- Sie kommunizieren klar und souverän. In Gesprächen mit externen Dienstleistern stellen Sie sicher, dass alle Anforderungen erfüllt werden und schaffen Vertrauen in die Zusammenarbeit.
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder IT – oder eine Qualifikation, die Ihnen das Fundament für Ihre Stärke und Expertise gegeben hat.
- Sie sind neugierig und offen für Neues. Auch wenn Sie aus einem anderen Fachbereich kommen, trauen Sie sich zu, sich in regulatorische Themen und Prozessmanagement einzuarbeiten.
- Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern ist ein Plus, aber kein Muss! Wichtiger ist, dass Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen.
- Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
- Kommunikation liegt Ihnen. Sie bringen Themen klar auf den Punkt und schaffen Vertrauen in Gesprächen.
- Mit MS Office fühlen Sie sich sicher, und wenn Sie Tools für Auslagerungsmanagement kennen, umso besser.
Wir bieten
- Wir sind keine Bank mit starren Regeln und formeller Kleiderordnung. Bei uns kommt es auf Ihre Ergebnisse und Ihr Engagement an.
- Ihre Leistung erbringen Sie in einem Umfeld, das offen, innovativ und menschlich ist.
- Wir glauben an Work-Life-Balance, weil gute Ideen nur entstehen, wenn Beruf und Privatleben im Einklang sind.
- Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher – auf uns können Sie langfristig bauen!
Darauf können Sie sich freuen
- Sie lieben Flexibilität? Bei uns entscheiden Sie in Abstimmung, wann zwischen 6 und 20 Uhr Ihr Arbeitstag beginnt.
- Mobiles Arbeiten? Natürlich – sobald Sie sich eingearbeitet haben, schauen wir, wo Sie am produktivsten sind.
- Freie Zeit ist wichtig: 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche Tage an Fastnacht sowie Heiligabend und Silvester gehören bei uns einfach dazu.
- Und weil Mobilität individuell ist, wählen Sie: Zuschuss zum Deutschlandticket oder zum Parkplatz – ganz wie es zu Ihnen passt.
- Familie? Haben wir im Blick. Mit unseren "Mainzelmäusen" sind Ihre Kinder in den Ferien oder im Notfall bestens betreut.
- Für Ihre Zukunft sorgen wir gemeinsam: mit tariflicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
- Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – von betrieblicher Vorsorge bis zu sportlichen Angeboten wie Urban Sports Club oder Laufgruppen.
- Und Weiterbildung? Wir entscheiden zusammen, was Sie brauchen, damit Sie Ihre Stärken weiter ausbauen können.
Weitere Informationen
Klingt gut? Der Job passt zu Ihnen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich unter Angabe des Stichwortes "Auslagerungsmanager (m/w/d)", Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular. Haben Sie vorab Fragen zur Stelle, dann rufen Sie einfach Angelika Baldering (Personal) oder Sören Haag (Fachbereich) an.
Chancengleichheit und Vielfalt sind für uns wichtig und selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns über jede Bewerbung, denn für uns zählen Kompetenz und Persönlichkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Auslagerungsmanager (m/w/d) - investitions- und strukturbank rheinland-pfalz (isb) Arbeitgeber: Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz
Kontaktperson:
Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auslagerungsmanager (m/w/d) - investitions- und strukturbank rheinland-pfalz (isb)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die ISB und ihre Projekte. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Bank verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt. Frag nach den Herausforderungen im Auslagerungsmanagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Thema Auslagerungen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auslagerungsmanager (m/w/d) - investitions- und strukturbank rheinland-pfalz (isb)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des Auslagerungsmanagers bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Das hilft uns, dich besser zu verstehen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Risiken erkannt und Prozesse gestaltet hast – das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Auslagerungsmanagers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Auslagerungsmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Kontext passen und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit externen Dienstleistern und im Prozessmanagement zeigen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine Risikoanalyse oder einen Kontrollplan zu erläutern. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Themen zu strukturieren und Lösungen zu entwickeln.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Kommunikation eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen, und denke daran, wie du Vertrauen in Gesprächen mit externen Partnern aufbauen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach der Work-Life-Balance, den Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Organisation interessiert bist.