Growth Marketing Manager (m/w/d)

Growth Marketing Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere unsere Meta- und LinkedIn-Ads und entwickle kreative Kampagnen.
  • Unternehmen: NAO, Deutschlands größte Finanz-App für private Investitionen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Anteile am Unternehmen und hochwertige Apple-Hardware.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten in einem dynamischen FinTech-Team in Berlin.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte unser Wachstum aktiv mit.
  • Qualifikationen: Hands-on-Erfahrung mit Meta Ads und Verständnis für Performance Marketing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

NAO ist Deutschlands größte Finanz-App für Investitionen in die privaten Märkte. Wir ermöglichen Privatanlegern Zugang zu Anlageklassen, die lange fast nur institutionellen Investoren vorbehalten waren - von Private Equity über Venture Capital bis Infrastruktur. Unsere Mission ist es, exklusive Investmentchancen einfacher, zugänglicher und verständlicher zu machen.

Für unser Growth Team suchen wir eine Person, die Performance Marketing als Hebel entlang des gesamten Funnels versteht. Du übernimmst unsere Meta- und LinkedIn-Ads inhouse, entwickelst sie weiter und hilfst uns gleichzeitig dabei, Landingpages, Tests, Automatisierungen und Workflows gezielt zu verbessern.

Was Du bei uns machst:

  • Du betreust und optimierst unsere Meta- und LinkedIn-Ads-Kanäle inhouse.
  • Du entwickelst Kampagnen, Creatives, Zielgruppenansätze und Tests mit klarem Blick auf Performance.
  • Du analysierst Ergebnisse, identifizierst Hebel und leitest daraus konkrete Optimierungen ab.
  • Du arbeitest aktiv an Landingpages und Conversion-Strecken mit und hilfst uns, Messaging, Struktur und Conversion-Potenziale zu verbessern.
  • Du denkst Performance nicht nur im Ad Manager, sondern entlang des gesamten Funnels.
  • Du entwickelst mit AI-Tools, Automatisierungen und Workflows Lösungen, die uns im Growth Team und darüber hinaus effizienter machen.
  • Du bringst Struktur in Tests, Learnings, Reporting und Priorisierung.
  • Du hilfst uns, wichtiges Growth-Know-how stärker inhouse aufzubauen.

Ihr Profil:

Was Du mitbringen solltest:

  • Du hast Hands-on-Erfahrung mit Meta Ads.
  • Du verstehst die Grundlagen von Performance Marketing gut und kannst sie sauber in der Praxis anwenden.
  • Du verstehst, auf welche KPIs es beim Performance-Marketing ankommt, und kannst anhand dieser Kennzahlen Thesen ableiten.
  • Du musst kein klassischer Performance-Marketing-Veteran mit jahrelanger Spezialisierung sein - wichtiger ist uns, dass Du smart, strukturiert und eigenständig arbeitest.
  • Du verstehst, wie Kampagnen, Creatives, Copy, Landingpages und Conversion zusammenspielen.
  • Du denkst in Hypothesen, Tests, Learnings und Iterationen.
  • Du bist AI-native oder nutzt AI-Tools bereits heute sehr produktiv in Deinem Arbeitsalltag.
  • Du hast Lust interne Automatisierungen und Workflows mit aufzubauen.
  • Du sprichst und schreibst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, damit Du Ads, Messaging und Landingpages wirklich stark auf Deutsch optimieren kannst.
  • Du arbeitest gerne hands-on, übernimmst Verantwortung und fühlst Dich in einem ambitionierten, schnell lernenden Umfeld wohl.

Was diese Rolle nicht ist:

Diese Rolle ist wahrscheinlich nicht die richtige für Dich, wenn Du:

  • nur einen einzelnen Kanal verwalten möchtest.
  • Performance rein als Media Buying verstehst.
  • wenig Interesse an Landingpages, Copy oder Funnel-Optimierung hast.
  • AI eher als nettes Extra siehst statt als echten Multiplikator.
  • ein Umfeld suchst, in dem alles bereits perfekt definiert und in Silos organisiert ist.

Warum die Rolle spannend ist:

Diese Rolle ist spannend für Dich, wenn Du Performance breiter als Paid Social denkst, gerne an echten Conversion-Hebeln arbeitest und überzeugt bist, dass moderne Growth-Teams mit AI und smarter Automatisierung deutlich besser werden können.

Du bekommst bei uns die Chance, viel Verantwortung zu übernehmen, Dinge sichtbar zu verbessern und direkt daran mitzuwirken, wie wir Growth bei NAO in den nächsten Jahren weiter aufbauen.

Was Dich bei NAO erwartet:

  • Eine Rolle mit viel Verantwortung und direktem Einfluss auf unser Wachstum.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Director Growth.
  • Viel Gestaltungsspielraum statt reiner Ausführung.
  • Ein ambitioniertes FinTech mit klarer Mission und starkem Produkt.
  • Vollzeit in Berlin.
  • Hybrides Arbeiten mit ca. 3 Tagen pro Woche im Office.
  • Ein Büro in Berlin-Mitte.
  • Attraktive Vergütung plus Anteile am Unternehmen.
  • Hochwertige Ausstattung mit Apple-Hardware.
  • Ein Team, das Lust hat, schnell zu lernen, sauber zu arbeiten und gemeinsam etwas aufzubauen.

Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, von Dir zu hören.

Über uns:

NAO ist ein WealthTech und der erste mobile Broker für Private und Alternative Investments wie Private Equity, Venture Capital, Private Debt und Infrastruktur. Als Co-Investment-Plattform ermöglicht NAO sowohl Einzelinvestments als auch Sparpläne ab 1 Euro in sorgfältig kuratierte Anlagechancen, die bislang überwiegend institutionellen Investoren vorbehalten waren. Die Mission unseres Gründers Robin Binder ist klar: Alternative Investments so einfach zugänglich machen wie ETFs, für nachhaltigen und langfristigen Vermögensaufbau. NAO wurde 2022 in Berlin gegründet und ist heute in Deutschland, Österreich und den Niederlanden aktiv. 2024 und 2025 wurde NAO mit dem FinTech Germany Award ausgezeichnet. Zu unseren Partnern zählen Branchengrößen wie unter anderem Baader Bank, BNP Paribas Asset Management, Chartered Investments, FERI, Goldman Sachs Asset Management, Muzinich & Co., Moonfare, Natixis Investment Managers, Partners Group, Redstone, UBS, UniCredit und Vontobel.

Growth Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Investnao

NAO ist ein innovatives FinTech-Unternehmen mit einer klaren Mission, alternative Investments für alle zugänglich zu machen. Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und verantwortungsvolle Arbeitsumgebung in Berlin-Mitte, wo Teammitglieder die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung unserer Wachstumsstrategie mitzuwirken. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, attraktiven Vergütungen und einem engagierten Team fördern wir eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Ideen einzubringen.

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Kontaktdaten:

Investnao Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Growth Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die Mission von NAO genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie du die Performance Marketing Strategie verbessern könntest, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du nicht nur passiv wartest, sondern aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beitragen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für AI-Tools und Automatisierungen zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Performance Marketing
Meta Ads
LinkedIn Ads
Kampagnenentwicklung
Datenanalyse
Conversion-Optimierung
AI-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Performance Marketing in deiner Bewerbung durchscheinen.

Klarheit ist der Schlüssel:Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich zu machen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stelle:Verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du unsere Meta- und LinkedIn-Ads optimieren kannst und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Investnao vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit NAO und seiner Mission vertraut. Verstehe, wie Performance Marketing in den Kontext der Finanz-App passt und welche spezifischen Herausforderungen das Unternehmen hat. Zeige im Interview, dass du die Branche und die Ziele des Unternehmens verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Meta- und LinkedIn-Ads zu sprechen und wie du diese optimiert hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse helfen, deine Erfolge zu untermauern.

Analytisches Denken demonstrieren

Da die Rolle analytisches Denken erfordert, sei bereit, über KPIs und deren Bedeutung im Performance Marketing zu sprechen. Überlege dir, wie du Hypothesen aufstellen und Tests durchführen würdest, um die Performance zu verbessern. Das zeigt, dass du strategisch denkst.

Zeige deine Begeisterung für AI-Tools

Da NAO Wert auf den Einsatz von AI-Tools legt, solltest du deine Erfahrungen und Ideen dazu teilen. Erkläre, wie du AI in deinen bisherigen Projekten genutzt hast und welche Automatisierungen du dir vorstellen kannst, um das Growth Team effizienter zu machen.