Performance Marketing Manager
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Performance Marketing Manager

Leipzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Performance-Marketing-Kampagnen und analysiere deren Erfolg.
  • Arbeitgeber: Invia Flights Germany ist ein führendes Online-Reiseportal in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und ein motivierendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens mit innovativen Ideen und einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Performance-Marketing und Leidenschaft für Datenanalyse erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einer positiven Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Invia Flights Germany is known for one of the most successful flight portals in Germany – fluege.de . We are part of the Invia Group, a pan-European market leader in online travel distribution, uniting leading travel portals in Europe under one roof. Our vision is to be Germany\’s first choice for comparing and booking air travel.

We offer our customers a user-friendly and personalised booking experience. We achieve this together with all our employees, who proactively contribute their individual strengths and ideas in a flexible and modern working environment. We attach great importance to a positive and motivating atmosphere in which everyone enjoys coming to work. We take initiative, take responsibility, respect each other, drive change, are inquisitive and develop solutions as a team.

Do you love scalable campaigns, think in data-based and creative marketing logics and take social media performance to the next level? Then you\’ve come to the right place.

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Performance Marketing Manager Arbeitgeber: Invia Travel Germany GmbH

Invia Flights Germany bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Teamarbeit geschätzt werden. Als Teil der Invia Group profitieren unsere Mitarbeiter von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsklima, das Innovation und Eigenverantwortung fördert. Unsere zentrale Lage in Deutschland ermöglicht es uns, die besten Talente zu gewinnen und ein vielfältiges Team zu bilden, das gemeinsam an der Vision arbeitet, die erste Wahl für Flugbuchungen zu sein.
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Kontaktperson:

Invia Travel Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Performance Marketing. Verstehe, welche Tools und Plattformen in der Branche aktuell sind, um deine Kenntnisse aufzufrischen und zu zeigen, dass du mit den Entwicklungen Schritt hältst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Reise- und Marketingbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen im Performance Marketing zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu präsentieren. Überlege dir, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Ergebnisse zu optimieren, und sei bereit, diese Erfahrungen im Gespräch zu teilen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Reisebranche und das Unternehmen. Informiere dich über Invia Flights Germany und fluege.de, um im Vorstellungsgespräch gezielt Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager

Analytisches Denken
Datenanalyse
Kenntnisse in Performance Marketing
Erfahrung mit Social Media Kampagnen
SEO/SEM Kenntnisse
Content-Management
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kreativität
Teamarbeit
Flexibilität
Initiative ergreifen
Verantwortungsbewusstsein
Marktforschung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Invia Flights Germany und deren Ziel, die erste Wahl für Flugvergleiche in Deutschland zu sein. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ihre Vision verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Hebe deine Marketingfähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Performance Marketing. Nenne spezifische Kampagnen, die du geleitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige Teamgeist: Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies könnte durch Projekte oder Initiativen geschehen, bei denen du Verantwortung übernommen hast.

Kreativität und Datenorientierung: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung sowohl kreative Ansätze als auch datenbasierte Entscheidungen hervorhebst. Erkläre, wie du kreative Lösungen entwickelt hast, die auf Datenanalysen basieren, um Marketingziele zu erreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Invia Travel Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Vision von Invia Flights Germany und wie sie sich von anderen Anbietern abhebt. Zeige im Interview, dass du ihre Ziele verstehst und bereit bist, zur Erreichung dieser Vision beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Ansätze zur Verbesserung der Performance beigetragen haben.

Datenbasierte Entscheidungen betonen

Da die Rolle einen starken Fokus auf datengestützte Marketingstrategien hat, solltest du Beispiele nennen, wie du Daten genutzt hast, um Marketingentscheidungen zu treffen und den Erfolg von Kampagnen zu messen.

Teamarbeit und Initiative hervorheben

Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Initiative zu ergreifen. Invia legt Wert auf eine positive Atmosphäre und Zusammenarbeit, also zeige, wie du in der Vergangenheit zur Teamdynamik beigetragen hast.

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