Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Social Media Kampagnen und optimiere sie datenbasiert.
- Arbeitgeber: Invia Flights ist ein fĂĽhrendes Flugportal in Deutschland, Teil der Invia Group.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und kostenlose Snacks.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien in einem agilen Team mit positiver Atmosphäre.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing, besonders in Paid Social.
- Andere Informationen: Vielfalt wird großgeschrieben – jeder ist willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Invia Flights Germany ist bekannt für eines der erfolgreichsten Flugportale in Deutschland. Wir sind Teil der Invia Group, einem paneuropäischen Marktführer im Online-Reisevertrieb. Unsere Vision ist es, Deutschlands erste Wahl für den Vergleich und die Buchung von Flugreisen zu sein. Wir bieten unseren Kund:innen ein benutzerfreundliches und individuelles Buchungserlebnis. Das erreichen wir gemeinsam mit all unseren Mitarbeitenden, die in einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld ihre individuellen Stärken und Ideen proaktiv einbringen.
Du liebst skalierbare Kampagnen, denkst in datenbasiertem und kreativen Marketing-Logiken und bringst so die Social Media Performance auf das nächste Level? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Performance Marketing Manager (m/w/d) im Bereich Social Media bist du für die strategische und operative Steuerung unserer Paid-Kanäle mit Fokus auf Meta (Facebook, Instagram) und TikTok verantwortlich. Du entwickelst datengetriebene Kampagnen entlang des Funnels, optimierst sie selbstständig und kontinuierlich anhand klarer KPIs und verstehst es, unser Angebot zur richtigen Zeit an die richtige Zielgruppe zu bringen.
Deine Aufgaben:
- Du planst, setzt um und optimierst eigenständig Paid Social Kampagnen mit Schwerpunkt auf Meta (Facebook, Instagram), YouTube (Google Ads) und TikTok.
- Du entwickelst kanalĂĽbergreifend Performance-Strategien mit starkem Funnel-Fokus (Awareness, Consideration, Conversion, Retention).
- Du erstellst und testest Zielgruppen (inkl. Custom Audiences, Lookalikes etc.).
- Du arbeitest eng zusammen mit unserem Data- und Product-Team zur datengestĂĽtzten Kampagnensteuerung (inkl. Google Analytics, UTM-Tracking, Data Warehouse Anbindung, CRM).
- Du identifizierst, testest und implementierst weitere Plattformen und Tools im Bereich Social Performance Marketing (z. B. Pinterest, LinkedIn, YouTube Ads, Spotify Ads).
- Du erstellst aussagekräftige Reports sowie Handlungsempfehlungen zur Budgetallokation und zur Performance-Optimierung.
- Du arbeitest in cross-functional Teams zusammen, um ĂĽberzeugende Creatives (Video & Static) fĂĽr unterschiedliche Funnel-Phasen zu entwickeln.
- Du entwickelst konversionsstarke Copy für Paid Social Ads entlang der relevanten Customer Journey – von Hook bis CTA – und testest diese systematisch im Rahmen von A/B-Tests und CRO-Maßnahmen.
Dein Profil:
- Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing mit Fokus auf Paid Social (Meta, TikTok – idealerweise auch YouTube Ads, Pinterest, LinkedIn).
- Du denkst in Customer Journeys, Funnels und Attributionen und hast ein tiefes Verständnis für eCommerce, Nutzerpsychologie und digitale Touchpoints.
- Du besitzt fundiertes Wissen in der Zielgruppenanalyse und in der Audience Erstellung (inkl. Custom Audiences, Retargeting-Logiken etc.).
- Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Tracking-Tools wie Google Analytics (GA4), gängigen Ad Managern sowie idealerweise Data Warehouses mit.
- Du besitzt eine hohe analytische Kompetenz und KPI-Orientierung – du interpretierst Daten sicher und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Du hast eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes GespĂĽr fĂĽr Performance-Creatives.
- Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
Das bieten wir dir:
- Onboarding: professionelle Einarbeitung, Buddy-Programm, Willkommenswoche, UnterstĂĽtzung beim internationalen Umzug.
- Agiles Arbeitsumfeld: aktive Beteiligung an der Gestaltung unserer Produkte und Strategie.
- Work-Life-Balance: 30 Tage bezahlter Urlaub, mobiles Arbeiten in Deutschland und weltweit mit Workflex, Sabbatical, 100% HomeOffice Option.
- Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, Coaching, Online-/Offline-Schulungen & Workshops, kontinuierliches Feedback.
- Unternehmerische Verantwortung: zertifizierter Klimapartner seit 2023.
- Essen & Trinken: Essenszuschuss, kostenlose Getränke und Speisen.
- Wertschätzung: bis zu 34 Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit, Jubiläumsbonus, Mitarbeiterempfehlungsbonus.
- Events: regelmäßige Team-, Firmen- und Büroveranstaltungen.
- Wohlbefinden: monatlicher Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, sportliche Aktivitäten und Veranstaltungen, Ermäßigung für Fitnessstudios, betriebliche Altersvorsorge.
- Diversity: bewusster Fokus auf internationale Teams und Zusammenarbeit.
- Mobilität: Zuschuss zum Deutschland-Ticket, JobRad.
Ready for Boarding? Bei uns ist jede Person willkommen - egal, wer du bist oder woher du kommst. Wir freuen uns ĂĽber jede Bewerbung. Deine Unterlagen kannst du uns einfach per CV zusenden. Bei Fragen schreibe uns gerne eine Mail.
(Senior) Performance Marketing Manager - Social Media (m/w/d) Arbeitgeber: Invia Travel Germany GmbH
Kontaktperson:
Invia Travel Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Performance Marketing Manager - Social Media (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Invia Flights Germany zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im Performance Marketing, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Verfolge aktuelle Trends im Bereich Social Media Marketing, insbesondere auf Plattformen wie Meta und TikTok. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deine Strategien integrieren würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu präsentieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Betone dabei deine Fähigkeit, datengetrieben zu arbeiten und wie du KPIs zur Optimierung deiner Kampagnen genutzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität, indem du einige Ideen für mögliche Kampagnen oder Zielgruppenansprachen vorbereitest, die du für Invia Flights Germany umsetzen würdest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Performance Marketing Manager - Social Media (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich ĂĽber Invia Flights Germany und deren Ziele im Bereich Online-Reisevertrieb. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mindestens 3-jährige Erfahrung im Performance Marketing hervor, insbesondere im Bereich Paid Social. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast, und welche KPIs du dabei erreicht hast.
Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine analytischen Kompetenzen und dein Verständnis für Datenanalyse klar darstellst. Beschreibe, wie du Tracking-Tools wie Google Analytics genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist. Verwende klare Überschriften und eine logische Struktur, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Performance Marketing deutlich zu machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Invia Travel Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und Werte von Invia Flights Germany. Zeige im Interview, dass du ihre Ziele verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du KPIs definiert und erreicht hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du deine Erfahrung mit Tracking-Tools und Datenanalyse betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Daten interpretierst und in strategische Entscheidungen umsetzt.
✨Kreativität und Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie du in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast, um kreative Lösungen zu entwickeln. Diskutiere, wie du Creatives für verschiedene Funnel-Phasen erstellt und getestet hast.