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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau und die Skalierung einer innovativen Unternehmensgruppe im Elektrotechnikbereich.
- Arbeitgeber: Ampition Group - ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf Energiewende.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitsgestaltung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine Kultur der offenen Tür fördern Zusammenarbeit und Engagement.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Team und gestalte aktiv die Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Finance und mehrjährige Erfahrung im Finance-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Die Ampition Group befindet sich im Aufbau und vereint bereits erste spezialisierte Unternehmen aus dem Bereich des Steuerungs- und Schaltanlagenbaus. Unsere Unternehmen übernehmen die Planung, Projektierung und Fertigung von Steuerungs- und Schaltanlagen einschließlich sämtlicher Hilfs- und Nebeneinrichtungen sowie anschlussfertiger Maschinen- und Anlagensteuerungen und sind ein wichtiger Enabler der Energiewende.
Als CFO (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Aufbau und in der Skalierung einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe im Bereich Elektrotechnik. Sie begleiten den Buy and Build-Case von der Akquisition über die Integration bis hin zur Etablierung professioneller Finanz-, Controlling- und Governance-Strukturen. Die Rolle ist stark operativ geprägt und richtet sich an Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und aktiv gestalten wollen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, Accounting oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Finance-/Controlling-Umfeld, idealerweise in einem projekt- oder auftragsbezogenen Industrieumfeld (z. B. Elektrotechnik, Anlagenbau, technische Dienstleistungen)
- Erfahrung oder starke Affinität zu M&A-/Buy and Build-Strukturen und PMI
- Praxis in der Einführung oder Weiterentwicklung von Buchhaltungs- und Reporting-Systemen
- Gute Kenntnisse in HGB-Accounting sowie im operativen Controlling
- Solides Verständnis von Working Capital, Cashflow und Projektmargen
- Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Arbeit («Machen statt Reden») sowie Interesse an der Automatisierung von Prozessen
- Fokus auf Kosteneffizienz und eine schlanke Organisation statt Empire Building
- Reisebereitschaft
Warum wir?
- Schlüsselrolle in einem wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen
- Enge Zusammenarbeit innerhalb eines engagierten, kleinen Führungsteams
- Attraktives Vergütungspaket
- Flexibilität in der Arbeitsgestaltung
Über uns
Wir bevorzugen Bewerberinnen und Bewerber mit hoher Eigeninitiative, die sich selbständig direkt an uns wenden. Der Umweg über Personalvermittler verschafft keine Vorteile.
Bei INVISION erwartet Sie ein herausforderndes, aber gleichzeitig unterstützendes und auf Zusammenarbeit ausgerichtetes Arbeitsklima. Unsere Mitarbeiter sind mit vollem Engagement bei der Arbeit und fühlen sich zu ihren Zielen stark verpflichtet. Die überschaubare Größe unseres Teams erlaubt uns, von flachen Hierarchien und einer Kultur der „offenen Türe“ mit kurzen Entscheidungswegen zu profitieren. Um einen motivierenden und positiven Teamgeist zu erreichen, führt INVISION regelmäßig informelle Mitarbeiteranlässe durch.
CFO - Buy and Build Case mit PE-Backing (m/w/d) Arbeitgeber: Invision
Kontaktperson:
Invision HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CFO - Buy and Build Case mit PE-Backing (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Ampition Group und was du für sie tun kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Ampition Group, ihre Projekte und Ziele. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Branche verstehst und konkrete Ideen hast, wie du zur Skalierung beitragen kannst, beeindruckst du die Entscheider.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Positionen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt Initiative und Interesse. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CFO - Buy and Build Case mit PE-Backing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finance- und Controlling-Bereich und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir bevorzugen Bewerbungen, die direkt über unsere Website eingehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Invision vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Ampition Group und ihre Rolle im Bereich Elektrotechnik. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du als CFO zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Finanz- oder Controlling-Strukturen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
✨Zeige deine M&A-Kompetenz
Da die Rolle stark mit M&A- und Buy and Build-Strukturen verbunden ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Interesse und Verständnis für diese Prozesse zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Kultur bei INVISION zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du Wert auf Zusammenarbeit und offene Kommunikation legst, und dass du gut ins bestehende Team passen würdest.