Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Schulungen durch und berate Kunden zu Softwarelösungen im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Innovatives Softwareunternehmen, Teil des B. Braun Konzerns.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen und verbessere Krankenhausprozesse nachhaltig.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder medizinische Ausbildung und Erfahrung im Krankenhausumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision, auch in der IT. Weil Sie Technologien als Möglichkeit begreifen und Lösungen entwickeln, die unser Geschäft nachhaltig sichern, möchten wir mit Ihnen die digitale Transformation von B. Braun realisieren. Mit frischen Ideen, Tatendrang und Teamgeist bringen wir gemeinsam die Medizintechnik von morgen auf den Weg und sichern die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Das ist Sharing Expertise.
Die Invitec GmbH & Co. KG, ein Tochterunternehmen des B. Braun Konzerns, ist ein erfolgreiches und innovatives Softwareunternehmen, das im Bereich digitaler Lösungen von B. Braun weltweit arbeitet. Die Kernkompetenzen bündeln sich in zukunftsweisenden IT-Systemen für die OP-Versorgung. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sterilgutaufbereitung und Instrumentenmanagement in der AEMP (Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer & Fachberater für unsere Softwarelösungen.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Anwenderschulungen sowie deren Vor- und Nachbereitung mit dem Fokus auf das Instrumentenmanagement und die Optimierung digitalisierter Aufbereitungsprozesse.
- Sie weisen die Kunden in die Inbetriebnahme und Funktionsweise der Software ein und stehen hierbei in engem Austausch mit interdisziplinären Teams aus AEMP, IT und klinischen Fachbereichen.
- Mit Workshops begleiten Sie unsere Kunden bereits bei der Projektplanung und beraten Kunden zur optimalen Einführung unserer Lösungen.
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden in der Rollout-Phase, identifizieren Optimierungspotenziale und beraten mit Best-Practice-Ansätzen bei deren Umsetzung.
- Sie entwickeln praxisorientierte Schulungsunterlagen und arbeiten mit an der Weiterentwicklung unserer Trainingsprogramme.
Fachliche Kompetenzen:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder eine medizinisch-pflegerische Qualifikation im Gesundheitswesen – alternativ über eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Krankenhausumfeld mit (z. B. in der AEMP-Leitung, im OP-Management oder in der Sterilgutversorgung eines Klinikums) oder Sie haben im IT-Umfeld die Einführung von Softwaresystemen aus Anwendersicht mitbegleitet.
- Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis im Umgang mit Softwarelösungen und digitalen Prozessen und können technische Zusammenhänge strukturiert erfassen und Anwendern vermitteln.
- Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung in der Sterilgutaufbereitung mit und haben gute Kenntnisse über klinische Abläufe.
Persönliche Kompetenzen:
- Ausgeprägtes prozessorientiertes Denken und Arbeiten sowie ein hohes Maß an technischem Verständnis sind für Sie selbstverständlich.
- Sie besitzen gute didaktische Fähigkeiten im Bereich Software-Trainings.
- Sie verfügen über hohe Zuverlässigkeit und Sorgfalt bei Planung und Dokumentation.
- Sie sind ein Teamplayer und besitzen ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung.
- Sie verfügen über Reisebereitschaft und sind bereit, einen hohen Anteil Ihrer Arbeitszeit beim Kunden vor Ort zu leisten.
- Sie haben gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse wären zudem von Vorteil.
- Ihr sicheres Auftreten sowie ihre hohe ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden schließlich Ihr Profil ab.
Unser Angebot:
- Werden Sie Teil eines hoch motivierten und kollegialen Teams in einem dynamischen und innovativen Unternehmen.
- Ein strukturiertes Onboarding, bei dem Sie Ihre neuen Kolleg*innen, unsere Lösungen und unsere Unternehmenskultur kennenlernen, sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung in Ihren Fachbereich, begleitet durch Mentoren.
- Arbeiten Sie mit uns daran, die Prozesse im Krankenhaus nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen eine langfristige Zusammenarbeit mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung.
- Mit gezielter Förderung durch Training und fachspezifische Weiterbildung unterstützen wir Sie bei der Erreichung Ihrer Ziele.
- Wir sichern Ihnen 30 Tage Urlaub zu und Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen.
- Sie arbeiten sowohl beim Kunden vor Ort als auch aus dem Homeoffice heraus. Zudem erhalten Sie ein entsprechendes IT-Equipment, ein Firmenhandy und einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Trainer & Fachberater Softwarelösung AEMP – System & Application Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: Invitec GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Invitec GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer & Fachberater Softwarelösung AEMP – System & Application Specialist (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Softwarelösungen und deren Anwendung verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Medizintechnik ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer & Fachberater Softwarelösung AEMP – System & Application Specialist (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Trainer & Fachberater Softwarelösung AEMP brennst.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Invitec GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Softwarelösungen
Mach dich mit den Softwarelösungen von Invitec vertraut. Schau dir an, wie sie in der AEMP eingesetzt werden und welche Vorteile sie bieten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Schulungen durchgeführt oder Kunden beraten hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für das Team greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Bereich AEMP oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle entscheidend ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.