Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Hardware-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernem Führungsstil.
- Vorteile: Selbstständigkeit, interessante Aufgaben und ein kollegiales Klima.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IIoT-Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik/Maschinenbau und Kenntnisse im Hardware-Design.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gemeinsam einzigartig mit dir als Hardware Developer (m/w/d)? Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit immer wieder neuen Herausforderungen. Alle haben ein sehr hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. Interessante Aufgabenstellungen in einem kollegialen Klima, eine flache Hierarchie und ein moderner Führungsstil, hieraus resultierend kurze und schnelle Entscheidungswege.
Bring dich bei uns ein:
- Du arbeitest in einem Team von erfahrenen Kolleg*innen und entwickelst kreative, effektive Lösungen für unsere Produkte und Kunden.
- Gemeinsam erstellst du mit den technischen Verantwortlichen Konzepte und Spezifikationen und setzt diese um.
- Du bist verantwortlich für: Schaltungsentwürfe, Gehäuse- und / oder Halterungs-Entwicklung, Rapide Prototyping, Überführung von Prototypen in den Serienstatus.
Was dich einzigartig macht:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Techniker (Schwerpunkt Elektrotechnik, Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst gute Kenntnisse im Hardware-Design für Elektronik (Analogtechnik, Digitaltechnik, Prozessor Schaltungen) mit sowie Kenntnisse für embedded Software-Lösungen sind ein Plus.
- Dir liegen praktische Tätigkeiten im Labor und beim Kunden.
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis und eine rasche technische Auffassungsgabe.
- Rapide Prototyping ist für dich kein Fremdwort.
- Sicheres Auftreten und zielgruppenorientierte Kommunikation.
- Du arbeitest gern im Team und der Umgang mit Kolleg*innen aus anderen Bereichen macht dir Spaß.
Lust uns zu verstärken? WSN ist eine Tochtergesellschaft der Inwerken AG und bietet End-To-End-Lösungen für die Erfassung, Übertragung und das Management von Sensordaten in betrieblichen Prozessen zur Effizienzsteigerung, Fehlerreduzierung und Kostenminimierung. Die Inwerken AG ist nicht nur die Muttergesellschaft von WSN Technologies, sondern gleichzeitig ein starker Partner. Gemeinsam optimieren wir Logistikprozesse und integrieren neue IIoT-Anwendungen in SAP- und anderen ERP-Systemen. Wir sind Spezialisten im Werk und entwickeln sowie implementieren innovative Lösungen im Bereich IIoT zur Verbesserung der Intralogistik. Unser Fokus liegt auf der energieeffizienten und drahtlosen Übertragung von Sensordaten und der digitalen Abbildung von Prozessen. Hierauf basierend, schaffen wir individuell abgestimmte Lösungen, für eine Nullfehlerquote, hohe Kosteneffizienz und ein transparentes Datenmanagement. Unser Team besteht aus verschiedenen Fachkräften in ihrem Bereich: Vom Hardwaredesign über Ingenieurswesen bis zur Firmware und Applikationsentwicklung. Unsere Teams arbeiten partnerschaftlich und vertrauensvoll miteinander – werde Teil davon!
Hardware Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Inwerken AG
Die Inwerken AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als SAP-Berater (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachstumsstarken Unternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Unsere herausragende Teamatmosphäre fördert gegenseitige Unterstützung und persönliche Weiterentwicklung, während zahlreiche Zusatzleistungen wie ein 13. Monatsgehalt und regelmäßige Firmenevents das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hardware Developer (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hardware Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Inwerken AG für die Position als Hardware Developer (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Inwerken AG arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inwerken AG vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Inwerken AG passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Inwerken AG zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
