Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Zuverlässigkeit von Netzwerken in unseren Rechenzentren und leite wichtige Vorfälle.
- Unternehmen: IONOS, führender Anbieter für Cloud-Infrastruktur und Hosting in Europa.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer freundlichen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Netzwerklösungen und arbeite mit modernster KI-Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in großen Produktionsnetzwerken und fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei IONOS, dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Diensten und Hosting-Diensten, arbeiten Sie mit einer Vielzahl von Teams zusammen. Wir zeichnen uns durch offene Strukturen, eine freundliche Arbeitskultur und flache Hierarchien mit einem starken Teamgeist aus. Unser ständiges Wachstum bedeutet, dass wir immer auf der Suche nach neuen Kollegen sind. Werden Sie Teil von IONOS und wachsen Sie mit uns.
NRE Operations betreibt die Rechenzentrumsnetzwerke für die gesamte IONOS-Gruppe: das physische Netzwerk und die Basis, das SDN-Overlay und die virtuellen Netzwerkfunktionen in Dutzenden von Rechenzentren. Wir suchen einen Senior- oder Staff-Level-Ingenieur, der große Produktionsnetzwerke mit einem Fokus auf Zuverlässigkeit betreibt. Sie definieren, was "gesund" bedeutet, erkennen Probleme, bevor es die Kunden tun, leiten die schwierigsten Vorfälle und arbeiten mit NRE Automation zusammen, um Routineoperationen auf null manuelle Schritte zu reduzieren.
Künstliche Intelligenz (KI) ist zentral für unsere Arbeitsweise, sowohl um das Netzwerk intelligenter zu machen als auch um jeden Ingenieur schneller zu machen. Wir erwarten von jedem Ingenieur hier, dass er mit KI vertraut ist, und zwar in zwei konkreten Aspekten. Erstens, die Anwendung von KI auf das Netzwerk selbst: Anomalieerkennung, automatisierte Diagnose und Ursachenanalyse, Konfigurationsgenerierung und -validierung, intelligentere Alarmierung und automatisierte Abläufe. Zweitens, die Nutzung von KI zur Steigerung Ihrer eigenen Produktivität: Codierungsassistenten und LLM-Tools für Skripting, Fehlersuche, Forschung und Dokumentation.
Zuverlässigkeitsarbeit bestraft blindes Vertrauen, daher ist das wichtigste Kriterium das Urteilsvermögen. Sie müssen wissen, wann eine von KI generierte Konfiguration oder Diagnose vertrauenswürdig ist und wann nicht.
Aufgaben
- Verantwortung für die Zuverlässigkeit des physischen Netzwerks, des SDN-Overlays und der virtuellen Netzwerkfunktionen in allen IONOS-Rechenzentren.
- Festlegung von Service-Level-Zielen und Reduzierung ungeplanter Ausfallzeiten.
- Leitung der Incident-Response bei größeren Netzwerkvorfällen und Durchführung von Nachbesprechungen, die dauerhafte Lösungen hervorbringen.
- Entfernung von Routineaufgaben durch Automatisierung, Zusammenarbeit mit NRE Automation an Pipelines und Werkzeugen für Lebenszyklus, Patching und Servicekonfiguration.
- Anwendung von KI auf den Betrieb: Anomalieerkennung, automatisierte Diagnose, Konfigurationsgenerierung und -validierung sowie automatisierte Behebung, mit dem Urteilsvermögen, um zu wissen, wann die KI-Ausgabe vertrauenswürdig ist.
- Stärkung der Beobachtbarkeit, damit Probleme sichtbar werden, bevor sie die Kunden erreichen, und Gestaltung von Lebenszyklus-, Upgrade-, Änderungsmanagement- und Kapazitätspraktiken.
- Zusammenarbeit mit NRE Provisioning für saubere Übergaben.
- Teilen der Rufbereitschaft für die oben genannten Aufgaben.
Qualifikationen
- Umfangreiche praktische Erfahrung im Betrieb von großflächigen Produktionsrechenzentrumsnetzwerken (5+ Jahre für Senior, länger für Staff).
- Tiefgehendes Wissen über Layer 2 und Layer 3: Routing (BGP, OSPF) und VXLAN mit BGP/EVPN.
- Multi-Vendor-Betrieb über Juniper und Cisco; SONiC- und Netbox-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Starke Linux-Grundlagen und die dazugehörigen Werkzeuge (bash, tcpdump, iptables, git).
- Netzwerkautomatisierung, die Sie mit Python, Ansible und CI/CD auf GitLab erstellt haben.
- Ein Zuverlässigkeitsingenieur-Mindset: SLOs, Beobachtbarkeit, Incident Command, Nachbesprechungen, Gestaltung von Routineaufgaben.
- Fließende, kritische Nutzung von KI im täglichen Engineering sowie eine Erfolgsbilanz oder glaubwürdige Ideen zur Anwendung von KI im Netzwerkbetrieb.
- Fließendes Englisch für internationale Teams; Deutsch ist von Vorteil.
- Eigenverantwortung und eine ruhige Herangehensweise, wenn Dinge schiefgehen.
Vorteile
- Hybrides Arbeitsmodell.
- Flexible Arbeitszeiten durch vertrauensbasierte Arbeitszeiten.
- In einigen Standorten eine subventionierte Kantine und verschiedene kostenlose Getränke.
- Moderne Büroräume mit sehr guter Verkehrsanbindung.
- Verschiedene Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeste sowie Workshops.
- Vielfältige Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.
Über IONOS
IONOS ist der führende europäische Digitalisierungspartner für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU). Das Unternehmen bedient rund sechs Millionen Kunden und ist in 18 Märkten in Europa und Nordamerika tätig, wobei seine Dienstleistungen weltweit zugänglich sind. Mit seinem Portfolio für Webpräsenz und Produktivität agiert IONOS als 'One-Stop-Shop' für alle Digitalisierungsbedürfnisse: von Domains und Webhosting bis hin zu klassischen Website-Buildern und Do-it-yourself-Lösungen, von E-Commerce bis hin zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet das Unternehmen Cloud-Lösungen für Unternehmen an, die in die Cloud wechseln möchten, während sich ihre Geschäfte weiterentwickeln.
Wir schätzen Vielfalt und heißen alle Bewerbungen willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder anderen irrelevanten Faktoren, die dem geltenden Recht unterliegen.
Staff Network Reliability Engineer (f/m/d) in Karlsruhe Arbeitgeber: IONOS
IONOS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einer offenen Duz-Kultur fördern wir eine positive Work-Life-Balance und einen starken Teamgeist. Unsere modernen Büroflächen und vielfältigen Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Talente optimal entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Network Reliability Engineer (f/m/d) in Karlsruhe erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei IONOS zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Network Reliability Engineer (f/m/d) in Karlsruhe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei IONOS reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei IONOS zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IONOS vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!