Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundengewinnung und Kundenmanagement im B2B-Bereich.
- Arbeitgeber: IONOS ist der führende europäische Anbieter für Cloud-Services und Hosting.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer zukunftssicheren Branche mit viel Spaß.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Domain-Industrie.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.
Als Vertriebs- und Kundenmanager (B2B-Domains) bei IONOS werden Sie eine strategische Kraft hinter dem Wachstum unseres globalen Domain-Dienstleistungsgeschäfts sein. Sie werden mit potenziellen Kunden in Kontakt treten, neue Umsätze generieren und unsere Präsenz in den Kundensegmenten Reseller, Marken und Domainer ausbauen – vor allem außerhalb der DACH-Region.
Aufgaben
Neukundengewinnung (65%): Du bist für den gesamten Vertriebsprozess verantwortlich, von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss von Geschäften.
- Du konvertierst hochwertige, vorqualifizierte Leads, die von unseren fortschrittlichen internen Daten-Teams bereitgestellt werden.
- Du nutzt detaillierte Informationen über Leads, einschließlich korrekter Kontaktdaten, verwendeter TLDs und Portfoliogrößen.
- Du arbeitest eng mit SDRs (Sales Development Representatives) zusammen, die die Kontaktaufnahme unterstützen und Meetings organisieren.
- Du präsentierst maßgeschneiderte Domain- und digitale Präsenzlösungen, einschließlich:
- Domains und Domain-Bundles
- SSL-Zertifikate und Sicherheitsprodukte
- E-Mail- und Kollaborationstools
- E-Commerce- und Website-Builder-Lösungen
- Domain-Nachmarktangebote
- Du übergibst konvertierte kleine bis mittelständische Kunden an den Kunden Erfolg für die Kontenpflege.
Kundenmanagement und Upselling (35%): Du agierst als strategischer Berater für größere Kunden (Reseller, Marken, Domainer).
- Du verkaufst Produkte aus dem umfassenden Produktportfolio von IONOS:
- Für Reseller und Domainer: volumenbasierte Produkte, API-Integrationen und Nachmarkt-Tools.
- Für Marken: UDRP-Dienste, Marken-Sperren, Überwachungsberichte und Markenschutz-Tools.
- Du entwickelst und umsetzt Upselling- und Verlängerungsstrategien.
Qualifikationen
- Erfahrung in der Domain-Industrie
- Nachweisbare Erfolge im B2B-Technologie-Vertrieb, insbesondere im Bereich SaaS, Hosting oder domainbezogene Dienstleistungen.
- Erfahrung im Management internationaler Kunden und in der Arbeit in einer Matrix-Organisation.
- Gutes Verständnis der Domain-Industrie, digitaler Infrastruktur oder verwandter Bereiche.
- Fließend in Englisch; Nice to have: Deutschkenntnisse für interne Kommunikation und gelegentliche DACH-Kunden.
- Vertrautheit mit CRM-Systemen (Hubspot oder ähnlich) und Pipeline-Berichterstattung.
Wünschenswerte Fähigkeiten:
- Hunter-Mindset mit beratender Verkaufskompetenz.
- Exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kommunikation auf Führungsebene.
- Fähigkeit, technische Funktionen in Geschäftswert umzusetzen.
- Datengetriebene Entscheidungsfindung mit kommerziellem Sachverstand.
- Hohe Anpassungsfähigkeit und Widerstandsfähigkeit in dynamischen, wettbewerbsintensiven Märkten.
Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
- Bezuschusste Kantine und kostenlose Getränke an einigen Standorten.
- Moderne, gut erreichbare Büroflächen in attraktiven Lagen.
- Mitarbeiterrabatte für verschiedene Produkte und Aktivitäten.
- Teilnahme an Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern sowie Workshops.
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Umfangreiche Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.
Über IONOS
IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop\“ für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse – von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
Sales & Account Manager (w/m/d) - B2B Domains Arbeitgeber: IONOS

Kontaktperson:
IONOS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales & Account Manager (w/m/d) - B2B Domains
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei IONOS geben können. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Domain-Industrie und im B2B-Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte von IONOS verstehst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die der Markt bietet.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im internationalen Kundenmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen und Märkten umgegangen bist, um deine Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten in Rollenspielen oder Simulationen. Übe, wie du potenziellen Kunden die Vorteile der IONOS-Dienste überzeugend präsentieren kannst, um deine Beratungs- und Verkaufskompetenz unter Beweis zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales & Account Manager (w/m/d) - B2B Domains
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von IONOS. Betone in deiner Bewerbung, wie du zu den offenen Arbeitsstrukturen und der Duz-Kultur passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb, insbesondere im Bereich SaaS oder Hosting, klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit Kunden auf Führungsebene kommuniziert hast.
Zeige deine Anpassungsfähigkeit: In einem dynamischen Markt ist Anpassungsfähigkeit entscheidend. Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IONOS vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Domain-Industrie und die spezifischen Dienstleistungen von IONOS. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im SaaS- oder Hosting-Bereich. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige dein Hunter-Mindset
Betone deine Fähigkeit, neue Kunden zu gewinnen und hochwertige Leads zu konvertieren. Sei bereit, Strategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um Neukunden zu akquirieren und Umsätze zu steigern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.