Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Testpläne für manuelle und automatisierte Tests.
- Arbeitgeber: Innovatives Softwareunternehmen mit flexibler und dynamischer Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Schulungen und tolle Mitarbeiter-Events.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit exzellenten Karrierechancen und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und setze deine Ideen in einem agilen Umfeld um.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Testverfahren und Kenntnisse in C# oder JavaScript.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ab sofort erwartet dich:
- Konzeption, Erstellung und Pflege von Testplänen und Testfällen für manuelle und automatisierte Tests
- Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von automatisierten Tests (Integration, System, E2E)
- Durchführung von funktionalen und nicht-funktionalen Tests sowie Analyse, Dokumentation und Nachverfolgung von Fehlern
- Reviews und Analyse von fachlichen und technischen Anforderungen zur Sicherstellung der Testbarkeit und Softwarequalität
- Kontinuierliche Optimierung bestehender Testprozesse und -werkzeuge in einem agilen Arbeitsumfeld
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine technische Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit manuellen und automatisierten Testverfahren in einem agilen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Testmethoden, -techniken und -werkzeugen
- Praktische Erfahrung mit UI-Testautomatisierungsframeworks (z. B. Playwright oder Selenium)
- Erfahrung im Testen von APIs (z. B. mit Postman)
- Programmierkenntnisse in C# oder JavaScript
- Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Pipelines (z. B. AzureDevOps oder Jenkins)
- Kommunikationsstark, lernbereit und ein echter Teamplayer
- Strukturierte Arbeitsweise mit analytischem Blick für Qualität
- Bereit, Verantwortung zu übernehmen – auch wenn es unbequem wird
- Offenheit für KI-gestützte Tools und Methoden im Testalltag
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- Von Vorteil, aber kein Muss: ISTQB Foundation Level oder vergleichbare Zertifizierung
Was wir dir bieten:
- Übernimm Verantwortung und nutze deinen Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen zu verwirklichen.
- Arbeite bei uns dort, wo Wirkung entsteht: im Office oder direkt beim Kunden. Homeoffice ist die Ausnahme – dafür bieten wir dir flexible Arbeitszeiten und ein Office, in dem man gerne arbeitet und den Tag gemeinsam verbringt.
- Profitiere von internen und externen Schulungen, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.
- Genieße Benefits wie BusinessBike, EGYM Wellpass, Corporate Benefits und einen Zuschuss für den ÖPNV.
- Neben einem VWL-Zuschuss bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge und eine Kita-Förderung.
- Ob Surfen, Wandern, Mountainbiken oder Golfen – bei unseren vielseitigen Mitarbeiter-Events ist für jeden etwas dabei!
Über uns:
Wir, die IP Dynamics GmbH, sind ein innovativer Softwarehersteller und entwickeln uns seit unserer Gründung im Jahr 2005 stetig weiter. Unser Fokus liegt auf der Optimierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen. Wir bieten unseren Kunden die Konzeptionierung, die Implementierung und den Betrieb ganzheitlicher Softwarelösungen. Als inhabergeführtes Unternehmen mit 120 motivierten Mitarbeiter*innen können wir schnell und flexibel auf alle Bedürfnisse unserer Kunden und des Marktes eingehen. Du bist neugierig geworden und möchtest Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Test Automation Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: IP Dynamics
Kontaktperson:
IP Dynamics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Automation Engineer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also scheue dich nicht, aktiv nach Verbindungen zu suchen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie nutzen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Automation Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Testautomatisierungsbereich. Zeige konkret auf, welche Tools und Methoden du verwendet hast und wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IP Dynamics vorbereitest
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden und -techniken vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Methoden angewendet hast.
✨Kenntnisse über Tools demonstrieren
Stelle sicher, dass du praktische Erfahrungen mit den geforderten Testautomatisierungsframeworks wie Playwright oder Selenium hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte zu besprechen, bei denen du diese Tools eingesetzt hast.
✨Agiles Arbeiten betonen
Da das Unternehmen ein agiles Umfeld sucht, solltest du deine Erfahrungen in agilen Teams hervorheben. Erkläre, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung von Testprozessen beigetragen hast und welche Rolle du im Team gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Testprozess oder wie das Team neue Technologien integriert.