Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden am Telefon und schließe Verträge ab – ganz ohne Neukundenakquise!
- Unternehmen: Dynamisches Team in einem modernen Büro in Dortmund.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben und persönliche Betreuung durch unser Team.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Bereitschaft zur telefonischen Kundenkommunikation und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Am Standort Dortmund suchen wir ab sofort telefonische Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit!
Was Dich erwartet:
- Auch Quereinsteiger erhalten hier eine Chance - und das ganz ohne Ausbildung!
- Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Modern eingerichtetes Büro mit einem bunten Team
- Persönliche Betreuung bei Fragen oder Problemen durch unsere Disponenten
- Volle Bezahlung zum 15. Bankwerktag und nach Absprache feste Abschlagszahlungen zum 1. eines jeden Monats
- Ab 20 Stunden/Woche (keine studentische Tätigkeit möglich)
- Urlaubsanträge und Entgeltnachweise per App
Deine Aufgaben sind:
- Verträge / Verlängerungen abschließen bzw. verlängern
- Beratende und informative Verkaufsgespräche mit Bestandskunden führen - KEINE Neukundenakquise
- Kundenberatung
- Beantwortung eingehender Kundenanrufe
- Bedarf des Kunden analysieren und zu passenden Produkten informieren
- Rede und Antwort zu allen aufkommenden Fragen innerhalb der Vertragsbeziehung stehen
Du liebst es, Menschen zu beraten? Dann erwartet dich:
- Eine wettbewerbsfähige Vergütung und Anreize: Dieser Arbeitgeber bietet eine großzügige Vergütungspolitik und ein attraktives Prämienmodell, das die Leistung wertschätzt.
Dein Profil:
- Hauptanforderung für diese Stelle ist, dass du die Bereitschaft mitbringst, im Inbound oder Outbound-Vertrieb tätig zu sein - das ist die halbe Miete
- Gelassenheit im Umgang mit Ablehnung und eine starke Entschlossenheit, erfolgreich zu sein
- Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Arbeit und ausgeprägte telefonische Kundenkommunikation
- Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift
NEUGIERIG GEWORDEN? Ruf uns einfach an oder bewirb dich gleich per E-Mail. Wir freuen uns auf dich!
KEIN MINDESTLOHN // Verkäufer (m/w/d) 15,29 €/Std. Arbeitgeber: IP innovativ Personal GmbH
IP innovativ Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber in Solingen, der seinen Mitarbeitern eine übertarifliche Bezahlung sowie Jahressonderzahlungen bietet. Unsere familiäre Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Betreuung, während wir gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und langfristigen Einsätzen bieten. Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre, die Wertschätzung und Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
IP innovativ Personal GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so KEIN MINDESTLOHN // Verkäufer (m/w/d) 15,29 €/Std. erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie IP innovativ Personal GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an IP innovativ Personal GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von IP innovativ Personal GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei IP innovativ Personal GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KEIN MINDESTLOHN // Verkäufer (m/w/d) 15,29 €/Std. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei IP innovativ Personal GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei IP innovativ Personal GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IP innovativ Personal GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
