Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und steuere Warenannahme, Lagerung und Versandprozesse.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen mit einem kollegialen Team.
- Vorteile: Abwechslungsreicher Arbeitsplatz und die Möglichkeit, Wissen weiterzugeben.
- Weitere Informationen: Spannende logistische Herausforderungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Mentor für Azubis und forme die nächste Generation.
- Qualifikationen: Gültiger Ausbilderschein und Erfahrung in der Lagerlogistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Du bist der Dreh- und Angelpunkt im Lager und Mentor für Azubis? Wir suchen eine engagierte und erfahrene Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), die mit ihrem Know-how unser Team unterstützt und als Ausbilder*in unser Nachwuchs-Team mit Leidenschaft anleitet.
Dann haben wir genau Deinen Job:
- Organisation und Steuerung der Warenannahme, -lagerung und -versandprozesse
- Verantwortung für eine effiziente Lagerverwaltung und Bestandskontrolle
- Anleitung, Betreuung und Förderung der Auszubildenden im Arbeitsalltag
- Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Nachwuchskräfte
- Erstellung und Pflege der Lagerdokumentation und Berichtswesen
Das bringst Du mit:
- Einen gültigen Ausbilderschein (AEVO)
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik
- Pädagogisches Geschick und Freude daran, Auszubildende anzuleiten und zu fördern
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
Nur ein Teil der Gründe, warum sich unsere Mitarbeiter bei uns so wohl fühlen:
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit spannenden logistischen Herausforderungen
- Die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung an die nächste Generation weiterzugeben
- Ein kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Dich!
Fachkraft - Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Iperdi AHR GmbH
iperdi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit spannenden logistischen Herausforderungen bietet, sondern auch die Möglichkeit, als Mentor für Auszubildende zu agieren und deren Entwicklung aktiv zu fördern. In einem kollegialen Team wird Wert auf Teamarbeit und persönliche Entfaltung gelegt, was eine positive Arbeitsatmosphäre schafft und die berufliche Weiterentwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft - Lagerlogistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft in der Lagerlogistik interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zu uns erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen in der Lagerlogistik. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Da du als Mentor für Azubis fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Weitergabe von Wissen und die Förderung junger Talente deutlich machst. Das wird uns überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft - Lagerlogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist.
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lagerlogistik und wie du diese in unserem Team einbringen kannst. Zeige uns, dass du das Zeug dazu hast, unsere Auszubildenden zu fördern!
Bewirb dich online!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher und schneller, deine Bewerbung zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iperdi AHR GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Lagerprozessen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe in der Lagerlogistik, die das Unternehmen nutzt. Zeige im Interview, dass du die Organisation und Steuerung der Warenannahme, -lagerung und -versandprozesse verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da du als Mentor für Azubis fungieren wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat zu haben. Erkläre, wie du Auszubildende angeleitet und gefördert hast, um deine pädagogischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Organisationstalent
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Lagerverwaltung und Bestandskontrolle zu sprechen. Gib Beispiele, wie du effizient gearbeitet hast und welche Methoden du zur Verbesserung der Prozesse eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unterstützung, die dir als neuer Mitarbeiter geboten wird. Frage nach der Einarbeitung und wie das Unternehmen die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert, um zu zeigen, dass dir ein kollegiales Umfeld wichtig ist.
