Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einrichten und Abfahren von CNC-Drehmaschinen, Bearbeitung von Werkstücken.
- Arbeitgeber: iperdi, ein freundliches und kollegiales Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Mitarbeiterrabatte und finanzielle Flexibilität.
- Andere Informationen: Professionelle Betreuung durch erfahrene Personalexperten.
- Warum dieser Job: Spannendes Arbeitsumfeld mit modernen Maschinen und hoher Übernahmechance.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1059 - 1274 € pro Monat.
Jetzt durchstarten als Zerspanungsmechaniker (m/w/d). Für unseren Kunden suchen wir Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mit Erfahrung im Drehen an CNC-Drehmaschinen (Siemens-Steuerung). Sie richten die Maschinen ein, fahren sie ab und prüfen die gefertigten Werkstücke – Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich. Einsatz im 3-Schicht-System.
Dann haben wir genau Deinen Job:
- Einrichtung und Abfahren von CNC-Drehmaschinen
- Bearbeitung von Werkstücken nach vorgegebenen Fertigungsplänen
- Kontrolle der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit und Qualität
- Mitwirkung bei der Optimierung der Fertigungsabläufe
Darum ist diese Stelle für Dich so spannend:
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
- Moderne Arbeitsmittel und Maschinen
- Ein freundliches und kollegiales Team
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Drehen, idealerweise mit Siemens-Steuerung
- Keine Programmierkenntnisse erforderlich – es geht um Einrichtung und Abfahren
- Zuverlässige, selbstständige und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit
Nur ein Teil der Gründe, warum sich unsere Mitarbeiter bei uns so wohl fühlen:
- Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
- Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen
- Monatlicher Mitarbeitergutschein
- Zukunftssicherheit durch eine hohe Übernahmechance
- Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexperten (m/w/d)
- Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops & Marken wie Adidas, Apple und Samsung
- Auch bei vielen Fluggesellschaften, Online-Reiseportalen und Hotel- und Resortketten gibt es tolle Vorteile
Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Dich!
📞 Noch Fragen? Dann greif einfach zum Hörer und ruf uns an unter 0421 – 8410200.
💻 Du bist schon überzeugt? Super! Dann bewirb Dich gleich online – schnell und unkompliziert 📧 Oder klassisch per Mail: Schick uns Deine Unterlagen einfach an bremen@iperdi.de. Wir melden uns fix zurück – versprochen! Und vielleicht heißt es ja schon bald: Willkommen bei iperdi!
🎉 Deine Ansprechpartnerin: Chayenne Kimmel 📞 0421 – 8410800 📧 bremen@iperdi.de
Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.
Wir suchen Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: iperdi AHR
Kontaktperson:
iperdi AHR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zerspanungsmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Kontakt herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die CNC-Drehmaschinen und die Siemens-Steuerung. Zeige, dass du motiviert bist und Interesse an der Technik hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess schneller und einfacher für dich. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Zerspanungsmechaniker für unser Team bist. Das macht deine Bewerbung gleich viel interessanter!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Drehen an CNC-Drehmaschinen, besonders wenn du mit Siemens-Steuerungen gearbeitet hast. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unsere Fertigungsabläufe optimieren kannst!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Bewirb dich online!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iperdi AHR vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die CNC-Drehmaschinen, insbesondere die Siemens-Steuerung. Wenn du ein gutes Verständnis für die Maschinen hast, kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Werkstücke bearbeitet oder Fertigungsabläufe optimiert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, die deine Teamfähigkeit zeigen, und erkläre, wie du zur positiven Atmosphäre im Team beiträgst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen im Arbeitsalltag oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.