Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Auszubildende in Metall und Elektro an und bereite sie auf Prüfungen vor.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Ausbildung und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: 500€ Prämie, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und teile dein Wissen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker und Ausbildereignungsprüfung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Spannung Pur
hauptamtlicher Ausbilder
- Grundausbildung Metall oder Elektro
- Konventionelles/CNC Drehen und Fräsen
- Prüfungsvorbereitung Metall (Materialvorbereitung, praktische Übungsstücke, theoretische Prüfungsvorbereitung)
- IHK-Prüfer Berufsbild Industriemechaniker und/ oder Mechatroniker
- Praktikantenbetreuung
Dein Können
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker oder vergleichbare Ausbildung
- Ausbildereignungsprüfung (AdA)
- erste Erfahrungen im Bereich Montage
- optionale Hydraulik und Elektro-Kenntnisse
- sicheres Auftreten und pädagogisches Geschick im Umgang mit Auszubildenden
- Hohe Auffassungsgabe und gutes Verständnis für betriebsinterne Prozesse
- Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft zu Kollegen über alle Abteilungen hinweg
- hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit
Ausbildungsmeister (m/w/d) + PRÄMIE 500€ Arbeitgeber: iperdi
Kontaktperson:
iperdi HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungsmeister (m/w/d) + PRÄMIE 500€
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ausbildungsmeister interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Metall- und Elektrobranche und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsmeister (m/w/d) + PRÄMIE 500€
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ausbildungsmeister interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Weiterbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was dich zu einem idealen Kandidaten für die Ausbildung macht!
Sei konkret: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Auszubildenden zeigen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iperdi vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Ausbildungsmeisters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Metall- und Elektrotechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse im konventionellen und CNC-Drehen sowie Fräsen zeigen.
✨Zeige dein pädagogisches Geschick
In der Rolle als Ausbilder ist es wichtig, dass du dein pädagogisches Geschick unter Beweis stellst. Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du einem Auszubildenden ein komplexes Thema erklärt hast oder wie du mit Herausforderungen in der Ausbildung umgegangen bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und offen kommunizierst. Zeige, dass du teamfähig bist und bereit, mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Teamdynamik und den internen Prozessen zeigen.
✨Eigeninitiative und Selbstständigkeit betonen
Hebe deine Fähigkeit zur Eigeninitiative hervor, indem du konkrete Beispiele nennst, wo du selbstständig Lösungen gefunden oder Projekte geleitet hast. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernehmen kannst, was für die Rolle des Ausbildungsmeisters entscheidend ist.