Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Bereich Fernmelde- und Kommunikationstechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und vielen Zusatzleistungen.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Teams und technische Kenntnisse in Kommunikationssystemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Jena
Das bieten wir dir:
- Vorstellungsgespräch via Telefon möglich
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaub auch innerhalb der Probezeit möglich
- viele Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zulagen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien (300€)
- kostenfreie Übernahme des Deutschlandtickets und Fahrgeld möglich
- Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei 1500 Shops & Marken
Als Leiter/in Bereich Fernmelde- und Kommunikationstechnik (m/w/d) bist du verantwortlich für:
- Gesamtverantwortung für die fachliche Führung sowie die disziplinarische Steuerung eines siebenköpfigen Teams
- Aktive Gestaltung des Teamaufbaus mit Fokus auf Motivation, Leistungsfähigkeit und nachhaltige Personalentwicklung
- Stärkung des bereichsübergreifenden Austauschs, der Zusammenarbeit und einer offenen, respektvollen Arbeitsatmosphäre
- Definition transparenter Zuständigkeiten sowie Gestaltung strukturierter, wirkungsvoller Abläufe und Prozesse
Das bringst du mit:
- Gewährleistung eines zuverlässigen und störungsfreien Betriebs sämtlicher Kommunikations- und Sicherheitssysteme
- Verantwortung für IP-Telefonie, a/b-Gateways, Sprechstellen, Lautsprecherlösungen sowie mobile Kommunikationssysteme
- Betrieb und Weiterentwicklung von Gefahrenmelde-, Lichtruf- und Schwesternrufanlagen
- Betreuung von Zutrittskontroll- und elektroakustischen Lautsprecheranlagen (ELA)
- Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Koordination externer Dienstleister sowie Etablierung einheitlicher Standards für Betriebssicherheit, Monitoring und technische Dokumentation
Kontaktdaten: Martin Ragwitz, Niederlassungsleiter, Johannesstraße 112, 99084 Erfurt, Telefon 0361 663682-0, Telefax 0361 663682-20, Mobil 017615151425, Martin.Ragwitz@iperdi.de, www.iperdi.de
Leiter/in Bereich Fernmelde- und Kommunikationstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: iperdi
Als Arbeitgeber in Jena bieten wir dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und bis zu 30 Tage Urlaub, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem kostenfreien Deutschlandticket, was die Anreise erleichtert. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf eine offene und respektvolle Kommunikation legt und dir zahlreiche Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Bereich Fernmelde- und Kommunikationstechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen kannst und zeige, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Vorgesetzten zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige deine Begeisterung für die Position und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Bereich Fernmelde- und Kommunikationstechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iperdi vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kommunikation zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Teamstruktur und der Zusammenarbeit. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
