Das bieten wir dir:
- Vorstellungsgespräch via Telefon möglich
- natürlich ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaub auch innerhalb der Probezeit möglich
- viele Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zulagen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien (300€)
- kostenfreie Übernahme des Deutschlandtickets und Fahrgeld möglich
- Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei 1500 Shops & Marken
als Leiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) bist du verantwortlich für:
- Verantwortung für die termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller aktuellen gesetzlichen, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorgaben
- Entwicklung und Implementierung von Strategien, Konzepten und Maßnahmen zur nachhaltigen Personalgewinnung
- Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidaten durch innovative und zielgerichtete Recruiting-Methoden
- Fachliche sowie disziplinarische Leitung eines fünfköpfigen Teams innerhalb der Abteilung
- Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen
- Begleitung und Koordination externer Prüfungen, insbesondere durch Finanzbehörden und Rentenversicherungsträger
- Funktion als zentrale Schnittstelle zur externen SAP-Systembetreuung und -Weiterentwicklung
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
- Idealerweise erste oder vertiefte Erfahrung im Recruiting-Umfeld
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie ein sicheres, verbindliches Auftreten und hohe Belastbarkeit
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie in gängigen Entgeltabrechnungs- bzw. Abrechnungssystemen, vorzugsweise SAP HCM
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
