Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für die Pflege und Überwachung von intensivmedizinischen Patienten.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem dynamischen Gesundheitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hohe Zuschläge und individuelle Dienstplangestaltung.
- Weitere Informationen: Attraktive Prämien und Zugang zu einem Corporate Benefit-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester oder vergleichbare Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
- Fachkrankenpfleger Intensiv - 538€ Basis (w/m/d/x)
- Teilzeit ab
- Unbefristet
- Vorteile
- 30 Tage Urlaub
- erhöhte Zuschläge: 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag und 100% Feiertagszuschlag
- MA-werben-MA-System, Empfehlungsprämie von 150,- bis 1000,- € möglich
- Fahrtkostenübernahme durch Proficard je Einsatzgebiet oder bei eigener PKW-Nutzung
- erhöhtes Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- FREI bleibt FREI
- eigene Dienstplangestaltung, damit Sie Zeit für sich und Ihre Liebsten haben
- Corporate Benefit-Programm
- Zugang zum CNE-Portal
- Deine klassischen Aufgaben
- Durchführung der speziellen Grund- und Behandlungspflege
- Überwachung von intensiv-/beatmungspflichtigen Patienten im intensivmedizinischen Bereich
- Durchführung der Überwachungs- und Therapiemethoden
- Unterstützung bei der Vorbereitung von diagnostischen/therapeutischen Verfahren
- Bedienung der Überwachungsgeräte sowie der Dialyse- und Beatmungsgeräte
- Pflegedokumentation
- Das bringst Du mit
Eine abgeschlossene Berufsausbildung: Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Fachkrankenschwester
- oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Ggf. eine Fachweiterbildung in den Bereichen Intensiv/Anästhesiepflege
- auf Wunsch: Reisebereitschaft (mindestens Teilzeit 130 h/ Monat)
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse an neuen Aufgabengebieten
- Langzeiteinsätze möglich
- #J-18808-Ljbffr
Fachkrankenpfleger Intensiv - 538€ Basis (w/m/d/x) Arbeitgeber: Iperdimed
Als Gesundheits- und Krankenpfleger ZNA in Teilzeit bei iperdimed profitierst Du von einer flexiblen Dienstplangestaltung, die es Dir ermöglicht, mehr Zeit für Deine Liebsten zu haben. Wir bieten nicht nur attraktive Zuschläge und ein umfangreiches Corporate Benefit-Programm, sondern auch ein unterstützendes Team, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und Dir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit 30 Tagen Urlaub und der Übernahme von Fahrtkosten schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Deine beruflichen als auch persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachkrankenpfleger Intensiv - 538€ Basis (w/m/d/x) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Iperdimed ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkrankenpfleger Intensiv - 538€ Basis (w/m/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Iperdimed sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Iperdimed passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iperdimed vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
