Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere talentierte Fachkräfte im Bauwesen und manage den gesamten Recruiting-Prozess.
- Unternehmen: iPersonal AG, ein modernes Temporärbüro in Zürich.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, überdurchschnittliches Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team und modernes Büro in einer zukunftsweisenden Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauwesens mit innovativen Methoden und Tools.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personalberatung, starke Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Einsatzort: Wallisellen und Region Horgen.
Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung.
Die iPersonal AG ist ein Temporärbüro, das sich auf die spezialisierte Vermittlung von Fachkräften konzentriert.
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Rekrutierung qualifizierter Fach- und Führungskräfte im Bauhaupt- und Baunebengewerbe
- Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Vermittlung
- Pflege und Erweiterung des Kandidaten- und Kundennetzwerks durch proaktives Beziehungsmanagement
- Einsatz moderner Tools und innovativer Methoden im Personalverleih und in der Personalvermittlung
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung oder Personalvermittlung, idealerweise im Schweizer Bauumfeld
- Überzeugendes, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Kundenorientiertes, eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken
- Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
Wir bieten
- Unbefristete 100%-Anstellung bei der iPersonal AG in Region Wallisellen und Umgebung Horgen
- Ein supermodernes Büro sowie eine zukunftsweisende Arbeitsweise im Personalbereich
- Sehr attraktive Lohngestaltung mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team
Kontakt H. Yaacoubi | E‑Mail: | Tel:
Erfahrene/r Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe bei iP[...] Arbeitgeber: iPersonal GmbH
Die iPersonal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete 100%-Anstellung in einem modernen Büro in der Region Wallisellen und Horgen bietet. Mit einer attraktiven Lohngestaltung und überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten fördert das Unternehmen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das innovative Methoden im Personalbereich anwendet. Die offene und kollegiale Arbeitskultur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und wertvolle Beziehungen zu Kunden und Kandidaten aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erfahrene/r Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe bei iP[...] erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Projekte, Werte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Plattform, die dir hilft, die besten Jobangebote zu finden. Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und deine Chancen auf den Traumjob zu erhöhen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen in der Personalberatung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iPersonal GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bauhaupt- und Baunebengewerbe vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen und Gegebenheiten der Branche verstehst, um deine Eignung für die Position als Personalberater/in zu unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Fachkräfte rekrutiert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei proaktiv und zeige Eigenverantwortung
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln und proaktive Lösungen zu finden. Unternehmen suchen nach Personalberatern, die nicht nur auf Anfragen reagieren, sondern auch aktiv neue Talente und Kundenbeziehungen aufbauen.
