Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere Talente im Bauwesen und pflege dein Netzwerk.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen in der Personalvermittlung mit innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und regelmäßige Schulungen.
- Weitere Informationen: Supermoderne Büros in Zürich und viele Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Personalbereich und Freude an Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Standort & Beginn
- Einsatzort: Wallisellen und Region Wädenswil
- Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Rekrutierung: von der Identifikation passender Kandidaten bis zur erfolgreichen Vermittlung
- Aktive Netzwerkpflege zu Kunden und Fachkräften im Bau-Umfeld
- Einsatz moderner Recruiting-Tools und Direktansprache
- Mitwirkung an innovativen Projekten zur Weiterentwicklung unserer Personalverleih- und Vermittlungsservices
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise im Bauumfeld
- Sicheres, freundliches Auftreten und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
- Strukturiertes, zielorientiertes Arbeiten und Eigeninitiative
- Freude an Teamarbeit sowie am Auf- und Ausbau von Beziehungen
Wir bieten
- Unbefristete 100%-Anstellung in einem supermodernen Büro in Zürich
- Eine neue, fortschrittliche Arbeitsweise im Personalwesen
- Sehr, sehr attraktive Lohngestaltung, die Ihren Einsatz belohnt
- Regelmäßige interne Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe iPersonal - Wädenswil Arbeitgeber: iPersonal GmbH
Als Personalberater/in bei iPersonal in Wädenswil profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung in einem modernen Büro und einer fortschrittlichen Arbeitsweise im Personalwesen. Wir legen großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten eine attraktive Vergütung, die Ihren Einsatz wertschätzt. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, was Ihnen ermöglicht, wertvolle Beziehungen im Bauumfeld aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe iPersonal - Wädenswil erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Bauindustrie in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und baue echte Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Personalbereich parat hast. Zeige, wie deine Erfahrungen im Bauumfeld dir helfen können, die besten Talente zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen, dich optimal zu präsentieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater/in / Personalvermittler/in (100%) – Bauhaupt- & Nebengewerbe iPersonal - Wädenswil mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen super Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Zeig deine Erfahrung!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalbereich, besonders im Bauumfeld. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so hast du alles an einem Ort!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iPersonal GmbH vorbereitet
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bauhaupt- und Nebengewerbe vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen und Gegebenheiten der Branche verstehst, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Netzwerkpflege demonstrieren
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke aufgebaut und gepflegt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden und Fachkräften im Bau-Umfeld zu entwickeln.
✨Moderne Recruiting-Tools nutzen
Informiere dich über die neuesten Recruiting-Tools und -Techniken. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in deiner Arbeit eingesetzt hast oder einsetzen möchtest, um die Rekrutierung effizienter zu gestalten.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu nennen. Zeige, dass du nicht nur eigenständig arbeiten kannst, sondern auch ein wertvolles Teammitglied bist, das zur Weiterentwicklung der Personalvermittlungsservices beiträgt.
