Auf einen Blick
- Aufgaben: Sanitärinstallationen in Neu- und Umbauten durchführen und Reparaturen ausführen.
- Unternehmen: iPersonal AG, ein dynamisches Unternehmen in der Region Augst.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Betreuung.
- Weitere Informationen: Erfahrene Personalexperten unterstützen dich während des gesamten Prozesses.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Sanitärbereich mit der Option auf Festanstellung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sanitärinstallateur EFZ und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Die iPersonal AG sucht für einen Betrieb in der Region Augst ab sofort einen/eine Sanitärinstallateur EFZ zu 100%. Die Anstellung erfolgt zunächst temporär mit Option auf Festanstellung. Weitere Details werden im persönlichen Gespräch erläutert.
Arbeitsort & Vertragsdetails
- Betrieb: Region Augst, Kanton Basel‑Landschaft
- Pensum: 100%
- Anstellungsart: Temporär mit Option auf Festanstellung
- Einsatzbeginn: Sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
- Durchführung von Sanitärinstallationen in Neu- und Umbauten
- Montage von Leitungen, Armaturen und Apparaten
- Erstellung von Warm‑ und Kaltwasserleitungen
- Ausführung von Reparaturen und Servicearbeiten
- Arbeiten nach Plan und geltenden Normen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Sanitärinstallateur EFZ
- Erwünschte Berufserfahrung im Sanitärbereich
- Saubere und genaue Arbeitsweise
- Führerausweis Kat.B von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse
Vorteile
- Faire Bezahlung nach Branchentarif
- Persönliche Betreuung von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag
- Förderung der Weiterbildung durch Temptraining
- Übernahme in eine Festanstellung nach der Temporärphase
- Umfangreiche Unterstützung durch erfahrene Personalexperten
Sanitärinstallateur EFZ 100% für die Region Augst gesucht Arbeitgeber: iPersonal GmbH
Die iPersonal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Augst nicht nur faire Bezahlung nach Branchentarif bietet, sondern auch eine persönliche Betreuung von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag gewährleistet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und der Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung nach der Temporärphase, fördert das Unternehmen aktiv die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld.
