Servicetechniker 100% für die Region Adliswil – Jobangebot

Servicetechniker 100% für die Region Adliswil – Jobangebot

Adliswil Befristet 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Warenannahme, Kontrolle und Kommissionierung in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: iPersonal AG – dein Partner für spannende Karrieremöglichkeiten in Adliswil.
  • Vorteile: Fairer Lohn, persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Zukunft.
  • Weitere Informationen: Genieße die perfekte Mischung aus urbanem Leben und Natur in der Nähe von Zürich.
  • Warum dieser Job: Starte im Try & Hire Modell und sichere dir eine feste Anstellung in einer attraktiven Region.
  • Qualifikationen: EFZ als Servicetechniker, LKW-Prüfung Kat. CE und Staplerausweis erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die iPersonal AG vermittelt Servicetechniker in Adliswil und bietet dabei ein vollständiges Pensum von 100 Prozent an. Sie starten im Try & Hire Modell, lernen den Betrieb kennen und werden danach fest angestellt, denn die Kategorie CE Führerausweis ist erforderlich. Adliswil liegt südlich von Zürich am Uetliberg und besticht durch eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung mit direkter S-Bahn-Verbindung ins Zentrum sowie guter Autobahnanbindung. Die Region bietet Ihnen als Arbeitsort eine harmonische Mischung aus urbaner Nähe und grüner Umgebung mit attraktiven Naherholungsmöglichkeiten. Zahlreiche etablierte Unternehmen und die Nähe zum Wirtschaftsraum Zürich machen Adliswil zu einem gefragten Arbeitsstandort für Fachkräfte.

Ihre Stelle als Servicetechniker in Adliswil im Überblick:

  • Arbeitsort: Adliswil und Umgebung
  • Pensum: 100 %
  • Anstellungsart: Try & Hire
  • Einsatzbeginn: Sofort oder nach Vereinbarung

Das erwartet Sie als Servicetechniker in Adliswil:

  • Zuerst Warenannahme und Wareneingangskontrolle
  • Ausserdem Wareneingangsbuchung und Einlagerung mittels Scanner
  • Darüber hinaus Kommissionierung und Rüsten der Güter
  • Zudem Bereitstellung und Verladen von Sendungen
  • Schliesslich Mithilfe bei der Inventur

Für diese Stelle gelten klare Regeln. Prüfen Sie deshalb vor der Bewerbung, ob Sie diese Punkte erfüllen – denn so vermitteln wir Sie besonders rasch:

  • Zunächst ist ein EFZ als Servicetechniker oder mehrjährige Praxis zwingend
  • Ausserdem ist die LKW-Prüfung Kat. CE zwingend
  • Darüber hinaus haben Sie den Staplerausweis (SUVA-anerkannt)
  • Zudem arbeiten Sie selbstständig und exakt
  • Schliesslich sprechen und schreiben Sie sehr gut Deutsch

Das bietet Ihnen iPersonal in der Region Adliswil:

  • Zunächst erhalten Sie einen fairen Lohn nach Tarif - passend zu Ihrem Können und Ihrer Erfahrung
  • Ausserdem betreuen wir Sie persönlich von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag und darüber hinaus
  • Zudem gibt es für Sie Kurse über Temptraining - denn wir investieren in Ihre Zukunft
  • Ebenso wählen Sie als Servicetechniker in Adliswil zwischen Temporär-Einsatz mit Aussicht auf mehr oder direkt fester Stelle
  • Schliesslich erwarten Sie schnelle, klare Antworten sowie ein Team mit viel

Servicetechniker 100% für die Region Adliswil – Jobangebot Arbeitgeber: iPersonal GmbH

iPersonal GmbH bietet Ihnen als Einkaufsprofi (m/w/d) in Bachenbülach ein familiäres Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer unbefristeten Festanstellung, die Ihnen Sicherheit und Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

iPersonal GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker 100% für die Region Adliswil – Jobangebot erhalten könntest

Nutze Netzwerke in der Forschung und Technologie

Im Bereich Technologietransfer können wir uns in speziellen Forschungsnetzwerken oder Innovations-Communities engagieren. Schau dir lokale Forschungseinrichtungen an oder besuche Events, die sich mit Technologietransfer und Innovationsmanagement beschäftigen – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und über mögliche befristete Stellen informiert zu werden.

Direkter Kontakt zu Unternehmen

Da du nach einer befristeten Stelle im Technologietransfer suchst, ist es ratsam, nicht nur Stellenanzeigen zu durchforsten, sondern auch direkt bei Unternehmen wie iPersonal GmbH nachzufragen, ob sie kurzfristig Unterstützung benötigen. Eine direkte Kontaktaufnahme zeigt Engagement und kann die Chancen erhöhen, schnell etwas zu finden.

Praktische Erfahrung durch Projekte

Biete an, an Projekten oder Workshops teilzunehmen, die sich mit Technologietransfer befassen. Das kann dir helfen, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig dein Netzwerk auszubauen. Zeig deine Fähigkeiten und dein Interesse, indem du aktiv an diesen Veranstaltungen mitarbeitest.

Befristete Stellen über spezialisierte Plattformen finden

Achte darauf, Plattformen zu nutzen, die speziell auf befristete Stellen im Technologiebereich ausgerichtet sind. Websites und Jobbörsen, die sich auf Forschung und Technologietransfer fokussieren, sind Gold wert. Und vergiss nicht, dich auch über unsere Webseite bei iPersonal GmbH zu bewerben – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker 100% für die Region Adliswil – Jobangebot mit Bravour zu bestehen

EFZ als Servicetechniker
LKW-Prüfung Kat. CE
Staplerausweis (SUVA-anerkannt)
Wareneingangskontrolle
Wareneingangsbuchung
Einlagerung mittels Scanner
Kommissionierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Forschungs- und Projektfähigkeiten:Im Bereich Technologietransfer sind praktische Erfahrungen und Projekte super wichtig. Zeige in deinem Lebenslauf, welche Technologien oder Methoden du bereits erfolgreich angewendet hast. Wenn du an Forschungsprojekten oder in der Industrie gearbeitet hast, lass uns das wissen!

Konkrete Anwendungen und Ergebnisse:Wir wollen sehen, welche konkreten Ergebnisse du erzielt hast. Nenne spezifische Beispiele für erfolgreiche Implementierungen von Technologien oder Prozessen. Hast du etwas verbessert oder erfolgreich in einen neuen Anwendungsbereich überführt? Das sind die Dinge, die uns umhauen werden!

Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten:Da diese Position befristet ist, schätzt iPersonal GmbH schnelle und kreative Problemlöser. Gib in deinem Anschreiben an, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist und welche kreativen Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur ein 'Machertyp', sondern auch ein 'Denker' bist!

Werde Teil unseres Netzwerks:Vergiss nicht, auf unserer Webseite zu bewerben! Das verschafft dir nicht nur einen direkten Draht zu uns, sondern auch die Möglichkeit, dein Interesse und deine Motivation noch besser zu zeigen. Bewerbungsunterlagen, die über unsere Seite laufen, haben oft einen Vorteil – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iPersonal GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Innovationsprozess vertraut

Da es im Technologietransfer stark um die Umsetzung von Innovationen geht, ist es wichtig, dass du die grundlegenden Konzepte und die Schritte im Innovationsprozess verstehst. Überlege dir, wie du diese Prozesse in deinen früheren Erfahrungen angewendet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen.

Portfolio von Projekten bereit haben

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du sicherstellen, dass du ein Portfolio oder Beispiele von Projekten hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer demonstrieren. Zeig, wie du Technologien in die Praxis umgesetzt und dabei Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die häufig spezifische Methoden oder Tools betreffen, die im Technologietransfer verwendet werden. Hier kann es hilfreich sein, wenn du dir einige gängige Frameworks oder Technologien ansiehst, die in der Branche verwendet werden, und erklären kannst, wie du sie eingesetzt hast.

Sei bereit, deine Lernbereitschaft zu zeigen

Da es sich um eine befristete Position handelt, könnte es sein, dass du schnell lernen und dich anpassen musst. Betone deine Fähigkeit, Neues zu lernen und dich in neue Technologien oder Methoden einzuarbeiten, um den Prozess des Technologietransfers effizient zu unterstützen.