Du hast ein Gespür für technische Zusammenhänge und weißt genau, was Kunden und Märkte wirklich brauchen? Dann werde Teil unseres Teams!
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Produktmanager (m/w/d) Sensorik.
Technisches Know-how
Du hast eine elektrotechnische Ausbildung oder ein Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik o. Ä. Idealerweise kennst du dich mit Sensorik aus und bringst Erfahrungen im Bereich Produktmanagement oder in der Pflege technischer Produktdaten mit
Lösungsorientiert
Du entwickelst gerne kundenspezifische Lösungen, arbeitest strukturiert und pflegst Produktdaten gewissenhaft
Kommunikationsstark
Du erklärst technische Zusammenhänge und Applikationen verständlich – telefonisch, virtuell oder vor Ort
Betreuung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios
- Beobachtung von Markt- und Technologietrends sowie Überführung neuer Impulse in das Produktportfolio
- Technische Beratung von Kunden und Außendienst bei komplexen Anwendungen – telefonisch, vor Ort und im Rahmen von Schulungen
- Durchführung von Machbarkeitsanalysen sowie Beratung der Kunden zu den Ergebnissen
- Enge Zusammenarbeit mit der PR-Abteilung bei der Vermarktung unserer Sensorik-Produkte
- Pflege technischer Produktdaten, Bedienungsanleitungen und Softwareständen in unserem PIM-System
Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildung
- Heirats- und Geburtsbeihilfe, Kindergartenzuschuss
- Bezuschusste Zusatzkranken- und Berufsunfähigkeitsversicherung
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
ipf electronic gmbh
Jennifer Reitemeyer
Rosmarter Allee 14
58762 Altena
Tel. ...
#J-18808-Ljbffr
Produktmanager (m/w/d) Sensorik in Altena Arbeitgeber: ipf electronic gmbh
Als Familienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Automatisierung bieten wir unseren Vertriebsingenieuren in Berlin, Leipzig, Dresden und dem Großraum Südbayern nicht nur herausfordernde Projekte, sondern auch ein hervorragendes Betriebsklima und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer intensiven Einarbeitung, kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Heirats- und Geburtsbeihilfen und einem neutralen Firmenwagen zur Privatnutzung.
