Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten
Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten

Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten

Erfurt Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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IPPEN.MEDIA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte das Frontend unserer AI-Plattform mit modernen Technologien und interaktiven Features.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das AI-gestützte Lösungen für Journalismus entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Projekten und nutze AI als Werkzeug für echte Innovation.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in React, TypeScript und Next.js sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches, agiles Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bitte beachten Sie die erforderlichen Deutschkenntnisse für diese Position. Der Wohnsitz in Deutschland ist eine Voraussetzung.

Standort: Deutschlandweit (Remote)

Reisetätigkeit: Gelegentlich (alle 1–2 Monate)

Beschäftigungsart: Vollzeit

Über uns: wir bauen mit Agentic Studio eine AI-Plattform der nächsten Generation – für intelligente Workflows, Voice Assistants und automatisierte Content-Generierung. Unser Stack ist modern, unser Tempo hoch – und AI-Tools sind bei uns kein Nice-to-have, sondern fester Bestandteil des Entwicklungsalltags. Wenn du Technologie nicht nur nutzt, sondern wirklich verstehst – und Lust hast, an etwas zu bauen, das echten Unterschied macht – dann bist du bei uns richtig.

Deine Aufgaben:

  • Du baust und gestaltest das Frontend unserer AI-Plattform – von interaktiven UI-Komponenten bis hin zu komplexen Echtzeit-Features.
  • Du entwickelst mit Next.js 15, React 19 und TypeScript 5 auf einem modernen, produktionsreifen Stack.
  • Du setzt wiederverwendbare, skalierbare UI-Komponenten mit Tailwind CSS, shadcn/ui und Radix UI um.
  • Du arbeitest eng mit dem Team zusammen – inklusive Code-Reviews, technischer Diskussion und gemeinsamer Architekturentscheidungen.
  • Du integrierst AI-Coding-Tools (z. B. Cursor, Claude Code, Codex) aktiv in deinen Workflow und machst dich und das Team damit produktiver.
  • Optional: Du übernimmst Fullstack-Aufgaben (Node.js, APIs, Cloud-Services) – wenn du Lust drauf hast.

Erforderlich:

  • Aktive Nutzung von AI-Coding-Assistenten im Entwicklungsalltag – du weißt, wie man damit wirklich produktiver wird.
  • Sehr gute Kenntnisse in React und TypeScript.
  • Erfahrung mit Next.js (App Router, Server Actions, SSR/SSG).
  • Sicherer Umgang mit Tailwind CSS und komponentenbasierten UI-Bibliotheken (z. B. shadcn/ui, Radix UI).
  • Verständnis für State Management (Zustand, Jotai oder vergleichbar).
  • Erfahrung mit Git und Code-Reviews im Teamkontext.
  • Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse.

Wünschenswert:

  • Erfahrung mit Node.js und serverseitiger Entwicklung.
  • Kenntnisse in Google Cloud Platform (Firestore, Cloud Workflows).
  • Umgang mit WebSockets / Socket.IO für Echtzeit-Features.
  • Erfahrung mit dem Vercel AI SDK oder LLM-Integrationen (OpenAI, Google GenAI).
  • Vertrautheit mit OpenAPI-Codegenerierung und API-Design.
  • Erfahrung mit Storybook, Vitest und komponentengetriebener Entwicklung.
  • Grundkenntnisse in Docker und CI/CD (GitLab).

Unser Angebot:

  • Moderner Stack: Next.js 15, React 19, TypeScript 5, Tailwind CSS – keine Legacy-Altlasten.
  • AI als echtes Werkzeug: Wir arbeiten täglich mit AI-Coding-Assistenten und integrieren LLMs direkt ins Produkt.
  • Sinnstiftende Mission: Technologie, die unabhängigen, lokalen Journalismus und Meinungsvielfalt sichert.
  • Verantwortung von Tag 1: Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Wachstum: Umfassendes Onboarding, ID Academy, regelmäßiges Coaching – und Raum, dich Richtung Fullstack oder AI Engineering weiterzuentwickeln.
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle & freie Systemauswahl.
  • Sabbaticals & Working abroad – weil Leben mehr ist als Arbeit.
  • Bikeleasing, Corporate Benefits, Kantinenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge & Firmenevents.
  • Flache Hierarchien und eine transparente, agile Unternehmenskultur.

Bewerbungsprozess: Du musst keine Motivationsschreiben schreiben – schick uns einfach deinen Lebenslauf und relevante Projekte oder dein GitHub-Profil. Wir melden uns schnell zurück.

Kontakt: Christian Celikovic

Art der Stelle: Vollzeit

Eintrittsdatum: Verantwortlich: Christian Celikovic

Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten Arbeitgeber: IPPEN.MEDIA

Bei uns, einem innovativen Unternehmen im Bereich AI-gestützter Technologien, erwartet dich eine dynamische und moderne Arbeitsumgebung, die auf Eigenverantwortung und Teamarbeit setzt. Wir bieten nicht nur einen modernen Tech-Stack und die Möglichkeit, mit fortschrittlichen AI-Tools zu arbeiten, sondern auch umfassende Wachstumschancen durch regelmäßiges Coaching und individuelle Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einer transparenten Unternehmenskultur schaffen wir ein Umfeld, in dem du deine Fähigkeiten optimal entfalten kannst.
IPPEN.MEDIA

Kontaktperson:

IPPEN.MEDIA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tip Nummer 2

Mach dir ein paar coole Projekte, die du zeigen kannst! Ein starkes Portfolio mit deinen besten Arbeiten kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich Ahnung hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Lösungen kennst, sondern auch verstehst, wie du dorthin kommst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Projekte beizufügen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend-Entwickler (m/w/d) React/Next.js | AI-gestütztes Arbeiten

React
Next.js
TypeScript
Tailwind CSS
State Management
Git
AI-Coding-Assistenten
Node.js
Google Cloud Platform
WebSockets
OpenAPI-Codegenerierung
Storybook
Docker
CI/CD

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen mit React, Next.js und AI-Tools hervor, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!

Projekte zeigen: Vergiss nicht, relevante Projekte oder dein GitHub-Profil beizufügen. Zeig uns, was du kannst! Wir lieben es, wenn du deine Arbeit präsentierst und uns einen Einblick in deinen Code gibst.

Sprache beachten: Da wir Wert auf gute Deutschkenntnisse legen, achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Ein klarer und präziser Schreibstil macht einen guten Eindruck!

Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IPPEN.MEDIA vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in React, Next.js und TypeScript auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zeige, dass du die neuesten Features und Best Practices kennst.

AI-Tools verstehen

Da AI-gestütztes Arbeiten ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich mit den AI-Coding-Tools vertraut machen, die im Job verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in deinen Entwicklungsprozess integrierst und welche Vorteile sie bieten.

Teamarbeit betonen

Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern hervor. Diskutiere über Code-Reviews und technische Diskussionen, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist und Wert auf gemeinschaftliche Architekturentscheidungen legst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Projekten und der Vision des Unternehmens. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an dem, was das Unternehmen ausmacht.

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