Du möchtest Unternehmenszahlen nicht nur analysieren, sondern daraus konkrete Empfehlungen ableiten – und dabei Unternehmen aus der Gesundheitswirtschaft bei wichtigen finanziellen Entscheidungen begleiten?
In unserem Spezialistenteam Financial Planning & Analysis (FP&A) berätst Du Mandanten aus dem Healthcare-Bereich rund um Unternehmensplanung, Controlling und finanzielle Steuerung. Dabei verbindest Du fundierte Finanzanalysen mit unserer Branchenkompetenz im Gesundheitswesen und übernimmst Verantwortung für eigene Projekte und Themen.
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Erstellung und Plausibilisierung integrierter Unternehmensplanungen, Forecasts und Finanzanalysen für Unternehmen der Gesundheitswirtschaft
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Analyse von Finanzkennzahlen, Liquidität und Working Capital sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
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Erstellung von Unternehmensbewertungen, Quality-of-Earnings-Analysen und kurzfristigen Liquiditätsplanungen
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Beratung unserer Mandanten bei der Weiterentwicklung von Planungs-, Reporting- und Controllingstrukturen
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Eigenständige Steuerung von Teilprojekten sowie direkter Austausch mit Mandanten und Finanzierungspartnern im Healthcare-Umfeld
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Ein abgeschlossenes Studium der BWL oder eines MINT-orientierten Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Accounting
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Mehrjährige Erfahrung in FP&A, Controlling, Consulting, Deal Advisory oder Restrukturierung
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Erfahrung im Financial Modelling und in der integrierten Unternehmensplanung
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Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint, idealerweise ergänzt um Kenntnisse in Planungstools oder BI-Lösungen
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Analytische Stärke, ein souveränes Auftreten und Freude daran, Dich in Unternehmen und Strukturen der Gesundheitswirtschaft einzuarbeiten
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Consultant Financial Planning & Analysis/FP&A (m/w/d) - Health Care Consulting in Essen Arbeitgeber: iprofilegmbh
Die i-profile GmbH bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeitende nicht nur ihre Recruiting-Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv an der Gestaltung von Personalentwicklungskonzepten mitwirken. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse mittelständischer Unternehmen und einer Kultur der offenen Kommunikation fördert die i-profile individuelle Karrierewege und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team, das gemeinsam an der Erreichung von Zielen arbeitet.
