Medical Science Liaison Manager (f/m/d)

Über Ipsen: Ipsen ist ein mittelständisches globales biopharmazeutisches Unternehmen mit einem Fokus auf transformative Medikamente in drei therapeutischen Bereichen: Onkologie, seltene Krankheiten und Neurowissenschaften. Unterstützt von fast 100 Jahren Entwicklungserfahrung, mit globalen Zentren in den USA, Frankreich und dem Vereinigten Königreich, widmen wir uns Bereichen mit hohem medizinischem Bedarf durch Forschung und Innovation. Unsere leidenschaftlichen Teams in mehr als 40 Ländern konzentrieren sich auf das Wesentliche und bemühen sich jeden Tag, Medikamente in 88 Länder zu bringen. Wir schaffen einen Arbeitsplatz, der menschzentrierte Führung fördert und eine Kultur der Zusammenarbeit, Exzellenz und Wirkung pflegt. Bei Ipsen wird jeder Einzelne ermächtigt, sein wahres Ich zu sein, zu wachsen und gemeinsam mit dem Erfolg des Unternehmens zu gedeihen.

Stellenbeschreibung: Zur Unterstützung unseres Medical Teams in Deutschland suchen wir Unterstützung als: Medical Science Liaison Manager Onkologie (f/m/d).

Region: Südwestdeutschland (Stuttgart, Freiburg, Würzburg, Karlsruhe)

Fokus wird sein:

• Identifizierung und Entwicklung von Beziehungen zu nationalen und regionalen medizinischen und wissenschaftlichen KOLs im Einklang mit der Strategie und den Zielen der Medical Affairs und der Gesamtstrategien von Ipsen.
• Wissenschaftlicher Austausch und Bildung über aktuelle und aufkommende Therapien in Übereinstimmung mit KOLs (einschließlich Beratungsrunden, Einzelgespräche und Kongresse).
• Entwicklung und Pflege wissenschaftlicher, klinischer und therapeutischer Expertise im Bereich Onkologie.
• Vertretung des Unternehmens bei spezifischen Fortbildungs-Events, Programmen, medizinischen Meetings und wissenschaftlichen Konventionen.
• Zusammenarbeit mit der klinischen Entwicklung, um geeignete Standorte für Ipsen-Studien zu identifizieren und Krankheitskonzepte zu identifizieren, die zur Produktdifferenzierung genutzt werden können.
• Unterscheidung von Ipsen als den bevorzugten wissenschaftlichen Partner durch innovative Initiativen, koordinierte Strategien und wissenschaftliche Kommunikation.
• Bereitstellung angemessener wissenschaftlicher, klinischer und bildungsbezogener Unterstützung für interne funktionsübergreifende Kunden (einschließlich anderer Mitglieder des MSL-Teams).
• Unterstützung medizinischer Publikationen nach Bedarf (Abstracts, Manuskripte usw.).
• Unterstützung der kommerziellen Abläufe durch Teilnahme an Schulungen für Referenten und Vertreter.
• Leitung/Teilnahme an speziellen Projektteams nach Bedarf.
• Unterstützung funktionsübergreifender Teams, um sicherzustellen, dass die Abläufe patientenorientiert sind, einschließlich der schnellen Reaktion auf interne und externe Anfragen zur Diskussion spezifischer Situationen und Herausforderungen sowie Bereitstellung von Unterstützung für alle Beteiligten im Bereich Medical Affairs.

Qualifikationen:

• Ein fortgeschrittener wissenschaftlicher, gesundheitlicher oder medizinischer Abschluss (PharmD, PhD, MD) ist erforderlich.
• Medizinische/paramedizinische Praxis oder Forschungskarriere (Krankenhaus und/oder krankenhausbezogen, universitäre Forschung, Forschung in der pharmazeutischen Industrie oder medizinische Angelegenheiten).
• Frühere Tätigkeit als MSL oder in einer verwandten Rolle mit mindestens 2 Jahren Erfahrung.
• Frühere und aktuelle Erfahrung in der Onkologie ist von Vorteil.
• Nachweisbare Erfahrung und erfolgreiche Bilanz als MSL oder Fachkraft in einer medizinischen Abteilung in einem früheren Unternehmen.
• Erfahrung in der Durchführung wissenschaftlicher Präsentationen und der Entwicklung von Beziehungen zu Meinungsführern.
• Nachgewiesene Expertise in der Fähigkeit, medizinische Informationen klar zu synthetisieren und zu kommunizieren.
• Kenntnisse in Datenanalyse und Statistik sowie in rechtlichen, regulatorischen und Compliance-Vorschriften und -Richtlinien.
• Teamplayer mit lösungsorientierter Herangehensweise und guten Kommunikationsfähigkeiten.
• Reisebereitschaft von ca. 60-80% (abhängig von der Größe der jeweiligen Region).
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unser Angebot:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalen, zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmen.
• Eine sinnvolle Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft und Patienten.
• Persönliche Entwicklung und die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
• Ein angenehmes und persönliches Arbeitsumfeld.
• Kommunikation auf allen Ebenen und eine offene Unternehmenskultur.
• Bis zu 36 Tage Urlaub.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Attraktive und leistungsbezogene Vergütung.
• Unternehmensgesundheitsmanagement, Sportangebote und Altersvorsorge.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder gehört, geschätzt und unterstützt fühlt; wo wir „Das echte Ich“ umarmen. Der Wert, den wir unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen beimessen, treibt unser Engagement für Inklusion und Chancengleichheit voran. Wenn wir vielfältige Denkweisen einbeziehen, treffen wir durchdachtere Entscheidungen und entdecken innovativere Lösungen. Gemeinsam streben wir danach, die Gemeinschaften, denen wir dienen, besser zu verstehen. Das bedeutet auch, dass wir Ihnen helfen möchten, Ihr Bestes zu geben, wenn Sie sich um eine Stelle bei uns bewerben. Wenn Sie Anpassungen oder Unterstützung während des Bewerbungsprozesses benötigen, lassen Sie es bitte das Rekrutierungsteam wissen. Diese Informationen werden vertraulich behandelt und haben keinen Einfluss auf das Ergebnis Ihrer Bewerbung.