Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sprachschule und entwickle innovative Sprachkurse.
- Unternehmen: Dynamische Bildungseinrichtung mit Fokus auf Vielfalt und Innovation.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Eigeninitiative und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Mischung aus Führungsaufgaben und Unterricht für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Lernenden und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenbeziehung, sowie Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
ipso, aus dem Lateinischen «eoipso» bedeutet übersetzt «von sich aus» oder «durch sich selbst». Das ist der Ausgangspunkt unserer Mission: Wir sind überzeugt, dass das eigene persönliche und berufliche Weiterkommen immer bei sich selbst beginnt. Die NSH gehört zu ipso! Gemeinsam mit allen weiteren Teil- und Partnerschulen steht ipso! für Chancen und Perspektiven und will durch Vielfalt und Innovation im Schweizer Bildungsmarkt der führende private Anbieter sein. Die Handelsschule steht für fundierte kaufmännische Ausbildungen mit stabilen Strukturen und verlässlichem Betrieb. Die Sprachschule ergänzt dieses Angebot mit einem breiten Spektrum an Sprachkursen und bewegt sich in einem dynamischen Marktumfeld mit kontinuierlicher Weiterentwicklung. Unlock your Potential mit ipso!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung an unserem Standort Basel als Nachfolge für eine Kollegin, die intern eine neue Funktion übernimmt:
Deine Aufgabe
- Du übernimmst die Leitung der Sprachschule und entwickelst diesen Bereich aktiv weiter – mit Fokus auf Markt, Kunden und nachhaltige Entwicklung.
- Dabei bist du nicht nur in der Führungs sichtbar, sondern auch im Unterricht präsent – mit einem Pensum von 40% Führung und 40–60% Unterricht (Deutsch als Fremdsprache).
- Was im Alltag zählt: Du gehst aktiv nach außen, baust Netzwerke auf und gewinnst neue Kunden (Unternehmen, Behörden, Communities).
- Du pflegst bestehende Beziehungen und entwickelst diese gezielt weiter.
- Du bist präsent im Alltag und im direkten Kontakt mit Teilnehmenden und Auftraggebern.
- Du bringst Impulse aus dem Markt ein und entwickelst Angebote gemeinsam mit der Schulleitung weiter.
- Du verantwortest Budget, Auslastung und wirtschaftlichen Erfolg der Sprachschule.
Diese Rolle verlangt Präsenz, Energie und die Fähigkeit, Menschen zu gewinnen und zu verbinden.
Deine Voraussetzungen
- Erfahrung im Aufbau von Kundenbeziehungen oder im Vertrieb.
- Qualifikation für Unterricht in Deutsch als Fremdsprache.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gewinnende Persönlichkeit.
- Hohe Eigeninitiative, Verbindlichkeit und Freude am Kontakt mit Menschen.
- Idealerweise Erfahrung in einer Führungsrolle im Bildungsumfeld.
Wir bieten
- Die Möglichkeit, ein bestehendes Angebot aktiv weiterzuentwickeln.
- Gestaltungsspielraum innerhalb der ipso Bildung.
- Ein Umfeld, in dem Eigeninitiative und Präsenz geschätzt werden.
- Die Kombination aus Führung und Unterricht.
Deine Bewerbung
Wenn du bereit bist, den Schulbereich der Sprachschule bei der NSH erfolgreich zu leiten, unsere Schulmarke NSH zu vertreten und in einer innovativen Umgebung arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Du hast Fragen? Wende dich bitte an Marcel Kux, Leiter Human Resources. Du erreichst ihn telefonisch unter . Wir freuen uns auf dich!
Bereichsleiter/-in Sprachschule NSH 80%-100 % (m/w/d) Arbeitgeber: ipso Bildung AG
Die NSH bietet als Teil von ipso! ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Basel, das auf persönliches und berufliches Wachstum setzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Sprachschule mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Team einzubringen. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Kombination aus Führungsaufgaben und Unterricht, fördert die NSH eine Kultur der Innovation und Vielfalt, die Ihnen zahlreiche Chancen zur Entfaltung Ihrer Potenziale bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter/-in Sprachschule NSH 80%-100 % (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf Veranstaltungen, Messen oder Networking-Events, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeige dein Interesse an der Sprachschule und knüpfe Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Social Media! Plattformen wie LinkedIn sind perfekt, um dich mit anderen Fachleuten im Bildungsbereich zu vernetzen. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf persönliche Gespräche vor! Informiere dich über die NSH und ihre Angebote, damit du im Interview gezielt zeigen kannst, wie du zur Weiterentwicklung der Sprachschule beitragen kannst. Sei bereit, deine Visionen und Ideen zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns von deinem Potenzial zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter/-in Sprachschule NSH 80%-100 % (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Leitung der Sprachschule bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast oder wie du im Unterricht erfolgreich warst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ipso Bildung AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Schule vertraut
Informiere dich gründlich über die NSH und ihre Angebote. Verstehe die Mission von ipso und wie die Sprachschule in das Gesamtbild passt. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Schule teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kundenbeziehungen aufgebaut oder erfolgreich im Vertrieb gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kontakt mit Menschen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Interaktion mit verschiedenen Zielgruppen testen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen der Schule zu erfahren.
