Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte innovative Bildungsberatung für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Bildungsunternehmen mit dynamischem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und enge Zusammenarbeit im Team.
- Andere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielfältigen Team.
- Warum dieser Job: Erziele messbaren Impact und forme die Zukunft der Bildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung im Verkauf oder Beratung und analytisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ipso, aus dem Lateinischen "eo ipso" bedeutet übersetzt "von sich aus" oder "durch sich selbst". Das ist der Ausgangspunkt unserer Mission: Wir sind überzeugt, dass das eigene persönliche und berufliche Weiterkommen immer bei sich selbst beginnt. Als Dachorganisation von sechs Schulen schafft ipso! Raum für Bildung, die Perspektiven eröffnet. Mit einem vielfältigen und innovativen Angebot streben wir danach, einer der führenden privaten Bildungsanbieter der Schweiz zu sein.
Wir suchen dich per sofort oder nach Vereinbarung zur Verstärkung unseres Teams in Zürich oder Basel als Leiter/-in Bildungsberatung 80-100% (m/w/d).
Deine Aufgabe
- Du verantwortest die Bildungsberatung bei der ipso! - von der Weiterentwicklung des Teams (sechs Personen) bis zur Optimierung der gesamten Customer Journey.
- Du führst und entwickelst dein Team im Verkauf und in der Beratung unserer Bildungsangebote.
- Du bist selbst aktiv in der Bildungsberatung tätig und wirkst als Sparringspartner/-in für Kund/-innen, Team und interne Stakeholder.
- Du förderst aktiv Innovation mit klarem Sales Fokus und gestaltest sowie optimierst gleichzeitig unsere Beratungs- und Verkaufsprozesse entlang der gesamten Customer Journey - stets mit Blick auf den erfolgreichen Abschluss.
- Du entwickelst und nutzt unser CRM-System gezielt als zentrales Steuerungsinstrument und treibst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung voran.
- Du entwickelst unsere Marketing Automation weiter und nutzt sie zur Steigerung von Leads und Abschlüssen.
- Du analysierst KPIs, leitest konkrete Massnahmen ab und stellst sicher, dass wir datenbasiert entscheiden.
- Du steuerst die Zusammenarbeit mit internen Fachstellen und externen Partnern und sorgst für reibungslose, wirkungsvolle Schnittstellen.
- Du arbeitest operativ und konzeptionell in bereichsübergreifenden Projekten mit und übernimmst dabei Verantwortung für Inhalte, Umsetzung und Wirkung.
Deine Voraussetzungen
- Erfahrung in der Führung eines Verkaufs- oder Beratungsteams.
- Ein gutes Gespür für Kundenerlebnisse und die Fähigkeit, Prozesse effizient zu gestalten.
- Ausgeprägter Gestaltungswille und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge aktiv voranzutreiben.
- Spürbarer Sales-Drive: Du willst nicht nur beraten, sondern auch abschliessen und Ergebnisse erzielen.
- Analytisches Denken und Freude daran, mit Daten zu arbeiten und daraus Wirkung zu erzielen.
Wir bieten
Dich erwartet eine Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unseren Markterfolg, geprägt von kurzen Entscheidungswegen und enger interdisziplinärer Zusammenarbeit. Als vielfältiges und passioniertes Team, verteilt auf verschiedene ipso! Standorte, bieten wir dir ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Bildungsunternehmen. Eine sorgfältige Einarbeitung in deine Arbeitsbereiche sowie in das ipso! Bildungsangebot ist für uns selbstverständlich. Zudem profitierst du als ipso! Mitarbeiter/-in von unserem umfassenden Weiterbildungsangebot.
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bitten dich, deinen möglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung bei einem 100%-Pensum anzugeben. Wir freuen uns auf dich!
Leiter/-in Bildungsberatung 80-100% Arbeitgeber: ipso Bildung AG
Kontaktperson:
ipso Bildung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/-in Bildungsberatung 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leiter/-in Bildungsberatung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team – das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Bildungsbranche arbeiten oder sogar bei ipso! sind. Empfehlungen und persönliche Kontakte können dir einen echten Vorteil verschaffen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Mission von ipso!. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei ipso! auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/-in Bildungsberatung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Bildungsberatung oder im Verkauf. Zeige auf, wie du Teams geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!
Kundenerlebnisse im Fokus: Da wir großen Wert auf Kundenerlebnisse legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese gestalten und verbessern möchtest. Teile konkrete Beispiele, die deine Ideen verdeutlichen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ipso Bildung AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission von ipso!
Mach dich mit der Mission und den Werten von ipso! vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von persönlichem und beruflichem Wachstum verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du ein Team erfolgreich geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Gestaltungswillen zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Rolle stark datenbasiert ist, solltest du deine Fähigkeit, KPIs zu analysieren und daraus Maßnahmen abzuleiten, hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen.
✨Fragen zur Teamdynamik stellen
Zeige Interesse an der Teamkultur und der Zusammenarbeit innerhalb von ipso!. Stelle Fragen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Teamdynamik.