Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding

Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding

München Vollzeit 65000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und manage spannende Marktforschungsprojekte.
  • Unternehmen: Ipsos, ein führendes internationales Forschungsunternehmen mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marktforschung und arbeite an globalen Projekten.
  • Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung in internationalem Projektmanagement und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.

Ipsos ist eines der größten Forschungsunternehmen der Welt und derzeit das einzige, das hauptsächlich von Forschern geleitet wird. Mit über 75 verschiedenen datengestützten Lösungen und einer Präsenz in 90 Märkten bringt Ipsos Forschung, Implementierung, methodische und fachspezifische Experten aus der ganzen Welt zusammen, um qualitativ hochwertige Forschung und Erkenntnisse zu liefern. Die Service Line Market Strategy & Understanding (MSU) führt strategische Forschung durch, um kontextuelles Verständnis zu liefern, damit Kunden dynamische Märkte navigieren können. Unser Angebot umfasst strategische Markenforschung sowie Grundlagen zu Kategorien und Verbrauchern.

Wir suchen einen Team Lead in Project Excellence (f/m/d) für unser MSU-Team in Hamburg, Nürnberg oder München, so schnell wie möglich. Diese Position ist eine hybride Arbeitsmöglichkeit und kann auch in Teilzeit (80%) besetzt werden.

Ihre Rolle

Als erfahrener und begeisterter People Leader leiten Sie unser neues Projektmanagement-Team und treiben Wachstum und Rentabilität durch qualitativ hochwertige Ad-hoc-Forschungsprojekte voran. In enger Zusammenarbeit mit den Insights-Teams sind Sie der primäre Ansprechpartner und Eskalationspunkt für interne Teams und externe Kunden. Sie überwachen komplexe globale, länderübergreifende und multimethodische Projekte.

Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:

  • Commercial & Client Relationship Management: Sie treiben die Wachstumsstrategie der Market Strategy & Understanding voran, mit Fokus auf Umsatz und Teamergebnisse.
  • Pitch und Proposal Engagement: Sie arbeiten mit dem Insights Lead zusammen, um sich auf technisches Design, Best-Practice-Setup und Projektausführung zu konzentrieren.
  • Customized Offer Creation: Sie entwickeln maßgeschneiderte Forschungsangebote und Kostenschätzungen.
  • Cost Center Management: Sie verwalten Ihr Kostenzentrum, um Effizienz und Rentabilität zu maximieren.
  • Customer Needs Understanding: Sie identifizieren Kundenbedürfnisse und bieten maßgeschneiderte Lösungen an.
  • Adherence to Quality and Operational Practices: Sie halten strikte Einhaltung der operativen Praktiken und Qualitätsprozesse ein.
  • Team Commercial Management: Sie überwachen das kommerzielle Management des Teams.

Leadership/People Management:

  • Leadership Role: Sie bieten professionelle und disziplinarische Führung für ein Team von 10+ Personen.
  • Operational Efficiency: Sie etablieren neue Arbeitsabläufe und implementieren die neuesten Tools.
  • Collaborative Coordination: Sie arbeiten effektiv mit länderübergreifenden und funktionsübergreifenden Teams zusammen.
  • Coaching and Development: Sie unterstützen die berufliche Entwicklung der Teammitglieder.

Operational Excellence:

  • Efficient Project Management: Sie stellen das effiziente End-to-End-Management komplexer Marktforschungsprojekte sicher.
  • Holistic Project Oversight: Sie übernehmen die umfassende Verantwortung für Projektplanung und -umsetzung.
  • Commitment to Excellence: Sie halten die höchsten Standards in der Datenerhebung und -verarbeitung ein.
  • Strategic Client Advisory: Sie geben fachkundige Ratschläge zu Studiendesigns und innovativen Methoden.

Ihr Profil:

Sie haben über 10 Jahre Erfahrung im internationalen Projektmanagement von Marktforschungsstudien auf Agenturseite, idealerweise in ad-hoc Marketing, Markt- oder Markenforschung. Sie haben Erfahrung in der Leitung von mittelgroßen bis großen Teams und hatten in der Vergangenheit kommerzielle Verantwortung (P&L). Sie sind kommunikationsstark, kundenorientiert und sicher im Präsentieren. Sie arbeiten strukturiert, unabhängig und zeigen Initiative.

Was wir bieten:

Bei Ipsos können Sie ein internationales und innovatives Arbeitsumfeld erwarten. Sie können sich auf hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten freuen.

Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding Arbeitgeber: Ipsos GmbH

Ipsos ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der Marktforschung fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der kreativen Problemlösung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und bedeutende Beiträge zu leisten. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer Vielzahl von Benefits, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

Ipsos GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du für Ipsos arbeiten möchtest und was dich an der Marktforschung fasziniert. Lass uns gemeinsam deine Begeisterung zum Ausdruck bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Marktforschung
Teamführung
Kundenbeziehungsmanagement
Strategische Planung
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Ipsos zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ipsos GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Ipsos vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Rolle stark auf Projektmanagement und Teamführung fokussiert ist, solltest du spezifische Beispiele aus deiner Erfahrung parat haben. Zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um Herausforderungen zu meistern.

Fragen zur Teamdynamik

Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb des MSU-Teams beziehen. Zeige dein Interesse an der Führung und Entwicklung deines zukünftigen Teams, indem du nach den aktuellen Herausforderungen und Zielen fragst.

Technologische Affinität demonstrieren

Da die Rolle auch technologische Aspekte umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Marktforschungsplattformen und innovativen Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Technologie genutzt hast, um Effizienz zu steigern und qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern.