Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Ipsos, ein führendes Forschungsunternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit Fokus auf kreative Exzellenz und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Werde kreativer Berater und beeinflusse bedeutende Veränderungen durch Forschung.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Marktforschung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Beitrag & Umsatzsteigerung zur Erreichung des für das Team festgelegten Budgets.
Geschäft erhalten und ausbauen mit Verantwortung für strukturelle Kunden.
Beitrag zur kommerziellen Roadmap und Überwachung kommerzieller Aktivierungen.
Verstehen der Organisation des Kunden und Aufbau solider Beziehungen zu wichtigen Kontakten.
Führungsrolle innerhalb des Creative Excellence-Teams.
Leistung steigern, Arbeitsweisen optimieren, Teamverantwortung sicherstellen.
Rolle des Mentorings zur Förderung der Expertise des Teams mit regelmäßigem Feedback an die Teammitglieder und Organisation von Schulungen.
Enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement-Team.
Hohe Beratungsqualität für Kunden auf der Reise zur kreativen Exzellenz, von der frühen Phase bis zur Marktbewertung:
- Kategorie- und Geschäftsdynamik verstehen.
- Mit dem Kunden beraten, um Bedürfnisse zu identifizieren und den relevantesten Forschungs- und Lernplan zu gestalten.
- Mit anderen Ipsos-Servicebereichen und globalen Teams in der Ipsos-Organisation zusammenarbeiten, um letztendlich eine ganzheitlichere Perspektive für den Kunden zu liefern.
- Vertrauenswürdiger kreativer Berater und Partner für Ihre Kunden sein.
- Wissen und Kultur der Zusammenarbeit fördern.
- Das Team inspirieren, indem man Lernen, Expertise und Wissen teilt.
- Innerhalb der Ipsos-Organisation und nach außen laut sein, um den Ruf der kreativen Exzellenz in der Schweiz aufzubauen.
Die gewünschten Fähigkeiten und Erfahrungen, um Client Service Director bei Ipsos Creative Excellence zu werden:
- Universitätsabschluss, vorzugsweise in Marketing/Marktforschung, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder ähnlichem.
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in Marktforschungsagenturen.
- Kundenmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, herausragende Aufmerksamkeit und Dienstleistungen für den Kunden zu bieten.
- Kommerzielle Exzellenz.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Kontaktfähigkeiten mit verschiedenen internen und externen Führungskräften.
- Solide Marktanalyseskills, von Daten zu Erkenntnissen.
- Exzellente Englischkenntnisse.
- Neugier, Proaktivität und unternehmerischer Geist.
- Kollaborative und unterstützende Denkweise.
Wünschenswert:
- International orientiert und multikulturell mit starken zwischenmenschlichen Kommunikationsfähigkeiten.
- Leidenschaft für Kreativität, Werbung, Touchpoints, Medien, Digitales mit beruflicher Erfahrung in diesem Bereich.
- Weitere Sprachen neben Englisch sind von Vorteil.
Bereit, ein kreativer Berater zu werden und Veränderungen mit wirkungsvoller Forschung zu inspirieren? Bewerben Sie sich jetzt!
Über uns: Ipsos ist eines der größten Forschungsunternehmen der Welt und derzeit das einzige, das hauptsächlich von Forschern geleitet wird. Wir helfen den größten Unternehmen, einige ihrer größten Probleme zu lösen, indem wir mehr als 5000 Kunden weltweit mit Forschung, Daten und Erkenntnissen über ihre Zielmärkte bedienen.
Über das Team: Die Creative Excellence Service Line hilft unseren Kunden, erstklassige Werbung zu erreichen, die Geschäftsergebnisse erzielt.
Client Service Director - Creative Excellence - Geneva Arbeitgeber: Ipsos in Switzerland
Ipsos ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine inspirierende und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen fördert das Unternehmen die Expertise seines Teams durch regelmäßige Schulungen und Mentoring. Darüber hinaus profitieren die Mitarbeiter von einer internationalen Ausrichtung und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten, was die Position des Client Service Director zu einer besonders lohnenden und bedeutungsvollen Karrierechance macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Client Service Director - Creative Excellence - Geneva erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Ipsos in Switzerland.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Ipsos in Switzerland ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Ipsos in Switzerland könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Ipsos in Switzerland beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Client Service Director - Creative Excellence - Geneva mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Ipsos in Switzerland:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Ipsos in Switzerland einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ipsos in Switzerland vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Ipsos in Switzerland einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Ipsos in Switzerland relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Ipsos in Switzerland einfügt.
