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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und manage spannende Forschungsprojekte.
- Arbeitgeber: Ipsos, ein führendes Forschungsunternehmen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielfältigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marktforschung und arbeite mit großen Marken zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und starke Führungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Job Description
Ipsos ist eines der größten Forschungsunternehmen der Welt und derzeit das einzige, das hauptsächlich von Forschern geleitet wird. Mit über 75 verschiedenen datengestützten Lösungen und einer Präsenz in 90 Märkten bringt Ipsos Forschung, Implementierung, methodische und fachspezifische Experten aus der ganzen Welt zusammen, um qualitativ hochwertige Forschung und Erkenntnisse zu liefern. Wir helfen den größten Unternehmen, einige ihrer größten Probleme zu lösen, indem wir mehr als 5000 Kunden weltweit Forschung, Daten und Erkenntnisse zu ihren Zielmärkten bereitstellen.
Die Service Line Market Strategy & Understanding (MSU) führt strategische Forschung durch, um kontextuelles Verständnis zu liefern, damit Kunden dynamische Märkte navigieren können. Unser Angebot umfasst strategische Markenforschung sowie Grundlagen zu Kategorien und Verbrauchern. Wir arbeiten mit Kunden zusammen, um die Größe und Zusammensetzung eines Marktes sowie die Segmente/Profile/Nachfragebereiche darin zu verstehen. Wir sind auch auf Markenwert, Markenassets, Markenstreckung und offene Kategoriefelder (z.B. Whitespace) spezialisiert.
Wir suchen einen Teamleiter in Project Excellence (f/m/d) für unser MSU-Team in Hamburg, Nürnberg oder München so schnell wie möglich. Diese Position ist eine hybride Arbeitsmöglichkeit und kann auch in Teilzeit (80%) besetzt werden.
Ihre Rolle
Als erfahrener und begeisterter People Leader leiten Sie unser neues Projektmanagement-Team und treiben Wachstum und Rentabilität durch qualitativ hochwertige Ad-hoc-Forschungsprojekte voran. In enger Zusammenarbeit mit den Insights-Teams sind Sie der Hauptansprechpartner und Eskalationspunkt für interne Teams und externe Kunden. Mit Ihren fundierten Forschungsfähigkeiten und operativen Fachkenntnissen überwachen Sie komplexe globale, länderübergreifende und multimethodische Projekte. Sie sind ein kommerziell versierter, hochorganisierter Profi, der bereit ist, das Team zu führen.
Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding Arbeitgeber: Ipsos
Kontaktperson:
Ipsos HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über Ipsos und bringe spezifische Beispiele mit, wie du zur Projekt-Exzellenz beitragen kannst. Lass uns zusammen deine Begeisterung in Worte fassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den perfekten Bewerbungsprozess gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Project Excellence (f/m/d) – Market Strategy & Understanding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ipsos vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Ipsos vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Marktforschung oder wie das Team Erfolg misst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Forschung
Lass deine Begeisterung für Marktforschung und Datenanalyse durchscheinen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dazu beitragen kannst, Ipsos weiter voranzubringen.