Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Integrationsarchitekturen und treibe Automatisierungslösungen voran.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das auf API-first und Microservices spezialisiert ist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Nutze cutting-edge Technologien und forme die Zukunft der Automatisierung.
- Qualifikationen: Erfahrung in komplexen Systemintegrationen und API-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen für einen unserer Kunden einen erfahrenen Application Engineer für moderne Integrationsansätze wie API-first, event-driven und Microservices. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Verantwortung für die Umsetzung und Skalierung von Automatisierungslösungen im Service-Desk-Umfeld. Sie gestalten aktiv Integrationsarchitekturen, treiben End-to-End-Automatisierungen voran und bringen moderne AI- und Integrationsansätze produktiv in den Einsatz. Gleichzeitig befähigen Sie andere Engineers und leisten so einen nachhaltigen Beitrag zur Weiterentwicklung des Teams.
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung in komplexen Systemintegrationen und Automatisierungsarchitekturen (Senior Level)
- Fundierte Kenntnisse moderner Integrationsansätze (API-first, event-driven, Microservices)
- Praktische Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von APIs und Integrationslösungen
- Erfahrung im Aufbau und in der Umsetzung von End-to-End-Automatisierungen
- Hands-on-Mentalität kombiniert mit solidem architektonischem Verständnis
- Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu vermitteln und andere Engineers zu befähigen
- Selbständige, strukturierte und systemische Arbeitsweise
- Erfahrung mit Microsoft-Technologien (Power Automate, Dynamics, Copilot Studio, Azure Services)
- Kenntnisse in ServiceNow und dessen Integration
- Erfahrung im API-Management und im Umgang mit Integrationsplattformen
- Erfahrung mit event-basierten Architekturen (z. B. Kafka)
- Praktische Erfahrung mit AI-basierten bzw. agentischen Automatisierungslösungen
- Erfahrung im Aufbau von technischen Frameworks oder Skalierungsmodellen
- Erfahrung in agilen Umgebungen (vorzugsweise SAFe)
Projektdauer: 31.12.27 (mit Option auf Verlängerung)
Application Engineer Für Moderne Integrationsansätze Wie Api-First, Event-Driven Und Microservi... Arbeitgeber: IQ Plus AG
Die IQ Plus AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Winterthur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Projekte. Unsere offene Unternehmenskultur und flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Application Engineer Für Moderne Integrationsansätze Wie Api-First, Event-Driven Und Microservi... erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie IQ Plus AG kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.
✨Nutze spezialisierte Plattformen!
Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.
✨Engagiere dich in online Communities!
Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.
✨Direktbewerbungen bei IQ Plus AG!
Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von IQ Plus AG direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application Engineer Für Moderne Integrationsansätze Wie Api-First, Event-Driven Und Microservi... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei IQ Plus AG von großer Bedeutung ist.
Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!
Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei IQ Plus AG zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQ Plus AG vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.
✨Flexibilität unter Beweis stellen
In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.
✨Portfolio als Gesprächsgegenstand
Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
