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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere Migrationsstrecken für innovative Steuerlösungen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Software-Engineering mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um komplexe Datenstrukturen zu analysieren und echte Lösungen zu entwickeln.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SQL, Datenmodellierung und Teamarbeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen Lead Software Engineer im Bereich Data Migration zur Verstärkung des Software-Engineering-Teams. In dieser Funktion übernehmen Sie die Gestaltung, Optimierung und Skalierung von Migrationsstrecken, um neue Kunden an bestehende Steuerlösungen anzubinden. Sie analysieren komplexe Datenstrukturen und Abhängigkeiten, entwickeln Mapping-Logiken sowie automatisierte Cleansing-Strategien und stellen durch automatisierte Tests die Datenintegrität und -qualität über den gesamten Prozess sicher. Zudem bereiten Sie Migrations- und Testdaten auf, überwachen den Verarbeitungsprozess und bringen Erkenntnisse aus der Fehleranalyse aktiv ins Team ein. Darüber hinaus wirken Sie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Tools und Best Practices mit und steuern die Planung sowie Implementierung technischer Anbindungen.
Responsibilities
- Gestaltung, Optimierung und Skalierung von Migrationsstrecken
- Aufnahme von Migrations- und Testdaten, Überwachung des Verarbeitungsprozesses
- Bereitstellung automatisierter Tests zur Sicherstellung der Datenintegrität und -qualität
- Analyse komplexer Datenstrukturen und Abhängigkeiten
- Entwicklung von Mapping-Logiken sowie automatisierte Cleansing-Strategien
- Beiträge zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Tools und Best Practices
- Planung und Implementierung technischer Anbindungen
Qualifications
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Erstellung und Optimierung komplexer SQL-Abfragen
- Vertiefte Kenntnisse in Datenmodellierung, Datenmanagement und Datenarchitektur
- Erfahrung in der Analyse komplexer Datenstrukturen sowie im Erkennen von Anomalien
- Gute Kenntnisse in SQL-Datenbanken, insbesondere PostgreSQL und MS SQL Server
- Fähigkeit, sich rasch in komplexe Legacy-Datenbanken einzuarbeiten
- Analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative zur Optimierung von Datenabfragen und Verarbeitungszeiten
- Kenntnisse in Python bzw. Erfahrung mit Python-Frameworks von Vorteil
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern
- Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie adressatengerechte Vermittlung technischer Themen
- Erfahrung in der aktiven Unterstützung und im Coaching von Teammitgliedern
- Pragmatische, hands-on Arbeitsweise und hohe Umsetzungsstärke
Lead Software Engineer – Data Migration (m/w/d) (80–100%) (16017) Arbeitgeber: IQ Plus AG
Kontaktperson:
IQ Plus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Software Engineer – Data Migration (m/w/d) (80–100%) (16017)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu SQL, Datenmigration und Datenmanagement. Zeige dein Wissen über komplexe Datenstrukturen und Mapping-Logiken, um zu glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Lead Software Engineer ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams und Stakeholdern kommuniziert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Software Engineer – Data Migration (m/w/d) (80–100%) (16017)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein paar kleine Tippfehler können einen großen Unterschied machen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du konkret auf die Punkte eingehst, die in der Jobbeschreibung erwähnt werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQ Plus AG vorbereitest
✨Verstehe die Migrationsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Migrationsstrecken vertraut, die das Unternehmen nutzt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gestaltung und Optimierung von Migrationsprozessen einbringen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen in der Datenmigration verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du komplexe SQL-Abfragen erstellt oder optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Anomalien erkannt und gelöst hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, technische Themen einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du deine Ideen und Lösungen verschiedenen Stakeholdern präsentieren würdest. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine pragmatische Arbeitsweise und deine Fähigkeit, schnell in komplexe Legacy-Datenbanken einzutauchen. Teile Beispiele, wo du proaktiv Probleme angegangen bist und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das wird deine Umsetzungsstärke unter Beweis stellen.