Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Apotheken und steigere den Umsatz durch überzeugende Produktpräsentationen.
- Arbeitgeber: IQVIA ist ein globaler Anbieter von innovativen Lösungen im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen zur privaten Nutzung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Pharmabranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Apothekenaußendienst oder als PTA sowie Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und persönlicher Betreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IQVIA – The Human Data Science Company – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life Science Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen.
Im Bereich Commercial Engagement Services (CES) arbeiten wir eng mit unseren Life Sciences-Kunden zusammen und unterstützen sie mit flexiblen Vertriebs- und Personallösungen für nachhaltigen Erfolg am Markt. Dies umfasst insbesondere die Rekrutierung, das Training und die Steuerung des Vertriebsteams in Dienstleistungsprojekten bzw. in Arbeitnehmerüberlassung.
Für ein modernes Unternehmen suchen wir für den Bereich freiverkäufliche Medikamente Pharmareferenten OTC (m/w/d) im Apothekenaußendienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gebiet: Nürnberg, Würzburg, Ingolstadt.
Das sind Deine Aufgaben:
- Du verhilfst unseren Kunden zu nachhaltigen Umsatzerfolgen, indem Du Deine Ansprechpartner im Apotheken-Bereich fachlich betreust und von gut etablierten Produkten überzeugst.
- Umsetzung der strategischen Vorgaben von Marketing und Vertrieb, insbesondere im Hinblick auf Targeting, Frequenz, Abdeckung, Serviceangeboten, Konditionen sowie Arbeitsweisen.
- Organisation, Durchführung und Betreuung von Trainings und Serviceveranstaltungen.
- Zielgerichteter Einsatz von IT-Systemen und -Tools für effektive Verkaufsgespräche und Verwaltungsaufgaben.
Das bringst Du mit:
- Du bist Pharmaberater/in nach §75 AMG bzw. geprüfte/r Pharmareferent/in.
- Mit Deiner Erfahrung im Apothekenaußendienst/-vertrieb oder als pharmazeutisch-technische/r Assistent/in (PTA), dem entsprechenden Verständnis für Deine Ansprechpartner und Deinem Verkaufstalent besitzt Du die besten Voraussetzungen, um Deiner Karriere die richtigen Impulse zu geben.
- Ob Du bisher OTC-Präparate, Medizinprodukte oder Kosmetika vertrieben hast – als echter Sales-Profi mit sicherem Auftreten findest Du immer die richtige Strategie.
- Hohe soziale, fachliche und verkäuferische Kompetenz mit nachweisbaren Erfolgen, Begeisterungsfähigkeit und Teamfähigkeit.
- Du spielst Deine Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz und Überzeugungskraft aus und wirst bei Deinen Apothekenkunden zu einem geschätzten und gern gesehenen Gesprächspartner, der echten Mehrwert mitbringt.
- Du verfügst sowohl über sehr gute Präsentationsfähigkeiten als auch analytische Kompetenzen.
- Hohe Eigenmotivation, Leistungs- und Lernbereitschaft.
- Hoher Grad an Selbstständigkeit und Selbstorganisation.
- Sehr gute Kenntnisse von MS-Office und einschlägigen Vertriebsinformationssystemen (CRM und BI Tools).
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein Klasse B erforderlich.
Das erwartet Dich bei uns:
- Ein attraktives Gehaltspaket plus Kundenprämien, vielfältige Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge sowie 24/7 Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich) und exklusive private Krankenzusatzversicherungen.
- Ein top ausgestatteter Firmenwagen der gehobenen Mittelklasse mit uneingeschränkter Privatnutzung (ohne Zuzahlung).
- Eine moderne IT-Ausstattung für Deinen modernen digitalen Arbeitsplatz.
- Unser unbefristetes IQVIA Arbeitsverhältnis bietet Sicherheit und eine langfristige Perspektive.
- Wir bieten u.a. tarifliche Sonderurlaubstage, Umzugszuschuss bei betrieblich bedingtem Wechsel Deines Wohnorts.
- Eine hohe Übernahmequote durch unsere Kunden ermöglicht Dir den Karrierestart bei zukunftsweisenden und führenden Unternehmen der Pharmabranche und Medizintechnik-Branche.
- Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch innerhalb von IQVIA (z.B. Führung, Key Account Management, Projektmanagement und vieles mehr).
- Wir begleiten Dich während Deiner Bewerbungsphase durch individuelle Betreuung/Vorbereitung bis zur Einstellung und auch darüber hinaus während des Beschäftigungsverhältnisses.
Unser Kunden-Netzwerk reicht vom Start-up Unternehmen bis zum Global Player. Gemeinsam mit Dir finden wir den richtigen Job für Dich! Starte Deine Karriere mit IQVIA!
Dein besonders schneller Draht zu uns: Kandidaten-Hotline: 0621-84508113 oder sende uns gerne direkt Deine Bewerbung per Mail an:
Mitarbeiter im Apothekenaußendienst m/w/d Dermatologie OTC Arbeitgeber: IQVIA Argentina
Kontaktperson:
IQVIA Argentina HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Apothekenaußendienst m/w/d Dermatologie OTC
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits im Apothekenaußendienst tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Dermatologie und OTC-Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Produkten und deren Vermarktung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verkaufstechniken und Kundenbeziehungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen und zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und dein Wissen zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Apothekenaußendienst m/w/d Dermatologie OTC
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über IQVIA und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Apothekenaußendienst oder als Pharmaberater/in hervor. Konkrete Beispiele für Erfolge im Vertrieb können deine Bewerbung stärken.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position klar darstellt. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten widerspiegeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA Argentina vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Dermatologie und OTC-Produkte. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Apothekenkunden verstehst und wie deine Erfahrungen dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Präsentiere deine Verkaufserfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich Produkte verkauft oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Dies zeigt deine Fähigkeiten und Erfolge im Vertrieb.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren.
✨Zeige deine Eigenmotivation und Lernbereitschaft
Betone, wie du dich kontinuierlich weiterbildest und anpassungsfähig bist. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die bereit sind, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
