Regionalleiter Immunologie / Osteoporose- Bewerben über Stepstone

Regionalleiter Immunologie / Osteoporose- Bewerben über Stepstone

Dresden +4 Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Außendienstteam zur Steigerung des Impfstoffabsatzes.
  • Unternehmen: IQVIA, ein globaler Anbieter von innovativen Gesundheitslösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und ein respektvolles Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Pharma-Außendienst und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

IQVIA – The Human Data Science Company – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life Science Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen. Werden Sie Teil unserer Community von rund 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 100 Ländern, die sich dafür einsetzen, das Potenzial von Human Data Science Wirklichkeit werden zu lassen!

Im Bereich Commercial Engagement Services (CES) arbeiten wir eng mit unseren Life Sciences-Kunden zusammen und unterstützen sie mit flexiblen Vertriebs- und Personallösungen für nachhaltigen Erfolg am Markt. Dies umfasst insbesondere die Rekrutierung, das Training und die Steuerung des Vertriebsteams in Dienstleistungsprojekten bzw. in Arbeitnehmerüberlassung.

Aufgaben:

  • Als Regionalleiter bist Du ein wichtiges Bindeglied zwischen der Unternehmensführung, dem nationalen Vertriebsleiter sowie dem Vertriebsteam und der Zielgruppe.
  • In dieser Rolle verantwortest Du die Vertriebsergebnisse Deiner Region und führst ein schlagkräftiges Außendienstteam aus Pharmaberatern zur Absatzsteigerung von Impfstoffen bei Allgemeinmedizinern, Praktikern und Internisten.
  • Führung, Coaching und Motivation Deines Teams haben für Dich oberste Priorität, um erfolgreiche Verkaufsgespräche beim Arzt sicherzustellen und Deine Mitarbeiter für die gemeinsamen Ziele zu begeistern.
  • Verantwortung für eine effektive Planung, Koordination und Steuerung aller Außendienstaktivitäten Deines Teams.
  • Zur Sicherstellung der Zielerreichung pflegst Du eine enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung.
  • Analyse der KPIs zur Ableitung von Maßnahmenplänen zur kontinuierlichen Entwicklung der Vertriebsgebiete.

Profil:

  • Du hast bereits mehrere Jahre erfolgreich als Regionalleiter im Pharma-Außendienst gearbeitet, idealerweise im Bereich Impfstoffe, und suchst jetzt nach einer neuen Herausforderung.
  • Wie Deine Mitarbeiter im Team hast auch Du die notwendige Qualifikation gemäß §75 AMG, um die gesetzlichen Vorgaben im Arzt-Außendienst zu erfüllen.
  • Als erfahrener Regionalleiter beherrschst Du nicht nur moderne Führungsinstrumente, sondern verstehst es auch, Deine Mitarbeiter für gemeinsame Ziele zu begeistern und ihr Potenzial zu fördern.
  • Du bist leistungsorientiert und durchsetzungsstark und verstehst es, Dein Team immer wieder zu Höchstleistungen zu motivieren.
  • Deine ausgeprägte Zahlenaffinität und starke analytische Fähigkeiten konntest Du bereits in vorherigen Aufgaben unter Beweis stellen und entwickelst diese konsequent weiter.
  • Die richtige Mischung aus Motivation und Kompetenz ist die Basis für Deinen Erfolg und dafür setzt Du dich als Regionalleiter jeden Tag ein.

Wir bieten:

  • In unserer Arbeitskultur legen wir großen Wert auf Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitige Unterstützung. Wir fördern eine Umgebung, in der sich jeder willkommen und wertgeschätzt fühlt.
  • Ein attraktives Gehaltspaket plus Kundenprämien, vielfältige Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge sowie 24/7 Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich) und exklusive private Krankenzusatzversicherungen.
  • Ein top ausgestatteter Firmenwagen verschiedener Premiumanbieter mit uneingeschränkter Privatnutzung (ohne Zuzahlung) und mit Wahlmöglichkeit des Modells.
  • Eine moderne IT-Ausstattung für Deinen modernen digitalen Arbeitsplatz.
  • Unser unbefristetes IQVIA Arbeitsverhältnis bietet Sicherheit und eine langfristige Perspektive.
  • Wir bieten u.a. tarifliche Sonderurlaubstage, Umzugszuschuss bei betrieblich bedingtem Wechsel deines Wohnorts.
  • Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten auch innerhalb von IQVIA (z.B. Führung, Key Account Management, Projektmanagement und vieles mehr).
  • Wir begleiten Dich während Deiner Bewerbungsphase durch individuelle Betreuung/Vorbereitung bis zur Einstellung und auch darüber hinaus während des Beschäftigungsverhältnisses.

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Standorte

DresdenMünchenIngolstadtNürnbergLeipzig

Regionalleiter Immunologie / Osteoporose- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: IQVIA CSMS GmbH

IQVIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein offenes und innovationsfreudiges Arbeitsumfeld bietet, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Corporate Benefits und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich Führung und Projektmanagement, ist IQVIA der ideale Ort für engagierte Fachkräfte, die ihre Karriere im Gesundheitswesen vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

IQVIA CSMS GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionalleiter Immunologie / Osteoporose- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Führungs- und Verkaufskompetenzen unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du im Gespräch über Impfstoffe und deren Bedeutung sprichst, wird das deine Begeisterung und dein Engagement zeigen, was bei den Entscheidern gut ankommt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an IQVIA hast. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter Immunologie / Osteoporose- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Coaching-Fähigkeiten
Motivationsfähigkeit
Vertriebserfahrung im Pharma-Außendienst
Kenntnisse im Bereich Impfstoffe
Analytische Fähigkeiten
Zahlenaffinität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu IQVIA passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Betone deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen und Erfolge! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du dein Team motiviert und zum Erfolg geführt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.

Sei präzise und strukturiert!:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet und warum du die richtige Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher ankommt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA CSMS GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von IQVIA vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur offenen und innovationsfreudigen Umgebung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsqualitäten und deine Zahlenaffinität zu demonstrieren.

Analysiere relevante KPIs

Sei bereit, über wichtige Kennzahlen zu sprechen, die du in deinen vorherigen Positionen analysiert hast. Zeige, wie du diese Daten genutzt hast, um Maßnahmenpläne zu entwickeln und die Vertriebsziele zu erreichen.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamstruktur und der Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens. Frage nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, und wie du als Regionalleiter dazu beitragen kannst, diese zu meistern.