Clinical Project Manager - cFSP

Clinical Project Manager - cFSP

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
IQVIA, Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite klinische Studien und manage Zeitpläne, Budgets und Teams.
  • Unternehmen: IQVIA, ein führendes Unternehmen für klinische Forschung mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Karriereentwicklung, internationale Projekte und innovative Technologien.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite an bahnbrechenden Studien.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Lebenswissenschaften und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Warum sollten Sie sich für Clinical Functional Service Partnerships (CFSP) entscheiden?

Bei IQVIA bieten unsere Modelle der Clinical Functional Service Partnership (CFSP) die besten Voraussetzungen: die Möglichkeit, als integriertes Mitglied eines führenden Sponsorenteams zu arbeiten und gleichzeitig von der globalen Expertise, Karriereentwicklung und Unterstützung von IQVIA zu profitieren. CFSP-Rollen bieten die Gelegenheit, spezialisierte Fachkenntnisse in einem bestimmten Programm zu entwickeln, mit der Flexibilität, sich im Laufe Ihrer Karriere über Sponsoren und therapeutische Bereiche hinweg auszudehnen.

Durch unsere langjährigen Partnerschaften mit führenden Pharma- und Biotechnologieunternehmen tragen Sie zur Durchführung innovativer klinischer Forschungsprogramme bei, die bahnbrechende Behandlungen für Patienten weltweit bereitstellen. Unsere Fachleute unterstützen Studien in allen Entwicklungsphasen und in einer breiten Palette therapeutischer Bereiche und sammeln wertvolle Erfahrungen in vielfältigen und dynamischen Forschungsumgebungen.

Als Clinical Project Manager bei IQVIA leiten Sie die End-to-End-Durchführung klinischer Studien im Auftrag eines unserer Sponsoren, verwalten Zeitpläne, Budgets, Risiken und funktionsübergreifende Teams, um sicherzustellen, dass die Studien auf Kurs und konform bleiben. Eingebettet in das Team eines Sponsors gewinnen Sie tiefgehende therapeutische und operationale Expertise, unterstützt durch die Stärke und Reichweite der globalen Infrastruktur von IQVIA.

Dies ist eine spannende Gelegenheit, regionale und globale klinische Studien in einem führenden Sponsorumfeld zu leiten und gleichzeitig Ihre Projektmanagementkompetenz innerhalb einer der weltweit führenden Organisationen für klinische Forschung auszubauen.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:

  • Teilnahme an Angebotsverteidigung-Präsentationen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsentwicklung und möglicherweise Leitung der Präsentation für kleinere, weniger komplexe regionale Studien.
  • Verantwortung für die Durchführung und das Management kleinerer, weniger komplexer regionaler Studien.
  • Entwicklung integrierter Studienmanagementpläne mit dem Kernprojektteam.
  • Verantwortlich für die Durchführung klinischer Studien oder eines zugewiesenen Teils klinischer Studien gemäß Vertrag, während Geschwindigkeit, Qualität und Kosten der Lieferung optimiert werden und die konsistente Nutzung von Studienwerkzeugen und Schulungsmaterialien sowie die Einhaltung standardisierter Prozesse, Richtlinien und Verfahren sichergestellt wird.
  • Festlegung der Ziele des Kernprojektteams und/oder der Unterteams gemäß dem vereinbarten Vertrag, Strategie und Ansatz, effektive Kommunikation und Leistungsbewertung.
  • Zusammenarbeit mit anderen Funktionsgruppen innerhalb des Unternehmens, wo nötig, um die Erreichung von Meilensteinen zu unterstützen und Studienprobleme und -hindernisse zu managen.
  • Überwachung des Fortschritts gemäß Vertrag und proaktive Vorbereitung/präsentation von Projekt- und/oder Unterteaminformationen an interne und externe Stakeholder.
  • Proaktive Verwaltung von Risiken (positiv und negativ) und Notfallplänen sowie Leitung von Problemlösungs- und Lösungsbemühungen.
  • Erreichung der Projektqualität durch Identifizierung von Qualitätsrisiken und -problemen, Reaktion auf von Projektteam- und/oder Unterteammitgliedern angesprochene Probleme und Planung/Umsetzung geeigneter Korrektur- und Präventionsmaßnahmen.
  • Kann als primärer oder sekundärer Projektkontakt mit dem Kunden fungieren und wäre dann für die Beziehung zu den wichtigsten Kundenkontakten des Projekts verantwortlich sowie kommunizieren/kollaborieren mit IQVIA-Geschäftsentwicklungsvertretern, falls erforderlich.
  • Aufbau des funktionsübergreifenden Projektteams und Leitung ihrer Bemühungen; verantwortlich für das Management der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit des Kernteams und für die Gesamtprojektlieferung zur Unterstützung der Erreichung von Meilensteinen und zur Verwaltung von Studienproblemen und -hindernissen.
  • Sicherstellung des finanziellen Erfolgs des Projekts.
  • Vorhersage und Identifizierung von Möglichkeiten zur Beschleunigung von Aktivitäten zur Vorverlagerung von Einnahmen.
  • Identifizierung von Änderungen im Umfang und Verwaltung des Änderungssteuerungsprozesses nach Bedarf.
  • Identifizierung von Lektionen und Implementierung bewährter Praktiken.
  • Kann als primärer Kontakt für Anbieter zugewiesen werden, die das Projektanbieter-Management und damit verbundene Aktivitäten gemäß den Projektanforderungen leiten.
  • Übernahme von Unternehmensinitiativen und -änderungen und fungieren als Veränderungsbefürworter, wenn nötig.
  • Bereitstellung von Rückmeldungen an Linienmanager zur Leistung ihrer Projektteammitglieder in Bezug auf Projektaufgaben.
  • Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung und Mentoring weniger erfahrener Projektteammitglieder in zugewiesenen Projekten zur Unterstützung ihrer beruflichen Entwicklung.

Was wir suchen:

  • Abschluss in Lebenswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
  • 5 Jahre relevante Erfahrung, einschließlich 2 Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Schulung und Erfahrung.
  • Erfahrung im regionalen oder globalen klinischen Projektmanagement.
  • Fähigkeit zur Führung - Fähigkeit, durch andere Ergebnisse in den entsprechenden Qualitäts- und Zeitrahmenmetriken zu liefern, Leistung zu überwachen/zu managen und Feedback zu geben, produktive Partnerschaften funktionsübergreifend und mit Kunden einzugehen, um die Arbeit effektiv und effizient voranzutreiben.
  • Organisation - Planungs-, Zeitmanagement- und Priorisierungsfähigkeiten. Fähigkeit, die benötigten Ressourcen zu organisieren, um Aufgaben zu erledigen, Ziele festzulegen und klare Anweisungen an andere zu geben, Erfahrung in der Planung von Aktivitäten im Voraus und Berücksichtigung möglicher sich ändernder Umstände.
  • Qualität - Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit in der Arbeit. Ergebnisorientierter Ansatz zur Arbeit in Richtung Lieferung und Ergebnis.
  • Zusammenarbeit - Fähigkeit, effektive Arbeitsbeziehungen zu Kollegen, Managern und Kunden aufzubauen und aufrechtzuerhalten. Starke Kundenservicefähigkeiten.
  • Finanzen - Gutes Verständnis der Projektfinanzen, einschließlich Erfahrung im Management vertraglicher Verpflichtungen und deren Auswirkungen.
  • IQVIA-Kernkompetenzen - Fähigkeit, alle IQVIA-Kompetenzen (Kundenfokus, Zusammenarbeit, Kommunikation, Innovation, Eigenverantwortung) zu demonstrieren.

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit IQVIA

Wenn Sie nach einer Rolle suchen, die die Durchführung klinischer Studien, Projektleitung, Sponsorpartnerschaft und Karrierewachstum kombiniert, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bei IQVIA haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Studien zu arbeiten, mit branchenführenden Sponsoren zusammenzuarbeiten, modernste Technologie zu nutzen und Ihre Karriere innerhalb einer globalen Organisation zu entwickeln, die sich der Transformation des Gesundheitswesens und der Verbesserung der Patientenergebnisse weltweit widmet.

IQVIA ist ein führender globaler Anbieter von klinischen Forschungsdiensten, kommerziellen Erkenntnissen und Gesundheitsintelligenz für die Lebenswissenschaften und das Gesundheitswesen. Wir schaffen intelligente Verbindungen, um die Entwicklung und Kommerzialisierung innovativer medizinischer Behandlungen zu beschleunigen, um die Patientenergebnisse und die Gesundheit der Bevölkerung weltweit zu verbessern.

IQVIA verpflichtet sich zu Integrität in unserem Einstellungsprozess und hat eine Null-Toleranz-Politik gegenüber Betrug bei Bewerbern. Alle Informationen und Nachweise, die in Ihrer Bewerbung eingereicht werden, müssen wahrheitsgemäß und vollständig sein. Falsche Aussagen, falsche Darstellungen oder wesentliche Auslassungen während des Rekrutierungsprozesses führen zur sofortigen Disqualifikation Ihrer Bewerbung oder zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses, wenn sie später entdeckt werden, gemäß den geltenden Gesetzen. Wir schätzen Ihre Ehrlichkeit und Professionalität.

IQVIA ist ein führender globaler Anbieter von klinischen Forschungsdiensten, kommerziellen Erkenntnissen und Gesundheitsintelligenz für die Lebenswissenschaften und das Gesundheitswesen. Wir schaffen Verbindungen, die die Entwicklung und Kommerzialisierung innovativer medizinischer Behandlungen beschleunigen. Alles, was wir tun, ist Teil einer Reise zur Verbesserung der Patientenergebnisse und der Gesundheit der Bevölkerung weltweit.

Um dorthin zu gelangen, suchen wir nach vielfältigen Talenten mit neugierigen Köpfen und einem unermüdlichen Engagement für Innovation und Einfluss. Unabhängig von Ihrer Rolle trägt jeder bei IQVIA zu unserem gemeinsamen Ziel bei, unseren Kunden zu helfen, das Leben von Patienten überall zu verbessern. Vielen Dank für Ihr Interesse daran, Ihre Karriere mit uns auszubauen.

EEO Minderheiten/Frauen/geschützte Veteranen/Behinderte

Clinical Project Manager - cFSP Arbeitgeber: IQVIA, Inc.

IQVIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem integrativen Teamgeist fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit. Die Position des Medical Directors für Onkologie/Hämatologie, die remote in Deutschland ausgeübt wird, ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur klinischen Forschung zu leisten.

IQVIA, Inc.

Kontaktdaten:

IQVIA, Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Project Manager - cFSP erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei IQVIA, Inc. siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Project Manager - cFSP mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Organizational Skills
Compassion
Flexibility
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei IQVIA, Inc. nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA, Inc. vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von IQVIA, Inc. einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.