Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und manage Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: IQVIA – ein globaler Leader in der Gesundheitsdatenwissenschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Umfeld mit langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Fach und starke organisatorische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
IQVIA™ – The Human Data Science Company™ – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life Science Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen. Werden Sie Teil unserer Community von rund 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 100 Ländern, die sich dafür einsetzen, das Potenzial von Human Data Science Wirklichkeit werden zu lassen!
Im Bereich Commercial Engagement Services (CES) arbeiten wir eng mit unseren Life Sciences-Kunden zusammen und unterstützen sie mit flexiblen Vertriebs- und Personallösungen für nachhaltigen Erfolg am Markt. Dies umfasst insbesondere die Rekrutierung, das Training und die Steuerung des Vertriebsteams in Dienstleistungsprojekten bzw. in Arbeitnehmerüberlassung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen dynamischen Client Manager (m/w/d), der unser Team bei der Planung, Durchführung und Überwachung von Arbeitnehmerüberlassungs-Projekten unterstützt. Der ideale Kandidat verfügt über hervorragende organisatorische Fähigkeiten, betrachtet Problemstellungen lösungsorientiert, arbeitet gern mit Menschen, liebt es, verschiedenste Schnittstellen zu managen und besitzt die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeiterführung & Betreuung: Fachliche und disziplinarische Führung der Projektmitarbeiter in Arbeitnehmerüberlassung Projekten, regelmäßige Kontakte zur Förderung der Mitarbeiterbindung, Durchführung von Onboarding, Schulungen und Beurteilungen, Förderung von Motivation, Gesundheit und Engagement, Sicherstellung der Einhaltung von IQVIA Compliance-Vorgaben, Vermittlung der IQVIA-Werte und Unternehmenskultur.
- Kundenmanagement: Strategische und operative Betreuung der Kunden im Bereich Arbeitnehmerüberlassung, regelmäßiger Austausch mit den projektverantwortlichen Kunden Ansprechpartner, Durchführung von Projektmeetings & Performance-Updates, proaktives, lösungsorientiertes Management der Kundenbeziehung.
- Controlling & Administration: Kontrolle & Management der Projektprofitabilität & der vorgegebenen Kostenstrukturen, Steuerung & Tracking der Projekt-KPIs, Pflege und Aktualisierung der Projektunterlagen.
- Schnittstellenmanagement: Kommunikation mit verschiedensten Stakeholdern, um deren Anforderungen zu verstehen und sicherzustellen, dass alle Erwartungen erfüllt werden, zielführende und motivierende Kommunikationsfähigkeit, Aufbau und Pflege effektiver Arbeits- und Kundebeziehungen.
- Marktumfeld: Verständnis der Wettbewerbslandschaft von IQVIA und effektive Positionierung des Unternehmens in Kundenzusammenarbeiten.
- Funktionsübergreifendes Team: Enge Zusammenarbeit mit CES und anderen Kollegen zur Entwicklung maßgeschneiderter Kundenlösungen und Aufbau eines Verständnisses für das interne IQVIA Netzwerk, Abstimmung mit dem IQVIA Projektteam zur Identifikation und Nutzung von innovativen Maßnahmen zur erfolgreichen Projektkontrolle und Weiterentwicklung.
Ihr Profil:
- Must have's: Abschluss in einem kaufmännischen, naturwissenschaftlichen Fach oder im Personalwesen (oder vergleichbar), Ergebnis- und Lösungsorientierung, hohes Maß an Flexibilität, Selbstmotivation, Dynamik, hohe Stressresistenz, Freude am Schnittstellenmanagement und Teamplayer, Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten, fließende Deutsch und sichere Englischkenntnisse.
- Nice-to-have: Expertise und Netzwerk im Bereich Life Sciences mit Fokus auf Pharma, MedTech, OTC, Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems und Gesundheitsmarktes, Vorerfahrung im Geschäft mit Vertriebs- und Personallösungen (Contract Sales).
Unser Angebot:
- Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Homebased zu arbeiten.
- Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb von IQVIA.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) – bitte vorzugsweise online.
Client Manager - Commercial Engagement Service (m/w/d) Arbeitgeber: IQVIA
Kontaktperson:
IQVIA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Client Manager - Commercial Engagement Service (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Wir können dir helfen, typische Fragen zu finden und deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen! Informiere dich über IQVIA und bringe spezifische Beispiele mit, wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst. Lass uns wissen, wenn du mehr Informationen benötigst!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Client Manager - Commercial Engagement Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache in deinem Anschreiben und Lebenslauf, um deine Persönlichkeit und Motivation zu zeigen.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Client Manager zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deinen Werdegang nachzuvollziehen.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Leuten landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von IQVIA vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Schnittstellenmanagement vor
Da der Job viel Schnittstellenmanagement erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du verschiedene Stakeholder effektiv kommunizieren und ihre Anforderungen verstehen kannst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit unterschiedlichen Teams oder Kunden zusammengearbeitet hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Der Client Manager muss lösungsorientiert denken. Überlege dir spezifische Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und erkläre, wie du dabei vorgegangen bist. Das zeigt, dass du in einem schnelllebigen Umfeld bestehen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.