Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor
Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor

Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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IQVIA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe klinische Studien in Deutschland und der Schweiz durch und arbeite eng mit Experten zusammen.
  • Arbeitgeber: IQVIA, ein führendes globales Auftragsforschungsunternehmen mit stabilen Ressourcen.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und wettbewerbsfähiges Gehalt.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere mit erstklassigem Training und Mentoring in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss in Lebenswissenschaften oder verwandtem Bereich und mindestens 18 Monate Erfahrung.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von 40-60% und die Möglichkeit, weniger erfahrene Teammitglieder zu betreuen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Join IQVIA as a Clinical Research Associate 2 / CRA II and work home-based in Southern Germany or in the Frankfurt area in our single sponsor department. You will enjoy the stability and resources of a leading, global contract research organization while gaining direct experience with one of our clients. Furthermore, you will gain experience covering clinical trials in Germany and Switzerland. This role promises to offer intentional career growth and professional development. With access to world‑class training and mentoring, you’ll have the opportunity to put your passions to work in an environment designed to help you gain experience in a variety of therapeutic areas.

Responsibilities

  • Perform site selection, initiation, monitoring and close‑out visits in Germany and Switzerland.
  • Support the development of a subject recruitment plan.
  • Evaluate the quality and integrity of site practices in accordance with regulatory requirements, i.e., Good Clinical Practice (GCP) and International Conference on Harmonization (ICH) guidelines.
  • Manage progress by tracking regulatory submissions, recruitment, case report form (CRF) completion, and data query resolution.
  • Collaborate with experts at study sites and with client representatives.
  • Depending on the client model may include remote‑monitoring, involvement in study start‑up processes, or specialization on a therapeutic area (pharmaceutical product or medical devices).
  • Mentor less experienced team members; support as subject‑matter expert for specific topics or additional tasks may be included.

Qualifications

  • University degree in life science or another scientific discipline, or apprenticeship in the health care field.
  • Minimum 18 months of on‑site monitoring experience.
  • Knowledge of applicable clinical research regulatory requirements, i.e., GCP and ICH guidelines.
  • Strong written and verbal communication skills, attention to detail, and ability to work in a fast‑paced environment.
  • Fluency in German at least at C1 level, good command of English and French.
  • Flexibility to travel up to 40‑60% of working time.
  • Preferable driver’s license class B.

Benefits

  • Permanenter Vertrag.
  • Home‑office und flexible Arbeitszeiten.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt.
  • Firmenwagen oder Fahrzeugzulage, Unfallversicherung, Altersvorsorge und mehr.
  • Ressourcen, die Ihr berufliches Wachstum fördern.
  • Dynamische Arbeitsumgebungen, die Sie neuen Erfahrungen aussetzen.

Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor Arbeitgeber: IQVIA

IQVIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Stabilität und Ressourcen eines führenden, globalen Auftragsforschungsunternehmens bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und Zugang zu erstklassigem Training und Mentoring, ermöglicht Ihnen diese Position als Clinical Research Associate 2 in Süddeutschland oder im Raum Frankfurt, wertvolle Erfahrungen in klinischen Studien zu sammeln und Ihre Karriere aktiv voranzutreiben. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, schaffen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung.
IQVIA

Kontaktperson:

IQVIA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch viele Ressourcen, die dir bei deiner Karriere helfen können. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Schritt planen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clinical Research Associate 2 (m/w/d), Germany and Switzerland, Single Sponsor

Site Selection
Monitoring von klinischen Studien
Gute Klinische Praxis (GCP)
Internationale Konferenz über Harmonisierung (ICH) Richtlinien
Regulatorische Anforderungen im klinischen Forschungsbereich
Datenabfrageauflösung
Kommunikationsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Flexibilität
Mentoring von Teammitgliedern
Fließend in Deutsch (mindestens C1 Niveau)
Gute Englisch- und Französischkenntnisse
Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
Reisebereitschaft (40-60% der Arbeitszeit)
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Clinical Research Associate 2 vertraut. Informiere dich über IQVIA, ihre Projekte und Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der klinischen Forschung und im Monitoring belegen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, besonders im Kontext von GCP und ICH.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und das Team besser zu verstehen. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Ziele zu erreichen.

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