Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für gynäkologische Zielkunden und Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: IQVIA – ein führender Anbieter im Bereich Human Data Science.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Perspektive mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und persönlicher Betreuung während des Bewerbungsprozesses.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
IQVIA – The Human Data Science Company – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life Science Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen.
Im Bereich Commercial Engagement Services (CES) arbeiten wir eng mit unseren Life Sciences-Kunden zusammen und unterstützen sie mit flexiblen Vertriebs- und Personallösungen für nachhaltigen Erfolg am Markt. Dazu gehören integrierte Projektansätze entlang unseres IQVIA-Lösungsportfolios, die wir individuell an Kundenbedürfnisse anpassen und aus einer Hand anbieten.
Für einen bundesweiten Teamaufbau im Bereich Gynäkologie suchen wir zum 01.09.2026 mehrere Pharmaberater (m/w/d).
Rollenbeschreibung:
- Verantwortung für definierte gynäkologische Zielkunden und Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Umsetzung des Markteintritts im Bereich Women’s Health auf Gebietsebene
- Positionierung des Produkts sowie Durchführung fundierter Fachgespräche
- Aufbereitung und Präsentation klinischer Studiendaten
- Entwicklung und Umsetzung individueller Account-Pläne
- Steuerung der Gebietsperformance unter Nutzung von CRM-Tools (z. B. Veeva)
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen unter Einhaltung von Compliance-Vorgaben
Erforderliche Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation nach §75 AMG
- Gültiger Führerschein sowie Reisebereitschaft innerhalb des jeweiligen Gebiets
- Erfahrung oder Kontakte im Bereich Gynäkologie / Women’s Health bevorzugt
- Sicherer Umgang mit Compliance-Vorgaben (inkl. SAMs)
- Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes Auftreten
- Sensibilität und Offenheit im Umgang mit Women’s Health Themen
- Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Veeva) von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Das erwartet Dich bei uns:
- Ein attraktives Gehaltspaket plus Kundenprämien, vielfältige Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge sowie 24/7 Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich) und exklusive private Krankenzusatzversicherungen
- Ein top ausgestatteter Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung (ohne Zuzahlung) und mit Wahlmöglichkeit des Modells
- Eine moderne IT-Ausstattung für Deinen modernen digitalen Arbeitsplatz
- Unser unbefristetes IQVIA Arbeitsverhältnis bietet Sicherheit und eine langfristige Perspektive
- Wir bieten u.a. tarifliche Sonderurlaubstage, Umzugszuschuss bei betrieblich bedingtem Wechsel deines Wohnorts
- Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch innerhalb von IQVIA (z.B. Führung, Key Account Management, Projektmanagement und vieles mehr)
- Wir begleiten Dich während Deiner Bewerbungsphase durch individuelle Betreuung/Vorbereitung bis zur Einstellung und auch darüber hinaus während des Beschäftigungsverhältnisses
- Unser Kunden-Netzwerk reicht vom Start-up Unternehmen bis zum Global Player. Gemeinsam mit Dir finden wir den richtigen Job für Dich!
Starte Deine Karriere mit IQVIA!
Dein besonders schneller Draht zu uns: Kandidaten-Hotline: 0621-84508113 oder sende uns gerne direkt Deine Bewerbung per Mail an: Recruitment.CSMS.Germany@iqvia.com
Pharmaberater Gynäkologie / Woman’s Health (m/w/d) Arbeitgeber: IQVIA
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit ausgerichtet ist. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig ein starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion pflegen. Unsere zentrale Lage ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche als auch persönliche Erfüllung bietet.
