Senior Software Developer HealthTec w m d full remote

Senior Software Developer HealthTec w m d full remote

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
IQVIA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im Gesundheitswesen mit modernsten Technologien.
  • Unternehmen: Führendes IT-Unternehmen im deutschen Gesundheitsmarkt mit dynamischer Kultur.
  • Vorteile: Vollzeit, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Spannendes Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im Gesundheitswesen und setze deine Ideen um.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in .NET und Java.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Health System Services (HSS) wurde 1990 gegründet und ist einer der führenden Technologieanbieter und Dienstleister im deutschen Gesundheitsmarkt. Zu den Schwerpunkten unserer Tätigkeit gehören das Genehmigungs- und Abrechnungsmanagement, die Softwareentwicklung und -bereitstellung sowie Digitalisierungs- und Archivierungsleistungen für Krankenkassen. Wir suchen dich für unseren Geschäftsbereich in Dortmund mit rund 170 Mitarbeitenden. Für unsere Kunden aus dem Bereich Healthcare entwickeln wir Software zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen von der Architektur bis zur Implementierung. Dabei setzen wir auf Standard-Technologien, verlieren aber auch neue Entwicklungen nicht aus dem Auge. Bei uns arbeitest du im dynamischen Umfeld eines IT-Unternehmens mit aktuellen Technologien und IT-Systemen.

Deine Aufgaben

  • Im Team bringst Du zusammen mit dem Product Owner und den Kollegen im Entwicklungsteam unsere Softwarelösungen auf das nächste Level.
  • Du konzipierst und entwickelst gemeinsam mit den Kollegen Softwarelösungen und -prozesse mit .Net und Java unter Einsatz der entsprechenden Frameworks und Technologien.
  • Dies können komplexer Backend‑ und ggf. Frontend‑Komponenten in .NET sein, wie auch Webanwendungen, Webservices oder Automatisierungslösungen zur Unterstützung unserer Fachprozesse oder der Kundenanforderungen sein.
  • Du analysierst bestehende Softwarelösungen, entwickelst diese nachhaltig weiter und verbesserst Wartbarkeit, Stabilität und Performance.
  • Du übernimmst Verantwortung für die technische Konzeption und Weiterentwicklung unserer Software‑Architektur und wirkst bei Technologie‑ und Designentscheidungen mit.
  • Du unterstützt unsere Kollegen bei der Qualitätssicherung durch Prinzipien der testgetriebenen Entwicklung.
  • Du bringst eigene Ideen zur Optimierung unserer Prozesse ein.

Dein Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare IT Ausbildung.
  • Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit.
  • Du kennst dich mit gängigen .NET / .NET Core / .NET Framework aus, so wie das Verständnis von CLR und Garbage Collection.
  • Optional: Java- und Web-Frameworks aus, wie z.B. Spring, Spring Boot, JPA, XML/XSLT, REST, typescript, JavaScript.
  • Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und SQL, die Anwendung von Build- und CI-Verfahren und Versionierungstools ist dir bekannt und auch Methoden zur Testautomatisierung und das Arbeiten mit Containertechnologien sind dir nicht fremd.
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung, Clean‑Code‑Prinzipien und gängigen Design Patterns.
  • Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Nutzung von Web‑APIs und Schnittstellen (z.B. REST, SOAP).

Senior Software Developer HealthTec w m d full remote Arbeitgeber: IQVIA

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit ausgerichtet ist. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig ein starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion pflegen. Unsere zentrale Lage ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche als auch persönliche Erfüllung bietet.

IQVIA

Kontaktdaten:

IQVIA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Developer HealthTec w m d full remote erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei IQVIA anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Developer HealthTec w m d full remote bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei IQVIA vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer HealthTec w m d full remote mit Bravour zu bestehen

.NET
.NET Core
.NET Framework
Java
Web-Frameworks
Spring
Spring Boot

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei IQVIA klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IQVIA vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.