Head Of Tourism (m/w/d)
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Head Of Tourism (m/w/d)

Salzburg Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Tourismusstrategien und begeistere Menschen für neue Reiseziele.
  • Arbeitgeber: Werde Teil einer internationalen Tourismusorganisation in einer der schönsten Städte Europas.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Tourismus nachhaltig und digital – eine Chance, die Zukunft zu prägen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Tourismus und strategisches Denken.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams und bring deine Leidenschaft ein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Du willst Tourismus gestalten – smart, verantwortungsvoll und mit Leidenschaft? Du liebst es, Menschen für Orte zu begeistern? Du denkst Tourismus neu – strategisch, digital, nachhaltig? Dann könnte das dein nächstes Kapitel sein.
Für eine international vernetzte Tourismusorganisation mit Sitz in einer der schönsten Städte Europas suchen wir einen inspirierenden Head of Tourism . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Head Of Tourism (m/w/d) Arbeitgeber: Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg

Als Arbeitgeber bietet unsere international vernetzte Tourismusorganisation nicht nur die Möglichkeit, den Tourismus strategisch und nachhaltig zu gestalten, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Städte Europas. Wir fördern eine offene und kreative Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet, sowie attraktive Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen.
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Kontaktperson:

Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head Of Tourism (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Tourismusbranche zu vernetzen. Engagiere dich in Diskussionen und teile deine Ideen über nachhaltigen und digitalen Tourismus.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Tourismus. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ansätze zur Gestaltung des Tourismus hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vision für den Tourismus vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du strategische und nachhaltige Projekte umgesetzt hast oder umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Leidenschaft für den Tourismus zu zeigen. Erzähle Geschichten über Orte, die du besucht hast, und wie diese Erfahrungen deine Sichtweise auf den Tourismus geprägt haben. Authentizität kann einen großen Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head Of Tourism (m/w/d)

Strategisches Denken
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Digitale Kompetenz
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Marketingkenntnisse
Netzwerkfähigkeiten
Kreativität
Interkulturelle Kompetenz
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Leidenschaft für Tourismus

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Branche: Informiere dich über aktuelle Trends im Tourismus, insbesondere in Bezug auf digitale und nachhaltige Ansätze. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst.

Betone deine Leidenschaft: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du eine Leidenschaft für den Tourismus hast. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Begeisterung für das Gestalten von Reiseerlebnissen zeigen.

Strategisches Denken hervorheben: Da die Position strategisches Denken erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere anführen, die deine Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Strategien im Tourismussektor belegen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie du zur Vision der Organisation beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für den Tourismus

Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für den Tourismus und deine Vision für die Branche zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Menschen für Reiseziele begeistern kannst.

Strategisches Denken demonstrieren

Sei bereit, über strategische Ansätze im Tourismus zu sprechen. Überlege dir innovative Ideen, wie man den Tourismus nachhaltig und digital gestalten kann, und präsentiere diese während des Interviews.

Kenntnis der Branche zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Tourismus. Zeige, dass du die Branche gut kennst und bereit bist, neue Wege zu gehen, um diese Herausforderungen zu meistern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Organisation und der Position zeigen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu zukünftigen Projekten können einen positiven Eindruck hinterlassen.

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