Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Montage-Team und übernehme Verantwortung für Kranaufbauten und technischen Service.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Ladetechnik mit modernem Werk in Achau.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsperspektiven, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Wachse in eine Führungsposition und arbeite mit innovativen Technologien in einem stabilen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Montage oder Fahrzeugbau sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien fördern deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Bereich Ladetechnik und LKW-Kranaufbauten , sucht eine engagierte Nachwuchs-Führungskraft , die schrittweise Führungsverantwortung übernimmt und langfristig in eine leitende Position hineinwächst. Der Standort Achau ist ein hochmodernes Werk mit zwei zentralen Abteilungen:
- Aufbau: Planung, Montage und Inbetriebnahme von individuellen Ladetechnik- und Kranaufbauten
- Reparatur & Service: Wartung, Instandhaltung und technische Betreuung bestehender Anlagen
Die Position bietet eine langfristige Perspektive in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Verankerung, hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Entwicklung eines Montage-Teams mit derzeit 10+ Mitarbeitern
- Planung, Steuerung und Überwachung von Kranaufbauten sowie technischer Serviceleistungen
- Sicherstellung von Qualität, Liefertreue und optimalen Arbeitsabläufen
- Enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Lieferanten und internen Fachabteilungen
- Einführung und Weiterentwicklung von EDV- und Planungssoftware zur Prozessoptimierung
- Schrittweise Übernahme von organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Aufgaben sowie strategische Weiterentwicklung des Standorts
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Meister, HTL, FH, Universität)
- Erfahrung in Montage, Fahrzeugbau oder Ladetechnik von Vorteil
- Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und strategischen Aufgaben
- Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
- Offenheit für digitale Prozesse und IT-gestützte Planungssysteme
Was Sie erwartet:
- Entwicklungsperspektive in einem hochmodernen Werk mit innovativen Technologien
- Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung zur Übernahme von Führungsaufgaben
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Karriereperspektive in einem wachsenden Unternehmen mit stabiler Marktposition
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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Technischer Teamleiter (m/w/d) – Montage & Service Ladetechnik Arbeitgeber: Iro&Partners Personal- und Managementberatung
Kontaktperson:
Iro&Partners Personal- und Managementberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Teamleiter (m/w/d) – Montage & Service Ladetechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Ladetechnik und Fahrzeugbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Verantwortung übernommen hast oder ein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für digitale Prozesse und IT-gestützte Planungssysteme. Informiere dich über aktuelle Softwarelösungen, die in der Branche verwendet werden, und zeige deine Bereitschaft, diese zu erlernen und anzuwenden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Teamleiter (m/w/d) – Montage & Service Ladetechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Technischer Teamleiter wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und technische Ausbildung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und deine Kommunikationsstärke ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iro&Partners Personal- und Managementberatung vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Ladetechnik und im Fahrzeugbau informiert bist. Zeige dein technisches Verständnis und deine Fähigkeit, komplexe technische Konzepte zu erklären.
✨Führungsqualitäten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung oder Projektmanagement zeigen. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du ein Team motivieren und entwickeln kannst.
✨Prozessoptimierung im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit EDV- und Planungssoftware zu sprechen. Diskutiere, wie du digitale Prozesse zur Effizienzsteigerung in der Montage und im Service implementiert hast.
✨Langfristige Perspektiven ansprechen
Zeige dein Interesse an einer langfristigen Karriere im Unternehmen. Sprich darüber, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest und welche strategischen Ideen du für den Standort hast.