Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Controlling-Team und entwickle strategische Standards für unsere Plattformorganisation.
- Unternehmen: Wachstumsstarke Unternehmensgruppe mit Private-Equity-Hintergrund.
- Vorteile: Attraktive Entwicklungsperspektiven, hybrides Arbeiten und Corporate Benefits bis zu 50 % Rabatt.
- Weitere Informationen: Kollegiale Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Sichtbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Transformation und Wertsteigerung in einer Schlüsselposition.
- Qualifikationen: Mehrjährige Controlling-Erfahrung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Private-Equity-geprägte Unternehmensgruppe | Plattformorganisation | Wachstum & Transformation
Für die IRS Gruppe, eine wachstumsstarke, international aufgestellte Plattformorganisation mit Private-Equity-Hintergrund, suchen wir ab sofort einen erfahrenen Head of Controlling (m/w/d).
Als Head of Controlling (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Führung und Weiterentwicklung unseres Controlling Teams Deutschland. Der Fokus der Rolle liegt auf dem operativen Controlling unserer Niederlassungen in Deutschland. Sie agieren als Sparringspartner der Geschäftsführung Deutschland und den lokalen Managementteams und stellen sicher, dass Strategie, operative Maßnahmen und finanzielle Wirkung konsistent, transparent und messbar miteinander verknüpft sind.
Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung des Controlling Teams Deutschland mit zur Zeit drei Mitarbeitenden
- Strategische Weiterentwicklung des Controllings, unter anderem des zentralen Data Warehouses sowie der BI- und Reporting-Architektur
- Konzeption und Implementierung einheitlicher Controlling-, Reporting- und Governance-Standards für Plattformunternehmen
- Aufbau und Optimierung von BI-Management-Dashboards auf Gruppenebene
- Verzahnung von Maßnahmen-Tracking und finanzieller Wirkungsmessung (Effektlogiken, Benefits Tracking)
- Übersetzung von Strategie, Budget- und Mittelfristplanung in steuerungsrelevante Zielsysteme
- Sicherstellung von Datenqualität, Vergleichbarkeit und Transparenz über Länder und Einheiten hinweg
- Sparringspartner für die Geschäftsführung Deutschland und die Regionalleitungen
- Identifikation von wirtschaftlichen Hebeln, Skalierungspotenzialen und Performance-Treibern
Profil
Fachlich:
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in einer dezentralen Unternehmensgruppe / Plattformstruktur
- Relevante Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden
- Fundiertes Verständnis von Datenmodellen, BI-Systemen und gruppenweiten Steuerungslogiken
- Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von KPI-Systemen und Reporting-Governance
- Sehr gutes Verständnis von Transformationsprogrammen und PMO-Strukturen
- Ausgeprägte Systemkompetenz, insbesondere: BI-Tools (z. B. Power BI oder vergleichbar), Lucanet (Planung, Forecast, Reporting, Konsolidierung), SAP FI/CO oder vergleichbare ERP-Systeme, Data-Warehouse-Lösungen (z. B. SAP BW)
- Sicherer Umgang mit GuV-, Bilanz- und Cashflow-Logiken auf Gruppen- und Plattformebene
Persönlich:
- Konzeptionell stark, analytisch tief und zugleich umsetzungsorientiert
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte entscheidungsrelevant und managementtauglich aufzubereiten
- Souveränes Auftreten auf C-Level- und Plattformmanagement-Ebene
- Hohe Eigenverantwortung und Ownership-Mentalität
- Pragmatisch, strukturiert und wirkungsorientiert
- Teamplayer mit End-to-End- und Plattformdenken
Wir bieten
- Schlüsselposition in einer Private-Equity-getriebenen Transformation
- Aktive Mitgestaltung von Skalierung, Transformation und Wertsteigerung
- Hohe Sichtbarkeit gegenüber Geschäftsführung und Investoren
- Attraktive Entwicklungsperspektiven im internationalen Konzernumfeld
- Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktives Gesamtpaket inkl. hybrider Arbeitsmodelle
- Corporate Benefits – bis zu 50 % Rabatt bei über 1.500 Marken
- Company Bike
STSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Lead Controlling Deutschland (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: IRS Karosserie & Lack GmbH
Die IRS Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselposition innerhalb einer dynamischen und wachstumsstarken Plattformorganisation zu arbeiten. Mit einer kollegialen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und attraktiven Entwicklungsperspektiven im internationalen Umfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von einem umfassenden Gesamtpaket, das hybride Arbeitsmodelle und Corporate Benefits umfasst, die Ihnen bis zu 50 % Rabatt bei über 1.500 Marken bieten.
Kontaktdaten:
IRS Karosserie & Lack GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Controlling Deutschland (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Wir wissen, dass Übung den Meister macht!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, das Team zu verstärken – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Fragen im Interview. Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und der Rolle auseinandergesetzt hast. Das zeigt Engagement und Interesse – und das wird geschätzt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Controlling Deutschland (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IRS Karosserie & Lack GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Mach dich mit der Plattformorganisation und der Private-Equity-Hintergrund der IRS Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen einer dezentralen Unternehmensgruppe verstehst und wie du zur strategischen Weiterentwicklung des Controllings beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Controlling-Team geleitet oder BI-Systeme optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, komplexe Sachverhalte zu erläutern und entscheidungsrelevante Informationen aufzubereiten. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und klar präsentieren kannst, um auf C-Level-Ebene souverän aufzutreten.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den spezifischen Zielen und Herausforderungen, die das Controlling-Team in den nächsten Monaten angehen möchte. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
