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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser IT-Team und gestalte die digitale Zukunft mit uns.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Schuh- und Accessoire-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Hunde im Büro willkommen und regelmäßige Teamevents sorgen für Spaß.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in IT-Administration und Führungskompetenz sind von Vorteil.
Wir sind ein norddeutsches Familienunternehmen, das seit mehr als 40 Jahren zuverlässig Schuhe, Accessoires und Home & Living Artikel für unsere Handelspartner entwickelt, designt und produziert. Wir sorgen für eine nachhaltige Zukunft, gehen neue Wege mit großen Marken und erschließen neue Geschäftsbereiche.
Für unsere ISA-Family suchen wir Menschen wie Dich! Ab sofort suchen wir einen Teamleiter IT (m/w/d).
Dein Impact:
- Du bist mitverantwortlich für unsere gesamte IT und erhältst dabei viel Gestaltungsspielraum.
- Du bist Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden im First und Second Support.
- Du sorgst für einen stabilen Betrieb unserer IT-Infrastruktur und -systeme.
- Du koordinierst unsere IT-Dienstleister und treibst Themen wie IT-Security, Datenschutz und KI weiter voran.
- Du kümmerst Dich um den Einkauf und Austausch sowie die reibungslose Nutzung unserer Hard- und Software.
- Du unterstützt unsere externen Geschäftsstellen.
Dein Skillset:
- Du bringst umfassende Erfahrungen in der IT‐Administration mit, verfügst über ein breites IT‐Know‐how und hast im besten Fall schon Führungserfahrungen sammeln können.
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert, lösungsorientiert und eigenständig, du überzeugst durch Serviceorientierung sowie klare, verständliche Kommunikation.
- Du interessierst dich für neue Technologien und hast Lust auf kontinuierliche Innovation.
- Du hast gute Englischkenntnisse.
Deine Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit - damit Dein Job zu Deinem Leben passt.
- Regelmäßige Mobile-Office-Tage in Absprache - für mehr Fokus und weniger Pendelstress.
- Altersvorsorge – Bezuschussen wir mit 15 %.
- Entwickle Dich anhand verschiedener Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Du kannst frei wählen zwischen einem JOBRAD, Massage oder EGYM Wellpass.
- Yoga im Büro oder zu Hause? Kein Problem - einmal pro Woche online.
- Unterstützung in allen Lebenslagen, dank Zugriff zum Fürstenberg Institut - anonym, kostenlos und professionell.
- In unserer Kantine isst Du lecker und gesund - mit Zuschuss von uns.
- Auch Dein Hund ist im Büro willkommen - natürlich in Abstimmung mit dem Team.
- Kaffee, Wasser, Obst - alles kostenlos und in großer Auswahl.
- Monatlich warten exklusive Rabatte bei vielen Top-Marken auf Dich.
- Dein Parkplatz? Direkt vor der Tür.
- Feiern gehört dazu - ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder After-Work.
- Sportlich wird's auch: Tischtennis, Darts & mehr direkt im Haus.
Wir freuen uns auf Dich!
Dein Ansprechpartner:
Philipp
career@isa-traesko.de
www.isa-traesko.de
ISA-TRAESKO GmbH
Oderstraße 92
4536 Neumünster
Germany
Teamleiter IT (m/w/d) Arbeitgeber: ISA-TRAESKO GmbH
Kontaktperson:
ISA-TRAESKO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter IT (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter IT interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder zum Unternehmen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der IT und über unser Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission und unseren Werten hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter IT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unserer ISA-Family zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISA-TRAESKO GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und langfristigen Beziehungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine IT-Kenntnisse und Führungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Innovationen vorangetrieben hast.
✨Fragen zur IT-Sicherheit und neuen Technologien
Sei bereit, Fragen zu IT-Security, Datenschutz und neuen Technologien zu beantworten. Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Innovation und wie du diese Themen in der Vergangenheit angegangen bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare und verständliche Kommunikation gefordert ist, übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.