Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Enterprise IT & Data-Funktion und baue eine AI-first Technologie-Landschaft auf.
- Unternehmen: Isar Aerospace, ein innovatives Unternehmen im Bereich Raumfahrt mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, individuelle Lernbudgets und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit starken Werten und einem leidenschaftlichen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in IT und digitale Plattformen sowie Kenntnisse in SAP/ERP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Isar Aerospace baut das Startunternehmen, das Europa braucht: schnell, vertikal integriert, technisch ambitioniert und umsetzungsorientiert. Um von einer leistungsstarken Ingenieur- und Produktionsorganisation zu einem globalen Raumfahrtunternehmen zu skalieren, muss Enterprise IT & Data zu einem echten Multiplikator werden und eine KI-first-Technologielandschaft aufbauen, in der Systeme, Plattformen und Daten für Interoperabilität, Skalierbarkeit und langfristige Souveränität ausgelegt sind.
Als Director Enterprise IT & Data leiten Sie die Funktion, die Isar schneller, präziser und skalierbarer macht: Enterprise IT, zentrale Geschäftsplattformen, Architektur, Daten, KI-Enablement und digitale Nachfragegovernance. Ihre Mission ist es, die vertikale Integration von Isar und die generierten Daten in einen unfairen Vorteil zu verwandeln. Dies ist keine Wartungsrolle. Die täglichen Abläufe müssen zuverlässig sein, aber das eigentliche Mandat ist größer: Bauen Sie das digitale Rückgrat auf, das es dem Unternehmen ermöglicht, mit Missionsgeschwindigkeit zu agieren. Sie setzen die Richtung, schaffen Fokus, beseitigen Lärm, treffen Abwägungen und halten die Organisation für Ergebnisse verantwortlich.
Funktionale Leiter sind für die tägliche Ausführung verantwortlich; Sie sind für das Betriebsmodell, die Roadmap, Prioritäten, Standards und den Geschäftswert verantwortlich. Sie arbeiten in einer Umgebung mit hoher Eigenverantwortung, in der wenig Platz für Bürokratie, Politik oder theoretische Transformationsarbeit ist. Wir benötigen jemanden, der strategisch denken, pragmatisch operieren und unermüdlich umsetzen kann. Jemand, der versteht, dass großartige IT nicht nur um Werkzeuge geht – es geht darum, Menschen, Prozesse, Daten und Entscheidungen schneller zu ermöglichen.
Die Rolle arbeitet eng mit Information & Cybersecurity als unabhängiger Partner zusammen, der für Sicherheitsgovernance, Risiko, Compliance, Bedrohungserkennung und Assurance verantwortlich ist.
Führung und Strategie- Leiten und Entwickeln der Enterprise IT & Data-Organisation und ihrer funktionalen Leiter.
- Definieren der Roadmap, Prioritäten, Budget, Kapazität und Leistungserwartungen für Enterprise IT & Data.
- Besitzen des Betriebsmodells, der Governance, der Anbieterlanschaft, der Servicelevels, der Liefer-KPIs und der Roadmap-Berichterstattung.
- Sicherstellen, dass Enterprise IT & Data eine sichere, zuverlässige, skalierbare und kosteneffektive Technologielandschaft bietet, die das Unternehmenswachstum und die operative Exzellenz unterstützt.
- Sicherstellen, dass die Unternehmens-Technologie- und Datenlandschaft mit KI-Enablement, Interoperabilität, digitaler Souveränität und langfristiger Unabhängigkeit entworfen wird.
- Ein transparentes Intake-, Priorisierungs- und Kapazitätsverfahren für Enterprise IT & Data-Arbeiten etablieren.
- Führungssichtbarkeit über Initiativen, Abhängigkeiten, Risiken, Abwägungen und Portfolioentscheidungen aufrechterhalten.
- Besitzen von SAP/ERP und der breiteren Unternehmensanwendungslandschaft.
- Governance für geschäftskritische Unternehmens- und intern entwickelte Anwendungen sicherstellen.
- Architektur- und Master-Daten-Governance sicherstellen.
- Richtung und Leistungserwartungen für zuverlässigen IT-Support, Infrastrukturservices, Resilienz und Geschäftskontinuität festlegen.
- Sicherstellen, dass die IT-Betriebsfunktion zuverlässige, skalierbare und kosteneffektive Dienstleistungen erbringt.
- Ambitionen und Governance für eine Unternehmensdatenplattform festlegen.
- Pragmatische Daten-Governance, Eigentum, Zugangs- und Qualitätsstandards etablieren.
- Erhebliche Führungserfahrung in IT, digitalen Plattformen, Infrastruktur oder digitalen Transformationen.
- Erfahrung in sich schnell bewegenden Umgebungen mit sich entwickelnden Prioritäten.
- Fähigkeit, durch funktionale Leiter zu führen und gleichzeitig das Betriebsmodell, die Roadmap und die Architektur zu gestalten.
- Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Automobilindustrie oder einem anderen regulierten Ingenieurumfeld.
- Vertrautheit mit Cybersicherheit, ISO 27001, NIS2 oder modernen IT-Betriebsmodellen.
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm: Teilen Sie unseren Erfolg durch unser virtuelles Unternehmensanteilsprogramm.
- 30 Tage Urlaub: Genießen Sie die freien Tage zur Entspannung und Erholung.
- Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
- Subventioniertes Mittagessen: Bleiben Sie energiegeladen mit köstlichen, subventionierten Mittagessen.
- ÖPNV-Ticket: Pendeln Sie bequem mit einem vollständig finanzierten Deutschlandticket.
Wir sind Isar Aerospace und wir stehen an der Spitze von New Space, um ein modernes Raumfahrtgeschäft aufzubauen, das schnelleren, besseren und günstigeren Zugang zum Weltraum ermöglicht. Unsere Mission ist es, den Weltraum zu demokratisieren und ihn zum Wohle der Menschheit zu nutzen.
Director Enterprise IT & Data (m/f/d) Arbeitgeber: Isar Aerospace
Isar Aerospace ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Raumfahrttechnologie zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem großzügigen Urlaubspaket von 30 Tagen und einem umfassenden Weiterbildungsbudget fördert das Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Unternehmensbeteiligungsprogramm und einer betrieblichen Altersvorsorge, was Isar Aerospace zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte macht, die in einem innovativen Umfeld wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Enterprise IT & Data (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Isar Aerospace zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Isar Aerospace zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Isar Aerospace und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Enterprise IT & Data (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Isar Aerospace sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Isar Aerospace vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
