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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitete Menschen mit Behinderung, entwickle individuelle Bildungspläne und organisiere Ausflüge.
- Arbeitgeber: Die IWL unterstützt seit über 40 Jahren Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Urlaubstage, Fahrradleasing und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen mit Behinderung und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbar, Teamfähigkeit und MS Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die eigene Ideen einbringen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die IWL ist ein gemeinnütziges Unternehmen, das Menschen mit Behinderung darin unterstützt, selbstbestimmt am Arbeitsleben teilzunehmen. Seit über 40 Jahren ist die IWL Träger von Werkstätten und Förderstätten.In den Landkreisen Landsberg am Lech und Starnberg sowie in München arbeiten rund 800 Menschen mit und ohne Behinderung an Arbeitsplätzen innerhalb und außerhalb unserer Werkstätten.Zur Erweiterung unseres Teams in unserem Betrieb in Machtlfing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft Förderstätte (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die pädagogische Begleitung, Pflege und Assistenz von Menschen mit geistiger Behinderung und hohem Unterstützungsbedarf
- Sie entwickeln und dokumentieren individuelle Bildungs- und Teilhabepläne
- Sie gestalten die Förderung der Teilhabe an Arbeitsangeboten der Werkstatt durch begleitete Praktika in den Arbeitsgruppen sowie der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft durch Ausflüge, Exkursionen und Feste
- Sie übernehmen die Zusammenarbeit sowie Unterstützung und Beratung von Angehörigen und Betreuer/innen
Ihr Profil:
- Sie haben einen Abschluss als Heilerziehungspfleger/in, Arbeitserzieher/in, Heilpädagoge/in, Ergotherapeut/in, Kunsttherapeut/in oder vergleichbar
- Ihnen ist ein wertschätzender Umgang miteinander wichtig
- Sie arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team
- Sie wollen nicht nur dabei sein, sondern mitgestalten und eigene Ideen einbringen
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office
Wir bieten Ihnen:
- Ein wertschätzendes Betriebsklima
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit moderner Technik
- Eine umfassende Einarbeitung und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine Vergütung nach dem TVöD mit tariflichen Zulagen und Jahressonderzahlungen
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage plus zwei Regenerationstage
- Fahrradleasing, EGYM Wellpass und weitere betriebliche Vergünstigungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Fachkraft Förderstätte Arbeitgeber: ISAR-WÜRM-LECH IWL Werkstätten für Menschen mit Behinderung gGmbH
Kontaktperson:
ISAR-WÜRM-LECH IWL Werkstätten für Menschen mit Behinderung gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Förderstätte
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die IWL und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die Unterstützung von Menschen mit Behinderung.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Menschen mit Behinderung unterstützt hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement für die Rolle.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Behindertenhilfe. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Gestaltung der Teilhabe an Arbeitsangeboten zu teilen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Förderstätte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die IWL und ihre Mission, Menschen mit Behinderung zu unterstützen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachkraft Förderstätte zugeschnitten sind. Betone deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe darauf ein, wie du die pädagogische Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung gestalten möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISAR-WÜRM-LECH IWL Werkstätten für Menschen mit Behinderung gGmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und empathisch
In der Rolle als Fachkraft Förderstätte ist es wichtig, dass du authentisch auftrittst und Empathie zeigst. Zeige dein Interesse an den Menschen, mit denen du arbeiten wirst, und bringe deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen mit Behinderung zum Ausdruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der pädagogischen Begleitung und Assistenz verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Kenntnisse über Teilhabepläne
Informiere dich über die Erstellung und Dokumentation von individuellen Bildungs- und Teilhabeplänen. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du solche Pläne entwickeln würdest und welche Ansätze du für die Förderung der Teilhabe an Arbeitsangeboten hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team erfordert, solltest du deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervorheben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beiträgst und wie du Ideen einbringst, um die Arbeit zu verbessern.
