Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und implementiere innovative ECM-Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Bereich Enterprise Content Management mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und persönliche Einarbeitung durch einen Ansprechpartner.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im ECM-Bereich und Teamgeist sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Enterprise Content Management (ECM) suchen wir einen motivierten und engagierten Consultant (m/w/d), der gemeinsam mit uns die digitale Informationsverarbeitung unserer Kunden auf das nächste Level bringt.
Ihre Aufgaben
- Analyse, Konzeption und Umsetzung von ECM-Lösungen bei unseren Kunden
- Beratung rund um digitale Geschäftsprozesse, Dokumentenmanagement und Workflow-Automatisierung
- Beratung und Implementierung von ECM-Prozessen auf Basis von d.velop documents im kaufmännischen Kontext
- Schulung von Anwendern sowie Begleitung des Change-Managements
- Dokumentation und Qualitätssicherung
Das erwarten wir von Ihnen
- Idealerweise Berufserfahrung im entsprechenden Kontext
- Kenntnisse von d.velop wären von Vorteil
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten beim Kunden
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Detaillierte Einarbeitung inkl. persönlichem Ansprechpartner
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Option zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Eine gute Ausstattung zur Erledigung Ihrer Aufgaben
- Ein freundliches und engagiertes Team
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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ECM - Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: ISB Solutions GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich HR-Software bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt mit einer leistungsorientierten Provisionsregelung, sondern auch die Möglichkeit, flexibel im hybriden Modell zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, während Sie in einem dynamischen Team an abwechslungsreichen Projekten arbeiten können. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem spezialisierten IT-Umfeld, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
