Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von HR-Softwarelösungen und Beratung von Unternehmen zu digitalen Personalprozessen.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen mit einem kollegialen Team und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Festgehalt plus Provision, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für Kundentermine und Veranstaltungen ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Prozesse und arbeite an spannenden Kundenprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Interesse an HR-Software und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Vertriebsmitarbeiter / Sales Consultant für HR-Softwarelösungen übernehmen Sie Verantwortung für den Vertrieb unserer HR-Lösungen und begleiten Unternehmen auf dem Weg zu effizienteren, digitalen Personalprozessen.
Ihre Aufgaben
- Vertrieb von HR-Softwarelösungen im B2B-Umfeld
- Akquise neuer Kunden sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Beratung von Unternehmen zu HR-Prozessen, Digitalisierung und passenden Softwarelösungen
- Analyse von Kundenbedarfen in Bereichen wie Personalverwaltung, Payroll, Zeitwirtschaft, Bewerbermanagement, Employee Self Services oder HR-Reporting
- Entwicklung passender Lösungsszenarien gemeinsam mit unseren Consulting- und Projektteams
- Durchführung von Präsentationen, Beratungsgesprächen und Angebotsverhandlungen
- Pflege des CRM-Systems und strukturierte Steuerung Ihrer Vertriebsaktivitäten
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Begleitung des Verkaufsprozesses bis zum Vertragsabschluss
- Teilnahme an Kundenterminen vor Ort sowie an Messen und Fachveranstaltungen
Das erwarten wir von Ihnen
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld
- Interesse an HR-Software, Digitalisierung und personalwirtschaftlichen Prozessen
- Verständnis für die Herausforderungen von Personalabteilungen und mittelständischen Unternehmen
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein professionelles Auftreten
- Fähigkeit, Kundenbedarfe zu erkennen und in passende Lösungen zu übersetzen
- Eigeninitiative, Abschlussorientierung und strukturierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft für Kundentermine und Veranstaltungen
- Von Vorteil: Kenntnisse im Sage-HR-Umfeld
- Von Vorteil: Verständnis für HR-Prozesse wie Payroll, Personalmanagement, Zeitwirtschaft, Recruiting oder digitale Personalakte
- Von Vorteil: Erfahrung im Software- oder Dienstleistungsvertrieb
Das bieten wir Ihnen
- Festgehalt plus attraktive Provisionsregelung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im hybriden Modell
- Flexible Arbeitszeiten
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen
- Abwechslungsreiche Vertriebs- und Kundenprojekte im HR-Softwareumfeld
- Ein kollegiales Team mit hoher Eigenverantwortung
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten IT-Unternehmen
JETZT BEWERBEN
Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter HR-Software B2B (m/w/d) Arbeitgeber: ISB Solutions GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich HR-Software bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt mit einer leistungsorientierten Provisionsregelung, sondern auch die Möglichkeit, flexibel im hybriden Modell zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, während Sie in einem dynamischen Team an abwechslungsreichen Projekten arbeiten können. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem spezialisierten IT-Umfeld, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter HR-Software B2B (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ISB Solutions GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ISB Solutions GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ISB Solutions GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ISB Solutions GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter HR-Software B2B (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ISB Solutions GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ISB Solutions GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISB Solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
