Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege von Personalstammdaten.
- Unternehmen: ISEL Germany GmbH ist Teil der Aalberts Advanced Mechatronics-Gruppe und bietet Lösungen für die Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Die Position kann in Eiterfeld oder Eichenzell besetzt werden.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie den Employee Lifecycle in einem innovativen Maschinenbauunternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die ISEL Germany GmbH ist ein innovatives Maschinenbau- und Technologieunternehmen mit Sitz in Hessen und Teil der Aalberts Advanced Mechatronics-Gruppe. Seit vielen Jahren steht ISEL für hochwertige Lösungen "Made in Germany" in den Bereichen CNC-Systeme, CNC-Komponenten, Sondermaschinenbau sowie Robotik und Automatisierungstechnik, insbesondere für die Halbleiterindustrie. Mit rund 160 Mitarbeitenden an den Standorten Eiterfeld und Eichenzell entwickeln, produzieren und vertreiben wir präzise, langlebige und kundenspezifische Lösungen für internationale Kunden.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche. Die Position kann wahlweise am Standort Eiterfeld oder Eichenzell besetzt werden.
Aufgaben- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Vor- und Nachbereitung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitsdaten
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten sowie personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens (Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Behörden)
- Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und externen Dienstleistern
- Umsetzung von arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
- Unterstützung bei HR-Projekten, z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung oder Personalentwicklung
- Mitwirkung im gesamten Employee Lifecycle (Eintritt, Veränderungen, Austritt)
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, mit fundierten Kenntnissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-Software (z. B. SAGE, TimeTac o. Ä.) sowie MS Office
- Sorgfältige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
- Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Umfeld
- Attraktive Vergütung sowie ggf. Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und ggf. mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
Stepstone geprüft - Personalreferent (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche Arbeitgeber: isel Germany GmbH
ISEL Germany GmbH bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen Umfeld in Hessen. Mit rund 160 Mitarbeitenden entwickeln wir hochwertige Lösungen 'Made in Germany' für internationale Kunden. Das Team zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander aus.
