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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle hochwertige Softwarelösungen in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: isento ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf Softwareentwicklung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und finanzielle Zuschüsse für Mobilität und Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Wir feiern gemeinsam und fördern deine persönliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte in Robotik und KI warten auf dich – bring deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Kenntnisse in Java, Python oder TypeScript sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In einem crossfunktionalen Projektteam entwickelst Du hochwertige Softwarelösungen für lokale Kunden oder unsere hauseigenen Produkte.
Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest du Konzeption, Architektur, Entwicklung, Test, Deployment und Monitoring des Produkts. Clean Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissenstransfer und Pairprogramming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern.
Je nach Projekt beschäftigst Du Dich mit der Neuentwicklung von Webanwendungen, erweiterst, modernisierst und löst Bestandssysteme ab, migrierst diese in die Cloud oder beteiligst Dich an der Weiterentwicklung verschiedener Forschungs- und KI-Themen. In unseren Projekten benutzen wir meist Angular im Frontend und Java, Spring Boot und/oder Python im Backend. Dabei musst Du nicht alles beherrschen – je nach Qualifikation und Weiterentwicklungswünschen finden wir das passende Projekt für Dich.
Dabei ist uns wichtig, dass Du Dich und Deine Ideen einbringst, Initiative zeigst, Dich Themen annimmst und sie vorantreibst.
Das bringst Du mit:
- Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft.
- Du verfügst über mehrjährige Projekterfahrung in der Softwareentwicklung.
- Du bist offen für Neues, willst stetig dazulernen und gibst Dein Wissen gerne weiter.
- Commitment, Fokus, Offenheit, Respekt und Mut sind für Dich nicht nur agile Werte, sondern die Grundlage guter Zusammenarbeit.
- Du beherrschst mindestens eine der folgenden Programmiersprachen: Java, Python oder TypeScript.
- Pluspunkte sammelst Du mit Erfahrungen im Bereich: Spring Boot, Angular, Datenbanken, AWS, CI/CD, Cloudtechnologien, Reinforcement Learning, LLMs, IT Security.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (mind. B2), um die Bedürfnisse unserer Kunden zu verstehen.
Das bieten wir Dir:
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 4 Tage pro Woche Homeoffice sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
- Wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge.
- Gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an.
- Bring Dich ein und wachse – mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen.
- Freu‘ Dich auf spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning.
- Wir sind seit drei Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre.
Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: isento
Kontaktperson:
isento HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von isento zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Projekte gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte, die deine Fähigkeiten in Java, Python oder TypeScript demonstrieren. Das zeigt Initiative und Engagement.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Übe Coding-Challenges und technische Fragen, die häufig in Vorstellungsgesprächen gestellt werden. Dies hilft dir, dein Wissen über Clean Code, Unit-Tests und andere relevante Themen zu festigen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in den Bereichen Cloud-Technologien und KI. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien zu erlernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und deine relevanten Erfahrungen betont. Gehe darauf ein, wie du die Werte des Unternehmens teilst und was du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Betone deine Kenntnisse in den geforderten Programmiersprachen (Java, Python, TypeScript) und Technologien (Spring Boot, Angular). Füge konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten hinzu, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei isento vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Softwareentwicklung hat, solltest Du Dich auf technische Fragen zu Programmiersprachen wie Java, Python oder TypeScript vorbereiten. Übe auch, wie Du Deine Erfahrungen mit Frameworks wie Spring Boot und Angular präsentieren kannst.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
In einem crossfunktionalen Projektteam ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen, insbesondere in Bezug auf Pairprogramming und Wissenstransfer.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere Dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass Du die agilen Werte wie Commitment, Offenheit und Respekt schätzt und bereit bist, diese in Deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle Fragen zu den Projekten, an denen Du arbeiten würdest, und zu den Technologien, die verwendet werden. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Initiative, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.