Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant

Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant

Frankfurt am Main Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Software-Beschaffungsprojekte und entwickle effektive Strategien für Kunden.
  • Unternehmen: ISG, ein globales Unternehmen für Technologieberatung mit Fokus auf KI.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Transformation und arbeite an spannenden Softwareprojekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Software-Beschaffung und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Software Strategic Sourcing Advisor - DACH

Company Overview

ISG (Information Services Group) ist ein globales, auf KI zentriertes Technologie-Forschungs- und Beratungsunternehmen. Als vertrauenswürdiger Geschäftspartner helfen wir Unternehmen, öffentlichen Organisationen und Dienstleistern sowie Softwareanbietern, operative Exzellenz und Geschäftswachstum durch digitale Transformation, Marktintelligenz und bewährte Branchenpraktiken zu erreichen. Unsere Dienstleistungen umfassen Forschung, Benchmarking, Beratung und Managed Services und bieten unvergleichliche Einblicke in die sich entwickelnde Technologielandschaft.

Position Overview

ISG sucht einen Software Strategic Sourcing Advisor (Berater) mit mindestens 7 Jahren Erfahrung in der Verhandlung von Software-Cloud- und On-Premise-Lizenzen, Kostenmodellierung, Szenarioanalyse, Identifizierung von Chancen, Benchmarking, Preisanalysen und Analyse kommerzieller Bedingungen. Der Berater wird erwartet, Projekte für mittelgroße bis große Softwarebeschaffungsengagements und kritische Arbeitsströme für komplexe Multi-Software-Beschaffungsengagements zu leiten. Der ideale Kandidat sollte analytische, problemlösende, konzeptionelle und kreative Denkfähigkeiten sowie organisatorische Fähigkeiten, Zeitmanagement und starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten besitzen und diese Fähigkeiten nutzen, um Kundendaten zu überprüfen, Excel-Modelle aus diesen Daten zu erstellen, wichtige Erkenntnisse aus den Daten und Modellen zu extrahieren, um eine Verhandlungsstrategie für den Kunden vorzubereiten und zu liefern und dann den Kunden bei der Umsetzung dieser Strategie zu unterstützen, um mit dem Anbieter zu verhandeln und ein optimales Ergebnis zu erzielen.

Obwohl diese Position unter der Aufsicht eines Direktors in den Vereinigten Staaten steht, wird die Person in dieser Rolle mit den lokalen ISG-Partnern und Business Development Executives zusammenarbeiten, um Verkaufschancen zu unterstützen, den Umfang zu verstehen und sicherzustellen, dass der Partner in den Vereinigten Staaten zur Unterstützung hinzugezogen wird. Die Person in dieser Rolle wird erwartet, unabhängig zu arbeiten und mit Kunden effektive Softwarebeschaffungsstrategien und Implementierungspläne zu entwickeln, während sie hohe Kundenzufriedenheitswerte für unsere Kunden liefert.

Requirements

  • Fähigkeit, mit Kunden und potenziellen Kunden zu interagieren, um das Portfolio der Softwareberatungsdienste von ISG darzulegen, die Softwareanforderungen potenzieller Kunden zu bewerten und in Zusammenarbeit mit den ISG-Praxisdirektoren und Account Managern Lösungen für Kunden zu entwickeln und Beratungsdienste anzubieten.
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der strategischen Beschaffung von Cloud- und On-Premise-Software (d.h. perpetual, term und subscription).
  • Quantitative Analyse (finanzielle und Preisgestaltung – sowohl die Erstellung des Modells selbst als auch die Durchführung der Analyse, aus der eine Verhandlungsstrategie abgeleitet wird, erfordert ein Verständnis komplexer Geschäftsziele und ein hohes Maß an Detailgenauigkeit).
  • Erfahrung in der Verhandlung von Vereinbarungen mit führenden Softwareanbietern (wie SAP, Salesforce, ServiceNow, Oracle, VMWare, Dell/EMC und IBM/Red Hat), einschließlich Verständnis ihrer kommerziellen Modelle, Lizenzmetriken, Marktpositionierung und Verkaufstaktiken sowie entsprechender anbieter-spezifischer Beschaffungsstrategien.
  • Starke Expertise in SAP oder Microsoft ist ein Muss.
  • Frühere Erfahrung in der Strukturierung und Leitung von Verhandlungen ist sehr wichtig.
  • Starke Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mit mehreren Stakeholdern in einer Kundenorganisation zu arbeiten.
  • Fähigkeit, Projekte, Ziele, Zeitpläne und Aufgaben klar zu definieren.
  • Projektmanagement (einfach bis komplex): in der Lage, mehrere Projekte zu verwalten und zu priorisieren.
  • Präsentation und Verkauf von Ideen auf verschiedenen Ebenen in einer großen Organisation, einschließlich Unterstützung und Teilnahme an ISG-Verkaufsanstrengungen und Präsentationen.
  • Verständnis der Unternehmenskulturen und -verhalten im Bereich Beschaffung.
  • Starke zwischenmenschliche und organisatorische Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Fristen einzuhalten.
  • Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse.
  • Fähigkeiten in der Forschung zu Softwareanbietern und Marktanalysen.
  • Identifizierung und Förderung zusätzlicher Projekte innerhalb bestehender Kunden und Unterstützung von Verkaufsanrufen nach Bedarf.
  • Unterstützung unserer Marke durch das Verfassen von Webartikeln, das Erstellen von Marktunterlagen (wie Fallstudien usw.) und das Halten von Präsentationen bei ISG und anderen Veranstaltungen zu kritischen Themen, Trends und Strategien, die Softwarelizenzen und digitale Transformation betreffen.

Education

Abschluss eines Bachelor of Arts oder Science in einem technischen oder wissenschaftlichen Bereich, idealerweise in Informationstechnologie, Finanzen, Ingenieurwesen, Mathematik/Analytik oder gleichwertiger Berufserfahrung.

Travel

Allgemein weniger als 20 % erforderlich.

Computer Literacy

Versiert in Geschäftszusammenarbeit und Analysetools (z.B. Excel, Word, PowerPoint, Teams usw.).

Location

Remote, aber Nähe zu wichtigen Märkten ist von Vorteil.

Diversity Statement

Bei ISG akzeptieren wir nicht nur Unterschiede – wir feiern sie, unterstützen sie und gedeihen daran, um unseren Mitarbeitern, Kunden und Gemeinschaften zugute zu kommen. Wir setzen uns dafür ein, ein Team aufzubauen, das eine Vielzahl von Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. ISG ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein und sich für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter einzusetzen. Je vielfältiger und integrativer wir sind, desto besser wird unsere Arbeit sein.

Die in dieser Stellenbeschreibung beschriebenen Aufgaben und Verantwortlichkeiten können eine teilweise Liste sein. Zusätzliche Aufgaben können dem Mitarbeiter von Zeit zu Zeit zugewiesen werden, und der Aufgabenbereich kann sich ändern, wenn es die geschäftlichen Anforderungen erfordern.

Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant Arbeitgeber: ISG (Information Services Group)

ISG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf digitale Transformation und technologische Exzellenz ausgerichtet ist. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert ISG eine unterstützende Unternehmenskultur, die individuelle Stärken wertschätzt und kontinuierliche Weiterbildung sowie berufliches Wachstum ermöglicht. Die Position des Software Strategic Sourcing Advisor bietet nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, an bedeutenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten und dabei einen echten Einfluss auf deren Geschäftserfolg zu haben.

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Kontaktdaten:

ISG (Information Services Group) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei ISG (Information Services Group) bewerben

Viele Unternehmen, wie ISG (Information Services Group), stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant mit Bravour zu bestehen

Software Lizenzverhandlungen
Kostenmodellierung
Szenarioanalyse
Benchmarking
Preisanalysen
Kommerzielle Vertragsanalyse
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ISG (Information Services Group) und die ausgeschriebene Position Software Strategic Sourcing Advisor - Principal Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG (Information Services Group) vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ISG (Information Services Group) an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.